ハローワーク千葉の管轄
求人番号：12010-32438061
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：10月15日（4日前）
- 応募期限：12月31日（あと73日）
会社のミッションとして人と社会の成長のためにを掲げ 介護事業部とＩＴ事業部を展開しています。
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない（派12-301781） |
| 仕事の内容 | 未経験スタートの先輩が半数！マニュアル完備で安心◎ 【主な業務内容】 ■来客・電話対応、郵便物の仕分け ■レセプト業務（未経験の方もきちんとサポートします） ■訪問看護指示書、保険証等の期限管理 ■請求書・領収書作成、郵送 ■備品・消耗品管理 など 【業務内容変更範囲：会社の指示する総務業務および 会社が指定する関連業務へ変更する可能性あり】 |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
必須
【必須】事務経験
【歓迎】医療事務経験 |
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | ワード・エクセル・パワーポイント |
| 年齢 | |
| 試用期間 | あり（１か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） |
| 正社員登用 | なし |
| 勤務地 |
〒260-0042 千葉県千葉市中央区椿森１－８－６ 賀山ビル１０１号 |
| 最寄り駅 | 総武本線 東千葉駅
|
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場なし） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
1,200円〜1,400円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額20,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | 時間外労働なし
|
| 休憩時間 | 0分 |
| 週所定労働日数 | 週3日〜週5日 |
| 休日 |
|
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし
近隣に提携保育園あり
|
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ◆福利厚生 ・社会保険完備（雇用保険、健康保険、労災保険、厚生年金） ・退職金制度（勤続５年以上） ・慶弔金 ・書籍購入費助成制度 ・認定看護師資格取得助成制度 ◆研修制度 （新人研修） ・日本訪問看護財団 研修 ・日本看護協会 研修 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 未経験でも大丈夫！ 職種に合わせた研修を行います。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ◆子育てサポート ・出産前休暇（２週間）、産前（６週間）、産後（８週間）休暇、 育児休業（１年以上勤務で最長２４カ月） ・勤務時間変更（妊娠中及び小学校入学までの子を養育する社員） ・ハラスメント対策委員会設置 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒260-0042
千葉県千葉市中央区椿森１－８－６ 賀山ビル１０１号 |
| 最寄り駅 | 総武本線 東千葉駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | オンライン自主応募可（自主応募の場合は紹介状不要とする） |
| 特記事項 | 【現在活躍中！先輩スタッフの声】 前職はクリニックで医療事務をしていました。 クリニックと訪問看護ステーションではレセプト様式が違うので 最初は不安でしたが、実際にやってみると クリニック時代にチェックしていたレセプトよりかなりシンプル！ 最初は４日ほどかかっていたチェック作業も、 今では１．５日くらいで終わるようになりました！ 利用者様の状態も安定している方が多いため、 イレギュラーが発生することはほぼありません！ ■ここは少し大変かも… 毎月１０日のレセプト提出期限に向けて、スケジュール調整が 必要です。「◯日に提出するために、◯日までにチェックを 終えて…」と逆算して計画的に業務を進めるスピード感が 求められます。 ネイル、アクセサリーＯＫ！ 事務所には２０代から５０代と幅広い年代の職員が在籍しています 。 男女比はおよそ３：７と女性が多めの職場で 子育て世代も活躍中です。 見学も随時受け付けています。お気軽にお問い合わせください！ |
|---|
| 管轄ハローワーク | 千葉公共職業安定所（ハローワーク千葉） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：中村 俊輔 |
| 会社所在地 | 〒260-0042 千葉県千葉市中央区椿森１－８－６ 賀山ビル１０１号 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 令和2年 |
| 資本金 | 100万円 |
| 事業内容 | 訪問看護、訪問リハビリ、居宅支援、Ｗｅｂ事業 |
| メッセージ | 【現在活躍中！先輩スタッフの声】 前職はクリニックで医療事務をしていました。 クリニックと訪問看護ステーションではレセプト様式が違うので 最初は不安でしたが、実際にやってみると クリニック時代にチェックしていたレセプトよりかなりシンプル！ 最初は４日ほどかかっていたチェック作業も、 今では１．５日くらいで終わるようになりました！ 利用者様の状態も安定している方が多いため、 イレギュラーが発生することはほぼありません！ ■ここは少し大変かも… 毎月１０日のレセプト提出期限に向けて、スケジュール調整が 必要です。「◯日に提出するために、◯日までにチェックを 終えて…」と逆算して計画的に業務を進めるスピード感が 求められます。 ネイル、アクセサリーＯＫ！ 事務所には２０代から５０代と幅広い年代の職員が在籍しています 。 男女比はおよそ３：７と女性が多めの職場で 子育て世代も活躍中です。 見学も随時受け付けています。お気軽にお問い合わせください！ |
| 事業所番号 | 1201-626638-4 |
| 法人番号 | 1040001113119 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は千葉公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「12010-32438061」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
