ハローワーク松江の管轄
求人番号：32010-08982661
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：6月23日（6日前）
- 応募期限：8月31日（あと63日）
従業員平均年齢３８歳と若い力で積極的・順調に事業を拡大し、令 和７年はグループ合計で売上高８３億円を達成。地域密着型の専門 商社として年商１００億を目指し日々躍進中。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ★働き方改革推進 週休３日制と週休２日の選択が可能★ （所定労働時間１：１０Ｈ／日／年間休日１６５日） （所定労働時間２：８Ｈ／日／年間休日１１６日） ◆ライフワークの充実を考え全社一丸となって改善活動を促進中！ ●精米工場での機械オペレーターと定期点検のお仕事を行います● ○スケジュール調整：受注量に応じ、精米加工のタイミングを調整 ○機械オペレーティング：玄米投入→精米→袋詰め作業 ○運搬：力を要する作業場面もありますが、協力しながら運搬。 最大重量３０ｋｇの袋もあり。 ○玄米・精米搬入業務：玄米精米の移動作業＊フォークリフト使用 ○機械メンテナンス：不具合がないか定期点検を実施 ※危険な業務はありません 変更範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
経験不問
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| 必要な免許・資格 |
フォークリフト運転技能者
あれば尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり（６ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒699-0406 島根県松江市宍道町佐々布３０３番地７ |
| 最寄り駅 | ＪＲ宍道駅
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| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
225,200円〜225,200円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額24,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
6時30分〜0時00分の時間の間の10時間程度
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.7日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 116日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数2年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
人事評価制度により決定
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| 復職制度 | あり
労働条件や職務内容は、休職直前のものを基準にします。ただし、
本人の身体の状態を考慮し、職場および職種を変更することがあり ます。なおこの場合は、労働条件を変更することがあります。 |
| 福利厚生の内容 | ■福利厚生・制度■ ・育児休業制度（子どもが１歳に達するまで）※取得実績あり ・育休後復帰率１００％ ・人間ドック＋オプション検査（年１回実施、４０歳以上の全 社員が対象、全額会社負担） ・健康診断＋オプション検査（年１回実施、３９歳以下の全社 員が対象、全額会社負担） ・インフルエンザ予防接種（年１回実施、全額会社負担） ・永年勤続奨励金 ・慶弔金制度 ・無事故無違反奨励金制度 ・読書奨励金 ・レクリエーション（歓送迎会など） ・定年制（６０歳） 【教育制度】人事評価制度、経営方針発表会、ＯＪＴ、ＯＦＦ －ＪＴ |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒699-0406
島根県松江市宍道町佐々布３０３番地７ |
| 最寄り駅 | ＪＲ宍道駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ★働き方改革推進＊週休３日制と週休２日制の選択可★ （週休３日の場合 所定労働時間：１０Ｈ／日、年間休日１６５日 ） （週休２日の場合 所定労働時間：８時間／日、年間休日１１６日 ） ●当社職員のライフワークの充実を考え、より働きやすい環境にす るため何が必要か、全社一丸となって改善活動を促進中です！ 配置換：なし 部門人員：１０人 ＊制服貸与 ＊駐車場あり：無料 ※会社の業績により年度末賞与を支給しています。 （令和７年８月度支給実績あり） ※書類選考を通過後、ご希望される場合は体験入社が可能です。 ・１日体験：時給１１２３円×時間数をお支払いいたします。 ☆転勤はありませんので、将来設計をたてやすい職種です！ ☆工場作業の未経験の方、フォークリフト免許をお持ちでない方も 歓迎！入社後に会社負担の免許取得制度があります。ご興味のある 方はお気軽にご応募ください！（※但し、入社後２年以内に退職さ れる場合は代金はご返金頂きます。） |
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| 管轄ハローワーク | 松江公共職業安定所（ハローワーク松江） |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：明石 雅之 |
| 会社所在地 | 〒699-0406 島根県松江市宍道町佐々布３０３番地７ |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和26年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 事業内容 | 食品工場・外食・米穀卸・小売店・農家に対する食品原料・米穀・ 食品包装資材・農業資材の販売（専門商社）。 |
| 年商 |
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| メッセージ | ※年間休日１６５日の選択も可能で魅力的な職種です！ 勤務時間は準夜勤となっております。勤務時間に変動がないので 、プライベート等も管理しやすい職種です。 転勤はありません。将来設計をたてやすい職種です！ ※週休３日制を選択された場合の就業時間 （１）６：３０～１７：３０ （２）８：３０～１９：３０ （３）１３：００～２４：００ ※会社の業績によって、年度末賞与を支給しています。 令和７年８月度支給実績あり。 ※工場作業の経験がない方、フォークリフト免許をお持ちでない方 も、入社後に会社負担で免許を取得できる制度がございますので、 ご興味のある方はお気軽にご応募ください！ ※但し、入社後２年以内に退職される場合は代金はご返金いただき ます。 ※書類選考を通過した方がご希望される場合は、体験入社が可能で す。１日体験：時給１１２３円×時間数をお支払いいたします。 |
| 関連会社 |
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| 事業所番号 | 3201-100129-2 |
| 法人番号 | 2280001000903 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は松江公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「32010-08982661」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
