ハローワーク松本の管轄
求人番号:20020-04864841
- 採用人数:3人
- 掲載開始日:3月7日(51日前)
- 応募期限:5月31日(あと34日)
長野県に根差し64年。「人にやさしい未来をつくる」ため建築土 木、不動産まで幅広い街づくりを担う。30歳の新社長が就任しI T化による生産性の向上や社員の働き方改善に積極的に挑戦中!
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | *建築工事の施工管理 鉄骨造、RC造、木造などの公共施設、商業施設など中~大型建 造物の施工管理業務を行っていただきます。 ・パソコン使用(ワード、エクセル、CAD等)による書類作成 業務が伴います。 ・対象エリアは県内で、中信地区が主です。 ・社有車使用します。個人車使用の場合は交通費を支給します。 ・現場の規模によって1名~複数名で現場に常駐し従事します。 *入社後まずは先輩社員の現場で経験を積んでいただきます。 |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必須
建築工事の施工管理経験がある方
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必要な免許・資格 |
二級建築士
あれば尚可 2級建築施工管理技士 必須 1級建築施工管理技士 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
必要なPCスキル | パソコンの基本操作、エクセル、ワード、CADの使用あり |
年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(6ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務地 |
〒390-8639 長野県松本市宮渕1-3-30 |
最寄り駅 | JR大糸線 北松本駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
258,000円〜382,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.8日 |
休憩時間 | 60分 |
休日 |
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年間休日数 | 115日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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企業年金 | 厚生年金基金 |
退職金共済 | 加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | あり(上限年齢上限67歳まで) |
入居可能住宅 | 単身用あり,世帯用あり
単身用家賃13,000円
世帯用家賃18,000円 |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | なし |
外国人雇用実績 | なし |
UIJターン | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
福利厚生の内容 | 資格取得支援として、資格取得にかかる費用を社内規定に則って支 援しています。(受験料、テキスト代、講習受講料、受験会場まで の交通費、前泊代、郵送代、証明写真代など多数対象。) また、定期健康診断やストレスチェックの全社員実施や、インフル エンザの予防接種などの費用を全額会社が支援しています。社内報 でも毎月健康管理に関する情報を全社員に提供するなど、社員の健 康づくりに積極的に取り組んでいます。それらの会社の取り組みが 評価され、国の健康経営優良法人に認定されています。 社員がより働きやすい環境を目指して、さまざまな設備を整えてい ます。例えば昨今の夏猛暑に対して、全技術職社員に電動ファン付 き作業着と夏用ヘルメットを貸与しました。他にも業務効率ソフト の導入や、オンライン会議設備の充実などに取り組んでいます。 |
研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「可」 |
研修制度の内容 | 社外セミナーへの積極的な参加を推奨し、受講料を全 額会社が支援している。 |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
両立支援 | 一部部署にてフレックスタイム制度を実施しています。また有給休 暇を1時間単位で取得できるなど、子育て中や介護中の親族がいる 社員が無理なく継続して就業できるよう、柔軟な勤務制度を行って います。 また、子育て支援のひとつとして、子が小学校に入るまで短時間勤 務を継続できるなど、法定以上に柔軟な産育制度を整備しています 。 |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 喫煙専用 |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒390-8639
長野県松本市宮渕1-3-30 |
最寄り駅 | JR大糸線 北松本駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | あり |
選考に関する特記事項 | 選考日時は求職者と相談し柔軟に設定します。ご興味のある方は遠 慮なくお問合せください。 |
担当者 |
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特記事項 | 社員のスキルアップやライフバランスを重視し 充実した福利厚生制度を整備しております。 ・資格取得推進制度 建築土木、不動産に関する資格取得を目指す際、 社内規定に則り受検や勉強にかかる費用を会社が支援します。 資格取得後は資格手当の支給、社員表彰対象となります。 ・健康管理制度 全社員に健康診断(人間ドック)やインフルエンザの予防接種を 義務付け、かかる費用を全額会社が支援します。 受診スケジュールは管理部部門が調整し、受診時間は就業扱いに なるなど、健康管理が社員の業務や費用の負担にならないよう会 社がバックアップしています。 ・有給休暇(10日分)を入社日に付与!1時間単位で取得もでき ます。その他多数制度あり! 詳細は当社コーポレートサイト、またはリクルートサイトをご覧く ださい。ご不明な点は遠慮なく採用担当までお問合せくださいませ 。 |
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管轄ハローワーク | 松本公共職業安定所(ハローワーク松本) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:百瀬 方洋 |
会社所在地 | 〒390-8639 長野県松本市宮渕1-3-30 |
従業員数 |
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設立 | 昭和36年 |
資本金 | 7,500万円 |
事業内容 | 総合建設業(建築・土木・住宅(三井ホーム・在来住宅)・リフォ ーム) 一級建築士事務所、不動産企画開発 宅地建物取引業 |
メッセージ | 社員のスキルアップやライフバランスを重視し 充実した福利厚生制度を整備しております。 ・資格取得推進制度 建築土木、不動産に関する資格取得を目指す際、 社内規定に則り受検や勉強にかかる費用を会社が支援します。 資格取得後は資格手当の支給、社員表彰対象となります。 ・健康管理制度 全社員に健康診断(人間ドック)やインフルエンザの予防接種を 義務付け、かかる費用を全額会社が支援します。 受診スケジュールは管理部部門が調整し、受診時間は就業扱いに なるなど、健康管理が社員の業務や費用の負担にならないよう会 社がバックアップしています。 ・有給休暇(10日分)を入社日に付与!1時間単位で取得もでき ます。その他多数制度あり! 詳細は当社コーポレートサイト、またはリクルートサイトをご覧く ださい。ご不明な点は遠慮なく採用担当までお問合せくださいませ 。 |
事業所番号 | 2002-000762-6 |
法人番号 | 1100001014038 |
ホームページ | https://www.asupia.co.jp |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は松本公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「20020-04864841」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。