ハローワーク松阪の管轄
求人番号：24040-08476361
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：11月5日（5日前）
- 応募期限：1月31日（あと82日）
介護・障がい福祉・学童保育など幅広い事業を展開する地域密着型 の会社です。介護・看護・厨房・事務・学童など多様な職種があり 、一人ひとりが長く活躍できる職場づくりを進めています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 介護施設・福祉事業・学童保育を運営する当社の本部事務部門で、 事務長候補として部門運営をお任せします。現事務長は引き続き在 籍します。後任としての引き継ぎではなく、現事務長と役割を分担 しながら、新規業務や部門の体制づくりを担っていただくポジショ ンです。 ・勤怠・給与・社会保険手続きの管理、労務管理 ・採用活動（求人掲載、応募者対応、面接調整、入職手続き） ・行政への届出・報告、指導監査・調査への対応 ・補助金・助成金の申請・管理 ・就業規則など社内規程の管理・見直し ・生成ＡＩやマイクロソフト３６５を活用した業務効率化、新しい 仕組みづくり。［変更範囲：変更なし］ |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
生成ＡＩの使用／総務・人事・労務・経理の実務経験／給与計算・
社会保険手続きの経験／チームのまとめ役や管理職の経験 |
| 必要な免許・資格 |
資格不問
|
| 必要なPCスキル | Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄで文字入力など、基本的なパソコン操作がで きる方。 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒515-0043 三重県松阪市下村町１９６３－２ |
| 最寄り駅 | 徳和駅
|
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
223,000円〜280,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額15,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
〜の時間の間の0時間
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | 時間外労働なし
|
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 123日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | あり
松阪市内学童保育施設
|
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
賃金規定あり
|
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 各種社会保険完備（雇用条件による）。 定期健康診断を実施しています。 業務に必要な制服の貸与制度があります。 マイカー通勤可能で、職員用駐車場を設けています。 職員のプライベートの充実も大切にしており、旅行等に利用できる 福利厚生支援制度があります。 正社員・パートなど、それぞれのライフスタイルに合わせた働き方 ができるよう、勤務日数や勤務時間についても求人内容に応じて相 談しています。 そのほか、各種手当や福利厚生制度を整え、仕事だけでなく家庭や プライベートも大切にしながら、安心して長く働ける職場づくりに 取り組んでいます。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 業務上必要となる資格取得や研修については、資格・ 研修内容に応じた支援制度があります。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒515-0043
三重県松阪市下村町１９６３－２ |
| 最寄り駅 | 徳和駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 住宅型有料老人ホームみどりの森下村で事務長候補を募集。現事務 長と役割分担し、事務部１３名・学童１０事業所などを本部から支 えるポジション。役職手当４万円、土日祝休み・年間休日１２３日 。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 松阪公共職業安定所（ハローワーク松阪） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：柿本 薫 |
| 会社所在地 | 〒515-0043 三重県松阪市下村町１９６３－２ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成22年 |
| 資本金 | 500万円 |
| 事業内容 | 三重県松阪市を中心に、住宅型有料老人ホーム、訪問介護、デイサ ービス、居宅介護支援、障がい福祉、学童保育など、地域の暮らし を支える幅広い福祉・子育て支援事業を展開しています。 |
| メッセージ | 現事務長と役割分担。一人で抱え込まず、相談しながら新しい業務 や体制づくりに挑戦できます。 ・事務部１３名のチーム。部門をまとめる立場として、マネジメン ト経験を積めます。 ・ＡＩを活用した業務改善に挑戦できる。新しいツールや仕組みを 積極的に取り入れる職場です。 ・定型業務よりも、新しいことに取り組むことに抵抗のない方。 ・将来、事務部門の責任者として会社づくりに関わりたい方。 |
| 支店・営業所・工場等 | 2箇所
|
| 事業所番号 | 2404-614161-7 |
| 法人番号 | 3190001014036 |
| 事業所の特記事項 | パートは定年制なし |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は松阪公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「24040-08476361」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
