ハローワーク帯広の管轄
求人番号：01040-04488361
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：4月14日（14日前）
- 応募期限：6月30日（あと63日）
今年開業のホテルなど、新プロジェクトが始動中。決まった形がな いからこそ、サービスを創るクリエイティブな面白さがあります。 ルールを創る段階から参加でき会社と共に成長したい方に最適です
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 新得町で「まちづくり」を実践する新しいチームです。 「新得駅前地域交流センターとくとく」での主な業務。 ◆店舗ディレクション業務◆商品の販売、仕入、発注業務 ◆簡易的な調理業務◆シフト作成、採用面接など従業員管理業務 ◆地域事業者との合意形成・調整業務 ◆ＳＮＳ等を活用した広報戦略の立案と実行 ◆ＰＯＰ等の販促物作成業務 【変更範囲：変更なし】 |
| 学歴 |
学歴不問
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| 必要な経験等 |
経験不問
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| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | |
| 試用期間 | あり（３か月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒081-0008 北海道上川郡新得町本通南１丁目２１－２２ 「新得駅前地域交流センターとくとく」 |
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
200,000円〜300,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 115日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 敷地内禁煙 |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒081-0008
北海道上川郡新得町本通南１丁目２３番地 |
| 最寄り駅 | 新得駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊無料駐車場あり 現在、町内の特産品を扱うショップやカフェの運営に加え、 今年度中には新たに温浴・宿泊施設の開業を控えています。 単なる施設の維持管理だけではなく、いかにして地域の魅力を引き 出し、新しい賑わいを作っていくか。イベントの企画から新サービ スの開発まで、その可能性は無限に広がっています。 新得町の新しい景色を、自分の手で創り上げていくワクワク感を 共有できる仲間を探しています。これまでの経験は問いません。 【オンライン自主応募の方は、ハローワーク紹介状は不要です】 Ｈ５５ |
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| 管轄ハローワーク | 帯広公共職業安定所（ハローワーク帯広） |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：平川直樹 |
| 会社所在地 | 〒081-0008 北海道上川郡新得町本通南１丁目２３番地 |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成29年 |
| 資本金 | 300万円 |
| 事業内容 | 町の複合施設や温浴宿泊施設（本年開業予定）の指定管理運営を軸 に、特産品小売、カフェ、イベント企画運営を展開。多角的な事業 でまちづくりを推進し、地域の賑わい創出を担っています。 |
| メッセージ | 私たちは、北海道新得町で「まちづくり」を実践する新しいチーム です。現在、町内の特産品を扱うショップやカフェの運営に加え、 今年度中には新たに温浴・宿泊施設の開業を控えています。 私たちの役割は、単なる施設の維持管理ではありません。 いかにして地域の魅力を引き出し、新しい賑わいを作っていくか。 イベントの企画から新サービスの開発まで、その可能性は無限に 広がっています。 ■「完成された組織」ではなく「創る組織」へ 当社の最大の特徴は、会社自体がまさに「成長の真っ只中」に あることです。まだ少人数のチームであり、古くから続く 固定概念や、縛られるような厳格なルールは存在しません。 「こうすればもっと面白くなるのでは？」 「この方がお客様に喜んでもらえる」という個人のアイデアが、 翌日には形になるようなスピード感と裁量の大きさがあります。 マニュアル通りに動くのではなく仕組みをゼロから構築していく。 その試行錯誤の過程こそ、私たちと一緒に働く一番の醍醐味です。 新得町の新しい景色を、自分の手で創り上げていくワクワク感を 共有できる仲間を探しています。これまでの経験は問いません。 変化を楽しみ、自らの一歩を会社の成長へと繋げたい意欲的な方の ご応募を、心よりお待ちしております。 |
| 事業所番号 | 0104-617404-5 |
| 法人番号 | 9460101006115 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は帯広公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「01040-04488361」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
