ハローワーク苫小牧の管轄
求人番号：01190-06373761
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：9月2日（9日前）
- 応募期限：11月30日（あと80日）
昭和４３年創業、業界パイオニアとして道内全域のお客様から信頼 と確かな実績があります。ＴＯＭＡＳＥＩグループの中核企業とし て社員の成長を育み、地域の発展に貢献します。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ◆清掃・洗浄及びインフラ設備の維持管理業務 ・排水管、下水管や分離槽等のピット各種タンクの清掃及び洗浄 ・ホースを使用して汚泥の吸引作業及び運搬作業 ・高圧洗浄車、吸引車等特殊作業用車両等の運転 ※道路清掃、高圧洗浄業務あり ※管内ロボットカメラによる調査あり ☆ライフラインメンテナンスの仕事を通じて社会貢献できる 仕事です。転勤がないため働きやすい環境です。 案件によって道内出張があります。 【変更範囲：変更なし】 |
| 学歴 |
学歴不問
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| 必要な経験等 |
経験不問
|
| 必要な免許・資格 |
大型自動車免許
必須 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒053-0053 北海道苫小牧市柳町２丁目２番８号 キテネッツ館前 バス停 から 徒歩５分
|
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
215,000円〜270,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額24,400円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.2日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 110日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・社員家族へ一流ホテルのバースディケーキプレゼント →社員が安心して働けるように支えてくれている同居のご家族へケ ーキを贈ります。 ・市内温泉施設の優待券 →「ゆのみの湯」「なごみの湯」との会社割引契約により割安で利 用できます（本人と同居家族限定） ・資格取得支援 →業務で必要となる資格を会社負担で取得できます。 ・インフルエンザ予防接種費用助成 →社員と同居家族の予防接種費用を会社で助成します。（１３歳未 満は２回目の費用も助成します。） ・共済会 →成人・結婚祝い金、死亡給付、弔慰金などがあります。会費は会 社が負担します。 ・その他表彰 →永年勤続表彰、優良運転者表彰等 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「不可」 |
| 研修制度の内容 | ・入社時研修 ・ОＪＴ制度 ・階層別研修 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 敷地内に事務所とは別に設置しています。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | その他（面接日等：後日連絡） |
| 選考場所 |
〒053-0053
北海道苫小牧市柳町２丁目２番８号 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | １８歳以上の募集：１８歳未満の危険有害業務の就業制限 （労働基準法第６２条） 通勤手当補足：会社規定による マイカー通勤補足：無料駐車場あり 有給休暇補足：試用期間３ヶ月後に１０日付与 福利厚生：財形預金制度、団体保険、貸付制度、各種表彰制度、 資格取得制度、制服貸与等 スキルアップ支援：階層別教育制度、外部研修会 ※市外からの転居時、転居助成制度あり ■配偶者又は家族の誕生日には全従業員対象でバースデーケーキを 贈呈します ■有給休暇消化率は（令和３年度）７９．９％となっており休みを 取り易い環境なので、子育てや趣味などワークライフバランスを 実現しやすいです ＜お仕事の見学は随時受入ております。お気軽にお問合せ下さい＞ |
|---|
| 管轄ハローワーク | 苫小牧公共職業安定所（ハローワーク苫小牧） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：渡辺 秀敏 |
| 会社所在地 | 〒053-0053 北海道苫小牧市柳町２丁目２番８号 |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和43年 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 事業内容 | 廃棄物収集運搬・処分業（中間処理）・清掃業 建設業・一般貨物運送業 |
| メッセージ | １８歳以上の募集：１８歳未満の危険有害業務の就業制限 （労働基準法第６２条） 有給休暇補足：試用期間３か月後に１０日付与 福利厚生：財形預金制度、団体保険、貸付制度、各種表彰制度、 制服貸与、有給休暇の積立制度、配偶者の健診促進他 スキルアップ支援：階層別教育制度、外部研修会、資格取得支援 ※市外からの転居時、転居助成制度あり ■配偶者または家族の誕生日にバースデーケーキを贈呈します ■有給休暇消化率は９０％（令和７年度）となっており、休み を取りやすい環境なので、子育てや趣味などワークライフバラン ス を実現しやすいです 現在、ＳＤＧｓやカーボンニュートラル等廃棄物業界は転換期を 迎えており、弊社では会社全体でこれらの問題に取組んでいます。 |
| 事業所番号 | 0119-002361-2 |
| 法人番号 | 3430005008975 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は苫小牧公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「01190-06373761」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
