ハローワーク新居浜の管轄
求人番号：38050-06258161
- 採用人数：3人
- 掲載開始日：11月4日（6日前）
- 応募期限：1月31日（あと82日）
化学プラントの電気・計装設備に関する、設計・施工・保全につい て高度な技術を有し、技術技能の向上を図ると共に顧客と一体とな った改善活動などで、業績も順調に伸ばしている。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 請負 |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 大手工場内で電気・計装設備の保守・点検・修理業務となります。 １．制御盤、ＶＶＶＦ、シーケンサー、コンピューターロボット 機器の点検整備 ２．計装伝送器、調節弁、分析計ＤＣＳの点検整備 ３．自火報、高圧盤、遮断器の点検整備 ４．保守点検工事の立案、計画、お客様との打合、協力会社の指導 ５．電気、計装工事の支援、及びループテスト 変更範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
電気計装関連分野の工事保全経験者優遇
（好奇心、積極性、誠実心ある方は初心者の方でも指導、教育をす るのでトライして下さい。） |
| 必要な免許・資格 |
第一種電気工事士
あれば尚可 第二種電気工事士 あれば尚可 １級計装士 あれば尚可 ２級計装士 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | ワード、エクセル、パワーポイント |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒792-0802 愛媛県新居浜市新須賀町１－５－１５ 受入教育後は住友化学工場内での勤務になります。
（愛媛工場菊本地区・惣開地区、大江工場大江地区） |
| 最寄り駅 | 新居浜駅
|
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場なし） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
200,000円〜350,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額6,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.5日 |
| 休憩時間 | 75分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 118日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
責任者としてチームリーダー、グループリーダー職が有ります。
|
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 事務所は禁煙。喫煙場所あり。 大手化学工場内では基本的に喫煙場所は無し。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒792-0802
愛媛県新居浜市新須賀町１－５－１５ |
| 最寄り駅 | 新居浜駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | やる気や積極性と誠実さを尊重します。 有資格者を優遇します。 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊資格、免許補助制度あり 電気工事士１、２種・計装士１、２級・消防設備士、 電気設備施工管理士は全額補助します。 ＊勤務場所は工場内で、通勤は単車、自転車となります。 ＊指定する各種、技能講習、スキルアップ研修等も全額補助します 。 ＊昇給制度、賞与制度あり ＊駐車場は自己手配、自己負担 ＊高所作業などがあるため１８歳以上の方の応募となります。 ◆書類選考があるため、事前にハローワーク紹介状、履歴書（写真 貼付）、職務経歴書をメール・郵送・持参・求職者マイページいず れかの方法で提出してください。 後日、選考結果等を通知します。 ※オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状の提出は不要で す。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 新居浜公共職業安定所（ハローワーク新居浜） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 支店長：小賀野 祥司 |
| 会社所在地 | 〒792-0802 愛媛県新居浜市新須賀町１－５－１５ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和25年 |
| 資本金 | 3,800万円 |
| 事業内容 | 大手化学会社を主な取引先に持ち、工場の動力、受配電設備 設置や配線工事、及び計装計器の取付けや同配線工事を行う他、 電気・計装設備の保守・点検も請負っております。 |
| メッセージ | 当社は大手化学工場内で電気計装設備工事の設計施工、電気計装設 備のメンテナンス、及び特高受配電設備のメンテナンスと、これら を一括して営業しており、これは同業他社に無い当社の大きな特徴 と言えます。 技術会社として社員の資格所得、技能講習、技術教育、及び育成補 助の他に、社内技術教育を定期的に行い社員育成にも力を入れてお り、高い資格取得率を誇ります。 また、地域産業の活性化や後継者育成、技術伝承活動にも携わって います。 更に地域産業をリードする会社として、新居浜市ものづくりマイス ターにこれまで４名選出されており、将来のものつくり日本を担い 、電気計装技術者を目指す方に最適の職場と自負しています。 |
| 事業所番号 | 3805-911354-8 |
| 法人番号 | 3480001000840 |
| 事業所の特記事項 | 電気計装、及び受配電、消防設備の管理、工事施工、 設備保全を一貫して行えるのが当社の強みです。また 新人教育、講習、育成補助システムも整っています。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は新居浜公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「38050-06258161」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
