ハローワーク佐久の管轄
求人番号:20110-01844241
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:4月23日(11日前)
- 応募期限:6月30日(あと57日)
アルミ製機械部品の鋳造・加工・表面処理までの一貫生産 NC旋盤・マシニングを用いた鉄鋼材の精密切削加工 アルミ鋳造品の超短納期試作対応のための3次元プリンタ保有
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | 本社グリーンヒルにおきまして、NC旋盤またはマシニングセンタ を用いて機械加工を行うオペレーターの仕事です。材料投入、寸法 測定等の業務から始め、先輩社員が一緒になって業務習得をサポー トしていく体制となっています。 *未経験者の方の応募お待ちしています。 <製品分野> ・自動車/二輪車分野 回生協調ブレーキや横滑り防止装置等に使用される超精密部品も 手掛けています ・建設機械分野 ・ロボット分野 【働き方改革関連認定企業】 ※変更範囲:会社が定める業務 |
学歴 |
高校以上が必須
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必要な経験等 |
あれば尚可
NC旋盤経験者またはマシニングセンタ経験者 歓迎
未経験の方のご応募もお待ちしています。 |
普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(3ケ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務地 |
〒384-2202 長野県佐久市望月2166-1 吉田工業株式会社 本社グリーンヒル |
最寄り駅 | JR北陸新幹線 佐久平駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | あり
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賃金 |
185,000円〜250,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額20,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
交替制(シフト制)
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.4日 |
休憩時間 | 60分 |
休日 |
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年間休日数 | 121日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
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企業年金 | 確定給付年金 |
退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | 該当者なし |
外国人雇用実績 | あり |
UIJターン | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
仕事ランクによって等級設定する制度。
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復職制度 | あり
本人の希望を鑑み、休職前の職場等と調整し復職する制度。
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福利厚生の内容 | ・企業内産業保健師常駐 ・失効年休積立制度 ・社員食堂 ・表彰(永年勤続、特許等) ・インフルエンザ接種補助 ・人間ドック補助 ・財形貯蓄制度 ・互助会 |
研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「可」 |
研修制度の内容 | ・OJT(部門内教育) ・階層別教育 ・新入社員教育 |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
両立支援 | ・65歳定年制 ・完全週休2日制 ・(子育て世代への)時間短縮勤務制度 ・フレックス勤務(関接部門) ・定時退社日の推進 ・失効年次有給休暇積立制度(育児、介護等) ・次世代育成手当 |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 指定喫煙場所あり。(屋内・屋外) |
選考方法 | 面接(予定2回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒384-2202
長野県佐久市望月2166番地1 |
最寄り駅 | JR新幹線 佐久平駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | あり |
特記事項 | *ユニフォームは支給・貸与します。 *交替勤務に応じ、所定労働時刻変更手当があります。 *交替勤務は13パターンのシフトがあり、多様な働き方が可能で す。詳細は面接時にご説明します。 *【応募希望の方】ハローワーク窓口から電話連絡の上、履歴書・ 職務経歴書・紹介状を総務課まで郵送してください。 |
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管轄ハローワーク | 佐久公共職業安定所(ハローワーク佐久) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役社長:吉田 寧裕 |
会社所在地 | 〒384-2202 長野県佐久市望月2166番地1 |
従業員数 |
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設立 | 昭和40年 |
資本金 | 5,600万円 |
事業内容 | 自動車(二輪車含)用ブレーキ精密機能部品の製造 建設機械、医療機器及び環境機器部品の製造 部品メーカーとしての工法、形状の設計と提案 |
年商 |
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メッセージ | 当社は、社員が働きやすい職場環境作りに力を入れて取り組んでお り、その結果2020年8月には長野県など全国17県の知事でつ くる「日本創世のための将来世代応援知事同盟」が主催する「将来 世代応援企業賞」を受賞しました。 また、健康経営に向けた次の取り組みを実施しています。 1.専任産業保健師の配置 安全で衛生的な職場環境整備を推進するため、専任の産業保健師を 置き、健康増進を行っています。 2.ウェルビーイングに向けたサポート体制 社員とご家族の幸せを大切にするウェルビーイング。産業保健スタ ッフ(産業医、産業保健師、人事部門)が、定期健康診断やストレ スチェックの結果等を踏まえて、社員一人ひとりと定期面談を含め た健康面のサポートを行っています。 3.予防接種への取り組み インフルエンザに対する取り組みとして、費用は全額会社負担でイ ンフルエンザ予防接種を継続し接種率は90%を超えております。 |
主要取引先 |
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関連会社 |
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支店・営業所・工場等 | 1箇所
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事業所番号 | 2011-613867-4 |
法人番号 | 9100001007901 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は佐久公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「20110-01844241」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。