- 正社員
- 新潟県長岡市
- 月給 176,000円
- 平日休み
- 土日休み
- 週休2日
- 車通勤可能
- 学歴不問
- AT限定
- 未経験者歓迎
- 年齢不問
- ボーナスあり
「チームワーク」を重視する方にピッタリな求人です
この求人は人間関係が良いという特徴を持っています。
配達スタッフは、女性が多く明るい方が多い職場です。
コミュニケーションも頻繁に取り合い、困った事があれば助け合い、とても働きやすい環境です。
この求人は、以下の価値観から「チームワーク」が選択されています
- 経済的欲求
- 社会的地位
- 自己成長
- 縛られない生き方
- チームワーク
あなたにとって「幸せな働き方」とは「あなたの価値観を満たす会社で働くこと」と私たちは考えています。
そこで、私たちは人の価値観を5つに分類しました。
そして、その価値観に合う求人を簡単に探せる機能を導入しています。
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新たな発見をするかもしれません。ぜひ受けてみてください。
求人の概要
職種 | 乳製品のルート配達、エリアマネジメント業務 |
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仕事の内容 | 宅配契約の顧客先へ(株)明治の宅配専用商品や健康飲料、その他食品の配達、集金業務、アフターフォローをお願いします。 配達業務は、月・木コース、火・金コースとあり、2コース担当して頂きます。 その他、担当コースのエリアマネジメント(維持拡大)、売上管理。 (株)明治の宅配専用商品等をご案内し、配達コースの拡充を目的とした営業活動をして頂きます。 宅配スタッフ(パート)の育成、指導もお願い致します。 配達は社有車です。(社有車・軽自動車・オートマ車) 【会社の特徴】 昭和28年創業以来、おいしさと健康を各家庭にお届けし、長岡市及び中越地区全域に宅配エリアを拡大しています。 現在は日中配達を主体としておりお客様とのコミュニケーションを大切にしております。 【会社からのメッセージ】 当社の「牛乳宅配」事業は、スタッフ全員がお客様と直接触れ合い、お客様に「健康」と「安心して暮らせる環境」をサポートしています。 お客様から「ありがとう」「ご苦労様」など日々声をかけて頂く事も多く、スタッフは活き活きとやりがいを持って仕事に取り組んでいます。 現場でしか気づき得ない感覚をそれぞれのグループに集約させ、毎月ミーティングを行い、「はたらく人」と「企業」がともに成長できる職場です。 「安心・安定した雇用」を推進するため、人員増員、オペレーションの効率化を図り「働き方改革」に取り組んでいます。 女性社員が多くスタッフ同士が協力してシフト調整をし、子育てと仕事を両立できる「女性が働きやすい職場」となっています。 また、社員の成果を半年ごとに評価・査定するベースアップ制度もあります。 お客様、地域のために必要とされる企業を目指して、私たちと同じ気持ちで働いてくれる方の応募をお待ちしています。 |
仕事の目的 | (株)明治の乳製品を中心にその他、健康健康飲料、食品などを一般のご家庭に宅配しています。 長岡市2店舗、栃尾地区1店舗、三条市1店舗の4店舗で展開しております。 中越地区全域に宅配エリアの更なる拡大を目指しています。 創業70年となり現在は日中配達を主体としています。 お客様とのコミュニケーションを大切に地域密着を根幹に、お客様の健康とくらしをサポートする基本理念を掲げ全スタッフで取り組んでいます。 女性社員が多くスタッフ同士が協力してシフト調整をし、子育てと 仕事を両立できる「女性が働きやすい職場」となっています。 また、社員の成果を半年ごとに評価・査定するベースアップ制度も あります。 中越地域に4店舗の宅配センターを拠点に構え「地域密着」をモットーに、お客様、地域のために必要とされる企業を目指しています。 |
必要な技術や資格 | 普通自動車免許(AT限定可) 【必要なPCスキル】 エクセル |
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年齢制限 | 年齢不問 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 176,000円 (固定残業代は含みません) |
その他の手当 | 【給与の内訳】 ▼基本給(月額平均)又は時間額 176,000円〜299,000円 ▼定額的に支払われる手当 職能手当:10,000円〜50,000円 能力手当:5,000円〜50,000円 ▼固定残業代 なし ▼賃金形態 月給 【給与の締め日】 固定(月末以外) ▼毎月 20日 【給与の支払日】 固定(月末) 退職金共済 未加入 退職金制度 あり(勤続年数5年以上) 定年制 あり(定年年齢一律60歳) 再雇用制度 あり(上限年齢上限65歳まで) 勤務延長 あり |
試用期間 |
期間:3ヵ月 給与:月給 167,200円 |
昇給 | 年2回 1ヵ月あたり0円〜21,700円(前年度実績)(前年度実績) |
ボーナス | 年2回 146,965円〜590,460円(前年度実績)(前年度実績) |
交通費 | 実費支給(上限あり) 月額24,400円 |
勤務時間と休憩時間 | 【勤務時間】 フレックスタイム制 就業時間 8時30分〜17時30分又は、10時00分〜19時00分の時間の間の8時間 【月平均労働日数】 21.6日 【休憩時間】 60分 【36協定における特別条項】 なし |
時間外労働(残業) | なし |
オンライン面接 | なし |
受動喫煙対策 |
屋内禁煙 特記事項受動喫煙対策あり(屋内禁煙)屋外禁煙場あり |
休日 | 完全週休3日制 【休日】 水曜日、土曜日、日曜日、その他 ※年末年始・GW(5月)休みあります。 |
既定の休暇 | 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 |
休日の備考 | 【休日】 日曜日,その他 【週休二日制】 毎週 配達日(月・火・木・金)以外で本人の希望休日を組み込んだシフト表による。 主に土曜日を選ぶ人が多いです。 【その他の休日】 シフトによる ※年末年始・お盆・GW休みあり 【年次有給休暇】 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 【働きやすさについて】 育児休業取得実績 あり 介護休業取得実績 該当者なし 看護休暇取得実績 該当者なし 労働組合 なし 職務給制度 あり 弊社独自の職務等級表を作成しており、職務(職種内容)に応じて基本給を決定しています。 復職制度 なし フルタイムの就業規則 あり パートタイムの就業規則 あり マイカー通勤 可(駐車場あり) 受動喫煙対策 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
年間休日 | 105日 |
加入保険 | 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 |
福利厚生 | ・安心のAT社用車使用(全車4WD) ・制服貸与 ・研修期間あり |
勤務地 |
〒940-2033 新潟県長岡市上除町甲365 |
交通手段 | 車・バイク・自転車通勤可 |
最寄り駅 |
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採用担当者 | 片桐(カタギリ) |
選考方法 | ▼選考方法 書類選考、面接(予定1回) ▼選考結果通知のタイミング 書類選考後、面接選考後 ▼求職者への通知方法 電話 お気軽にwebにて、ご応募ください。 確認が出来ましたらご連絡を差し上げます。 本サイトからの受付は24h受付致します。 お電話でのお問合せ 0258-46-2168 受付時間/09:00〜17:00 担当者/採用担当宛 ※不採用・ご辞退の場合、履歴書等の応募書類はこちらで責任をもって破棄致します。 |
採用決定までの目安 | ▼書類選考結果通知 書類到着後3日以内 ▼面接選考結果通知 面接後5日以内 |
返信期限 | いま応募すると、2024年5月2日18時までに結果通知が届きます。 |
従業員に聞く、有限会社片桐牛乳店で働くメリット
◎入社を決意したポイント
- お客様とのコミュニケーションを大切に地域密着を根幹に、お客様の健康とくらしをサポートする会社に魅力を感じたから。
- 女性が働きやすい環境の会社だから。
◎入社してよかったなぁと思うポイント
- 優しいお客様が多く、お会いできる時は「いつもありがとう!」「いつもご苦労様!」などと声をかけてくださるので、やりがいがあります。
女性の働きやすさ
コミュニケーションも頻繁に取り合い、困った事があれば助け合い、スタッフ同士が協力してシフト調整をし、子育てと仕事を両立できる「女性が働きやすい職場」となっています。
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「興味はあるけれど、不明な点があるので応募に躊躇する」という場合、当社があなたに代わって質問をするサービスです。
あなたの氏名やメールアドレスを有限会社片桐牛乳店様に公開することはありません。
有限会社片桐牛乳店様は、あなたにピッタリな会社かもしれません。
不明な点をクリアしてから応募するかどうかを決めませんか。
ご了承ください。
会社情報
会社名 | 有限会社片桐牛乳店(ユウゲンガイシャカタギリギュウニュウテン) |
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会社ホームページ | https://www.katagiri-takuhai.com/ |
会社所在地 | 〒9402033 新潟県長岡市上除町甲365 |
設立年月日 | 1954年9月 |
資本金 | 300万円 |
従業員数 | 55名(うち、男性 8名 女性 47名) |
事業内容 | (株)明治の乳製品を中心にその他、健康健康飲料、食品などを一般のご家庭に宅配しています。 長岡市2店舗、栃尾1店舗、三条市1店舗の4店舗で展開しております。 中越地区全域に宅配エリアの更なる拡大を目指しています。 【会社の特徴】 創業70年となり現在は日中配達を主体としています。 お客様とのコミュニケーションを大切に地域密着を根幹に、お客様の健康とくらしをサポートする基本理念を掲げ全スタッフで取り組んでいます。 女性社員が多くスタッフ同士が協力してシフト調整をし、 子育てと仕事を両立できる「女性が働きやすい職場」となっています。 また、社員の成果を半年ごとに評価・査定するベースアップ制度もあります。 中越地域に4店舗の宅配センターを拠点に構え「地域密着」をモットーに、お客様、地域のために必要とされる企業を目指しています。 |
その他 | 企業情報はこちらから |
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