ハローワーク水戸の管轄
求人番号:08010-10542061
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:5月15日(5日前)
- 応募期限:7月31日(あと72日)
★ 弊社は、働き方改革の推進企業です。もちろん完全週休二日制です。年3回以上の大型連休があります。支度金制度が有ります。年齢と経験に応じて支給いたします。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 弊社の求人票を御覧頂き、誠に有難う御座います。 現状「何か違う」って思っていませんか。それは配属先ですか、仕事内容ですか、待遇ですか、そもそも会社ですか・・・。 まだ間に合います。死語の諺に、『石の上にも3年』というのがあります。この時代、座して3年耐えても何も得られません。 だから、変えてみませんか。環境を、職場を、何より会社を。 弊社は建設資材を取り扱う商社です。なので職種は営業職です。ですが、一般的なイメージの営業ではありません。弊社取扱製品を案件ごとに、御客様に対し企画立案し広告宣伝し提案営業します。 飛び込み営業ではないので、非常に心理的負荷の低い仕事です。 逆に巡回訪問でもないので飽きません。序に転勤もありません。 貴方の御応募をお待ちしております。 |
| 学歴 |
学歴不問
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| 必要な経験等 |
必須
1 広い意味での営業職の経験・・・業界は不問です。2 建築土木業界隈内での経験・・・職種は不問です。以上、どちらかの経験を必須とします。
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| 普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
| 必要なPCスキル | 『ワード』『エクセル』共に、初歩知識は必要です。 |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり(6か月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒310-0003 茨城県水戸市柳河町150-1 |
| 最寄り駅 | 水戸駅
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| マイカー通勤 | マイカー通勤可(駐車場あり) |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
230,000円〜500,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | なし |
| 給与の締め日 | 固定(月末以外)
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| 給与の支給日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 19.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 132日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
| 定年制 | あり(定年年齢一律70歳) |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
職能給としての役職手当が付きます。
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| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 働き方改革の推進企業です。・完全週休2日制です。もちろん祝日は当然休みです。・お盆と正月とゴールデンウィークは大型連休です。・2026年の年間休日は、132日です。営業社員には週末も使用可能な無看板車が有ります。・保険料は、当社負担です。・各種税金は、当社負担です。・ガソリン代は、当社負担です。年齢と経験に応じた、支度金制度があります。・50000円以上プライベートは、仕事も会社も忘れて下さい。・別に楽しくもない飲み会 ありません・行きたくもない社員旅行 ありません・無駄なレクリエーション ありません |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「可」 |
| 研修制度の内容 | ・新入社員基礎講座・中堅社員研修講座・幹部社員養成講座 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 敷地内全面禁煙です。 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒310-0003
茨城県水戸市柳河町150-1 |
| 最寄り駅 | 水戸駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | あり |
| 選考に関する特記事項 | 履歴書は、パソコンでも手書きでもコピーでも構いません。コピーの場合は、写真判別の為、カラーコピーで願います。 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ★『働き方改革推進企業』です。・完全週休2日制<もちろん祝日は全部休日>・1年間の4割弱は休日<2026年休日132日>・盆と正月とGWは当然連休<最大12連休の実績アリ>・年齢と経験に応じた支度金制度<50000円程度>・無看板社用車を終日使用可<保険料ガソリン代税金当社負担>★プライベートは、仕事も会社も忘れて下さい。・別に楽しくもない飲み会<ありません>・行きたくもない社員旅行<ありません>・無駄なレクリエーション<ありません>★どんな性格でも活躍出来ます。・「石橋を叩いて叩いて叩き壊してしまう人」・「崖の下を見る前に飛んでしまう人」 ⇒⇒⇒既に、社内におります。一緒に新しい扉を開きましょう。 |
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| 管轄ハローワーク | 水戸公共職業安定所(ハローワーク水戸) |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役:石島行康 |
| 会社所在地 | 〒310-0003 茨城県水戸市柳河町150-1 |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和58年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 建設資材全般を取り扱う専門商社です。飛込営業ではありません。御客様の要望に対し、自分なりのプランを立案した上で提案し、打ち合せを重ね、より良い成果を上げる仕事です。 |
| メッセージ | 『働き方改革推進企業』です。・完全週休2日制・・・もちろん祝日は休日・年3回の大型連休・・・2026年休日は132日・年齢と経験に応じての支度金制度アリ・当社無看板社用車を終日無償貸与プライベートを大事にします。・別に楽しくもない飲み会⇒⇒⇒ありません・行きたくもない社員旅行⇒⇒⇒ありません・無駄なレクリエーション⇒⇒⇒ありません建設資材を扱う営業職です。・ルートセールスではありません。・飛び込みの営業でもありません。 御客様の要望に対し自己のプランを立案した上で提案します。 打ち合せを重ね、より良い成果を上げます。 何かをゼロから作り上げると、至上無限の喜びを感じられます。以下の人は向いています。・「石橋を叩いて叩いて叩き壊してしまう人」・「崖の下を見る前に飛んでしまう人」どちらも向いています。既にどちらのキャラも在籍しております。 一緒に、新しい扉を開いてみませんか。 |
| 事業所番号 | 0801-103179-6 |
| 法人番号 | 5050001000576 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は水戸公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「08010-10542061」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
