ハローワーク小田原の管轄
求人番号:14070-01949041
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:4月3日(27日前)
- 応募期限:6月30日(あと61日)
小田原市営の病院です。
求人の概要
求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | 診察室での医師の事務作業補助をはじめ、医療文書の作成補助など を行う。 〈主な業務〉 ・電子カルテの代行入力(診療予約、検査オーダーなど) ・診断書・紹介状などの医療文書の作成補助 ・電話対応や入院説明などの業務 変更範囲:病院が定める職務 |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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必要なPCスキル | ワード、エクセルなどの一般的なレベル |
年齢 | 不問 |
試用期間 | なし |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
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正社員登用 | なし |
勤務地 |
〒250-8558 神奈川県小田原市久野46 |
最寄り駅 | 大雄山線井細田駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場なし) |
転勤 | なし |
賃金 |
1,178円〜1,178円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額55,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | あり
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休憩時間 | 60分 |
週所定労働日数 | 週5日〜週5日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | あり
院内保育所有
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育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
外国人雇用実績 | なし |
UIJターン | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
資格・職ごとに基本月給を設定している。
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復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 敷地内禁煙 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒250-8558
神奈川県小田原市久野46 |
最寄り駅 | 大雄山線井細田駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
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特記事項 | ※担当者へ電話またはメールで連絡のうえ、応募書類を郵送により 提出ください。 ※履歴書の写真は、3か月以内に撮影した写真を添付してください 。 ※不採用の理由は回答いたしかねますので子了承ください。 |
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管轄ハローワーク | 小田原公共職業安定所(ハローワーク小田原) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 小田原市病院事業管理者:川口 竹男 |
会社所在地 | 〒250-8558 神奈川県小田原市久野46 |
従業員数 |
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設立 | 昭和15年 |
事業内容 | 病院事業 |
メッセージ | 医療機関での勤務経験は不問です。初めての方にも先輩職員が丁寧 に研修をします。女性が活躍している職場で有休も取りやすい環境 を整えています。新しいことにチャレンジをする意欲のある方、人 と接することが好きな方を募集します。 |
事業所番号 | 1407-201817-8 |
法人番号 | 1000020142069 |
ホームページ | http://www.city.odawara.kanagawa.jp/hospital/staff/ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は小田原公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「14070-01949041」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。