ハローワーク熊谷の管轄
求人番号：11020-07595961
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：8月17日（27日前）
- 応募期限：10月31日（あと48日）
ふれあい、学びあい、助け合いを大切にしながら病院や診療所や介 護福祉事業をすすめ、組合員一人ひとりが「出資し、利用し、運営 する」という組合員が主人公の団体です。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ＊医療生協さいたまの組合員および地域住民が健康的な生活を送る ための「まちづくりコーディネーター」としての業務をお願いしま す。 ・医療生協の活性化に向けた活動 ・組合員がおこなう地域活動の集約 ・地域住民に医療生協を知らせ広げる活動 ・医療生協の事業と他団体をつなげる活動 ・その他「まちづくりコーディネーター」としての業務 ＊業務の変更範囲：変更無し |
| 学歴 |
大学以上が必須
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| 必要な経験等 |
経験不問
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| 必要な免許・資格 |
資格不問
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| 必要なPCスキル | エクセル・ワード基本操作 |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり（３カ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒360-0012 埼玉県熊谷市上之３８５４番地 |
| 最寄り駅 | ＪＲ高崎線・秩父鉄道 熊谷駅
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| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
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| 賃金 |
233,100円〜276,300円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 22.1日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 99日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 厚生年金基金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 敷地内全面禁煙 |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | その他（令和８年９月１５日（火）１３：３０～１５：３０） |
| 選考場所 |
〒360-0014
埼玉県熊谷市箱田５－６－２ ハローワーク熊谷 セミナールーム |
| 最寄り駅 | ＪＲ高崎線 熊谷駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | 「看護職・介護職員等 就職相談面接会」 日時：９月１５日（火） １３：３０～１５：３０ 場所：ハローワーク熊谷 セミナールーム ＊参加当日、相談希望の方は簡単な「自己紹介カード」へご記入 をしていただきます。 ＊一人１５分の予約制になります。希望の方はハローワーク熊谷 人材確保・就職支援コーナーに来所又は電話でご連絡下さい。 当日参加も可です。 「熊谷面接会看介」 |
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| 管轄ハローワーク | 熊谷公共職業安定所（ハローワーク熊谷） |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 院長：宮岡 啓介 |
| 会社所在地 | 〒360-0012 埼玉県熊谷市上之３８５４番地 |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成4年 |
| 資本金 | 64億6,998万円 |
| 事業内容 | 医療・介護事業 ＩＳＯ ９００１ 病院機能評価認定 １１０１－１０２８０４－４ |
| メッセージ | 「熊谷生協病院」は、熊谷市上之にある１０５床の生協の病院です 。１９５３年に小児診療所として開院して以来、地域の小児医療の 中核を担ってきました。高齢化社会で高まるニーズに対応するため 、２０００年に内科・療養を中心とした病院として現在の地に新築 移転しました。お子様からお年寄りまで、県北地域の方々の健康を 守っています。 このたび「まちづくりコーディネーター（常勤）」を募集します。 主な業務は、医療生協さいたまの組合員活動の援助と、地域住民が 健康で長生きできるよう医療生協さいたまの取り組みを広げるため の仕事です。当院のまちづくりネットワーク推進課には、２名の常 勤と２名のパートが在籍しています。はじめてでも医療生協を知ら なくても丁寧に教えますのでご安心ください。 |
| 事業所番号 | 1102-921437-2 |
| 法人番号 | 8030005012146 |
| 事業所の特記事項 | 正社員定年６５歳、パート定年７５歳 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は熊谷公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11020-07595961」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
