ハローワーク千葉の管轄
求人番号：12010-15376761
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：5月12日（3日前）
- 応募期限：7月31日（あと77日）
ベビー、子供服衣料、雑貨商品の取扱いを行っているお店です。
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 商品の入荷（検品）、陳列、売り場管理からお客坂への接客、レジ での販売を行っていただきます。ファッション、接客に興味のある 方、大歓迎です。業界・接客が未経験でも分かりやすいマニュアル と教育制度が完備されているので、ご安心ください。 「主な業務」 ・商品の検品作業 ・商品の陳列 ・売場変更 ・商品と売場の整理 ・商品の移送と値下げ処理 ・レジ接客業務 ・店内外の清掃作業 【業務内容変更範囲：変更なし】 |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
経験不問
|
| 必要な免許・資格 |
資格不問
|
| 年齢 | |
| 試用期間 | あり（１ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：＿
|
| 勤務地 |
〒263-0014 千葉県千葉市稲毛区作草部町１２８１－１ |
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
1,370円〜1,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額150,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 休憩時間 | 90分 |
| 週所定労働日数 | 週4日〜週5日 |
| 休日 |
|
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
|
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒263-0014
千葉県千葉市稲毛区作草部町１２８１－１ |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊交通費、社内規定に沿って支給 ＊就業条件に応じて、社会保険に加入、年次有給休暇は法定どおり 付与します ＊転勤の可能性：自宅と店舗が車で片道２５ｋｍ以内、通勤時間の 目安として片道４５分以内の店舗 ・週休２日制と３日制が選択可能。４つの勤務時間がありプライベ ートとの両立が可能。 ・賞与は年２回（約１ヶ月分の給与と同等額の支給） ・社員買い物優待制度（しまむらグループの商品を１０％割引で購 入できる） ・各種休暇制度（慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業等各種子育て 支援、介護休業など）各種社会保険完備 ・福利厚生（財形貯蓄制度、従業員持株会、通信教育制度、ベネフ ィットステーション） ・社員登用制度（約７割の店長がパート出身、やる気があればキャ リアアップ） ・継続雇用制度（６０歳定年後、最長７０歳まで継続雇用が可能） 仕事に対する不安や疑問点等があれば遠慮なく店長にご相談くださ い。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 千葉公共職業安定所（ハローワーク千葉） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 店長：小島 尚美 |
| 会社所在地 | 〒263-0014 千葉県千葉市稲毛区作草部町１２８１－１ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和28年 |
| 資本金 | 170億8,600万円 |
| 事業内容 | ベビー・子供用品販売 |
| メッセージ | ・週休２日制と３日制が選択可能。４つの勤務時間がありプライベ ートとの両立が可能。 ・賞与は年２回（約１ヶ月分の給与と同等額の支給） ・社員買い物優待制度（しまむらグループの商品を１０％割引で購 入できる） ・各種休暇制度（慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業等各種子育て 支援、介護休業など）各種社会保険完備 ・福利厚生（財形貯蓄制度、従業員持株会、通信教育制度、ベネフ ィットソテーション） ・社員登用制度（約７割の店長がパート出身、やる気があればキャ リアアップ） ・継続雇用制度（６０歳定年後、最長で７０歳まで継続雇用が可能 ） 仕事内容は可能な範囲で調整する等、働きやすい環境を整備してい ます 仕事に対する不安や疑問等があれば、遠慮なく店長にご相談くださ い |
| 事業所番号 | 1201-940237-9 |
| 法人番号 | 6030001004272 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は千葉公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「12010-15376761」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
