ハローワーク前橋の管轄
求人番号：10010-10877061
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：10月28日（7日前）
- 応募期限：12月31日（あと57日）
交通安全施設という専門性の高い分野を中心に、時代のニーズに応 える仕事を通じて地域社会の安全・発展に貢献しています。絶対に やり遂げるという意思をもって、ベストを尽くす社風です。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 電気グループの林（本人）です。今回は私が社内案内します。 実はウチの部署のまとめ役、上司の柳が面白過ぎるんです。 ズバリ！コミュニケーションの達人かも。仕事の知識はもとより 音楽や洗車にいたるまで造詣が深い。うちのチームは話が尽きま せんよ。 現在３人体制で担当していますが、会社全体でも風通しが抜群。 年齢・性別・部署・役職問わずに話しやすいのが特徴です。その 中心で冗談の１つどころか４つ５つ飛ばしているのが柳です笑 このキャラクターと丁寧な仕事ぶりが顧客から評価され、お陰様 で業務拡大しています。 というわけで私たちを助けてくれる、一緒に盛り上げてくれる方 を大大大募集です！一緒に働こう！未経験も歓迎！ |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
経験不問
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| 必要な免許・資格 |
資格不問
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| 必要なPCスキル | ＰＣ基本操作ができれば問題ナシ！ |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒371-0854 群馬県前橋市大渡町１－２３－１３ 社員の１００％がクルマ通勤です。
従業員駐車場あり。 |
| 最寄り駅 | 上越線 新前橋駅
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| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
225,000円〜363,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.1日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 123日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） タバコを吸わない人のために、喫煙者には分煙を徹底していますの で、受動喫煙の心配はございません。指定喫煙場所あり。 |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | その他（随時：在職中の方等には早朝や夜間の面接も考慮します。） |
| 選考場所 |
〒371-0854
群馬県前橋市大渡町１－２３－１３ |
| 最寄り駅 | 上越線 新前橋駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | あり |
| 選考に関する特記事項 | 応募書類到着後、ご連絡いたします。１次面接前に適性検査（マル コポーロ・ミルメ）を実施します。 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ■□■私が電気工事リーダーの柳です■□■ 電気工事歴１５年。まだまだベテランとは言えませんが、自分ので きることややれそうなことに、日々挑戦。仕事がつまらないなんて 面白くない。せっかくやるなら楽しく仕事ができるようにするのが 今の目標です。こんなチームを、一緒に盛り上げてくれませんか。 ◎◎◎独自のキャリアアッププラン、あります◎◎◎ 作業だけでなく管理まで身に付けたい・レベルアップしたい方へ。 電気工事士・電気施工管理技士、国家資格が会社負担で取得できま す。 「最高です！チャレンジしたい方、やっちゃって！」（林） 「お前が、まずはがんばれ！」（上司・柳） ◎◎◎社員の７０％以上が、在籍１０年以上◎◎◎ 長く働ける会社です。定着率の良さがウチの自慢。工事を仕上げた 時の達成感や充実感を、ぜひ「仲間」たちと共有しよう。 ☆☆☆ーー 新日東ってどんな会社？ ーー☆☆☆ 興味を持たれた方も、そうでない方もまずは採用ホームページへ。 『新日東 みちしるべ』と検索。 ☆☆☆社員のインタビューも掲載中です☆☆☆ 変更範囲：会社が定める業務に変更の可能性あり |
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| 管轄ハローワーク | 前橋公共職業安定所（ハローワーク前橋） |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：近藤 和裕 |
| 会社所在地 | 〒371-0854 群馬県前橋市大渡町１－２３－１３ |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和39年 |
| 資本金 | 7,800万円 |
| 事業内容 | 道路の白線や標識等の交通安全施設を施工・管理する交通安全施設 業、太陽光発電・ＬＥＤ等のクリーンエネルギー事業を主事業に、 消防設備業、塗料・接着剤等の化成品販売も営んでいます。 |
| メッセージ | ◇当社は創業５７年以上を誇り、県内で最初に交通安全施設業を始 めた先駆者で、交通安全施設の施工による事故防止とクリーンエ ネルギーＳＤＧｓに取組む、社会貢献と安定性のある企業です。 ◇当社は建設業でも特殊であり、道路に不可欠な施設を扱うため道 路がある限り、需要がなくなることはありません。 また、道路の白線や標識など施工した成果が形として残るので、 みんなに誇れます。 ◇社員の年齢構成は各世代まんべんなくいますが、先輩後輩の序列 は厳しくなく、また部門間や男女間の垣根もないので、和気あい あいな雰囲気の中で、みな仕事に取り組んでいます。 ◇男性が多めですが、女性の活躍を推進し、育児支援にも取り組ん でいます。育児・介護と仕事の両立、育児休業や育児時短勤務、 ノー残業デー等働き方改革にも積極的に取り組んでいます。 |
| 事業所番号 | 1001-220066-3 |
| 法人番号 | 9070001001619 |
| 事業所の特記事項 | 当社は、県内で最初に交通安全施設業を始めた先駆者 で、交通事故防止を中心とした、社会貢献に努め、安 定性のある企業です。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は前橋公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「10010-10877061」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
