ハローワーク青梅の管轄
求人番号：13160-08061661
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：9月2日（10日前）
- 応募期限：11月30日（あと79日）
日中は１０名までの小規模でアットホームなデイサービスです。 小規模だから可能な柔軟なサービス提供で、ご利用者、その方を 取り巻く方達の心強いサポーターとなります。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務 （特定事業所加算算定事業所） 担当利用者数２５名～３５名程度 担当エリア：青梅市、瑞穂町、羽村市等 ＊ケアマネジャーが４名おり業務上の相談にいつでも乗れます ＊勤務時間・勤務日等、応募者様に合わせた設定が可能で 働きやすい職場です（フレックスタイム、テレワーク制度あり） ＊未経験者でもケアマネ業を専業として働けるので一から学べます ＊更新研修・主任介護支援専門員研修などの費用は会社が負担 ＊スマホ・タブレット貸与あり ＊ＩＣＴによる業務効率化推進中 〔従事すべき業務の変更範囲：変更なし〕 |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
経験不問
|
| 必要な免許・資格 |
介護支援専門員（ケアマネージャー）
必須 介護福祉士 あれば尚可 |
| 年齢 | |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒198-0024 東京都青梅市新町７－４２－７ ニューシティセブン３０１ 居宅介護支援事業所「Ｔｅａｍくらしあす」 |
| 最寄り駅 | ＪＲ青梅線 小作駅
|
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
241,500円〜423,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額15,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
フレックスタイム制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.5日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 118日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
生活相談員、機能訓練指導員、介護支援専門員に職務手当あり
|
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 教育体制・研修あり 資格取得支援あり ハラスメント相談窓口あり 正社員及び訪問介護職員に健診費用補助あり |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 介護職員向け法定研修あり 介護福祉士取得・介護支援専門員更新研修・主任介護 支援専門員研修など、スキルアップのための費用は会 社負担とします。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒198-0024
東京都青梅市新町７－４２－７ ニューシティセブン３０１ 居宅介護支援事業所「Ｔｅａｍくらしあす」 |
| 最寄り駅 | ＪＲ青梅線 小作駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊マイカー通勤の通勤手当は社内規定あり （２ｋｍ以上の場合、１ｋｍ１０円） ・無料駐車場あり ＊応募の際は事前連絡のうえ、面接時に応募書類をご持参ください ・応募にはハローワークの紹介状が必要です ・６５歳以上応募可（同条件） |
|---|
| 管轄ハローワーク | 青梅公共職業安定所（ハローワーク青梅） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：坂本 孝輔 |
| 会社所在地 | 〒190-1201 東京都西多摩郡瑞穂町二本木６８４－４ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成24年 |
| 資本金 | 800万円 |
| 事業内容 | 介護保険指定デイサービス事業所及び訪問介護事業所の運営を 行っています。デイサービス事業と訪問介護事業を連携させた 多機能なサービス提供が可能です。 |
| メッセージ | 未経験の方やブランクのある方も歓迎します。 今回の採用では担当件数約２６件の引継ぎを予定していますが 時間をかけて丁寧に引継ぎできる体制を整えています。 困ったケースを一人で抱え込むのではなく、週１回のミーティング で相談し、必要に応じて認知症ケアや支援困難事例について一緒に 整理します。 自分で考えて働ける。でも、一人にはしない。 そんな働き方に合う方を募集しています。 主任介護支援専門員の資格をお持ちの方、将来取得する意志のある 方歓迎します！ 更新研修等の費用は会社が負担し、研修時間は勤務扱いとします。 また、主任資格をお持ちの方へ主任資格手当は支給しますが、当面 管理者業務をお願いする予定はありません。 専門職として利用者支援に集中していただけます。 フレックスタイム制・リモート・テレワーク制度があり介護、育児 との両立がしやすい働きやすい職場です。 |
| 事業所番号 | 1316-614681-9 |
| 法人番号 | 7013101006214 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は青梅公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13160-08061661」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
