ハローワーク尼崎の管轄
求人番号:28030-03838941
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:3月14日(68日前)
- 応募期限:5月31日(あと10日)
利用者さんの立場に立って、喜んでもらえるサービスを提供させて 頂いています。ひとりひとりの二ーズに応えるサービスを目指して います。そして、働く皆様にも喜んでもらえるよう日々努力です。
求人の概要
求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | ○訪問介護:生活援助・身体介護 ○地域生活支援:外出移動介助 ○同行援護 ○障害福祉サービス:家事援助・身体介護・重度訪問・移動介助 *尼崎市内の利用者様宅を自転車で訪問します。 *お仕事の内容については、面接時に詳しく説明いたします。 |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
介護職員初任者研修修了者
必須 ホームヘルパー2級 あれば尚可 介護職員実務者研修、介護福祉士 いずれかの資格を所持で可 |
年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:2名
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勤務地 |
〒660-0075 兵庫県尼崎市大庄中通3丁目11番3号 |
最寄り駅 | 阪神 尼崎センタープール前駅
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マイカー通勤 | 不可 |
転勤 | なし |
賃金 |
1,001円〜1,900円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額5,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末)
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就業時間 |
変形労働時間制
0時00分〜23時59分の時間の間の2時間以上
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 0分 |
週所定労働日数 | 週1日〜週3日労働日数について相談可 |
休日 |
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加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数5年以上) |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | 該当者なし |
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介護休業取得実績 | 該当者なし |
看護休暇取得実績 | 該当者なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒660-0075
兵庫県尼崎市大庄中通3丁目11番3号 |
最寄り駅 | 尼崎センタープール前駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
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特記事項 | *6ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与します。 *休憩時間法定通り付与します。 *雇用保険等、各種保険は雇用条件に応じて加入 *土日祝勤務できる方大歓迎!(手当有) |
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管轄ハローワーク | 尼崎公共職業安定所(ハローワーク尼崎) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 代表社員:金光 亜紀 |
会社所在地 | 〒660-0075 兵庫県尼崎市大庄中通3丁目11-3 |
従業員数 |
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設立 | 平成27年 |
資本金 | 400万円 |
事業内容 | ○訪問介護サービス(予防含む)○ケアプラン作成、介護申請代行 ○障害福祉訪問サービス ○地域生活支援事業(移動支援) |
メッセージ | 未経験の方も大歓迎、丁寧にご指導します。 老若男女問わず大募集しております! 是非、一緒に楽しんで福祉を良くしていきませんか☆ ご応募お待ちしております。 |
事業所番号 | 2803-617032-5 |
法人番号 | 5140003010548 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は尼崎公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「28030-03838941」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。