ハローワーク八王子の管轄
求人番号：13140-12670561
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：8月26日（17日前）
- 応募期限：10月31日（あと49日）
昨年度の平均有給日数１４．５日と休暇を取得しやすい職場環境で す。年１回社員旅行ではリフレッシュできる環境の提供と共に、組 織の一体感を高めています。男性・女性の育休取得実績あり。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | トラックまたは普通車ドライバー業務と付随する資材業務 ■主な業務内容 ・取引先・協力会社への自社トラック納品・引取 （１日約２０～４０ｋｍほど） ・部材の積み上げ・下ろし（フォークリフト等） ・荷物準備や資材業務 ・他部署・他拠点との納期・部材調整での連携 ■使用車両 ・２トントラック（ＭＴ車）／普通車（ハイエース等） ・将来的に４トントラックの導入も検討中 変更範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
トラック運転経験・資材実務の経験
|
| 必要な免許・資格 |
フォークリフト運転技能者
あれば尚可 ５トン限定準中型自動車免許 必須 ２０１７年３月１１日以前に免許取得の場合は普通免許可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定不可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定不可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒193-0822 東京都八王子市弐分方町５７１番地１ 八王子市内にある別拠点（下恩方町・石川町）への移動の可能性あ
り |
| 最寄り駅 | ＪＲ中央線 西八王子駅
|
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
233,400円〜450,300円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額50,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | その他
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 125日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数5年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | リフレッシュ休暇制度（勤続満１０年、満２０年、満３０年（連続 ５日） |
| 研修制度の内容 | 新入社員研修（入社後、施設内にて企業概要～安全業 務にかかる基礎的な内容） 適性確認（新入社員は入社後半年～１年間は各部署で 研修の実施） 業務に資する会社が認めた資格支援（全補填） |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 子の看護休暇（小学校就学前の子を養育する従業員は、負傷や疾病 に掛かった子の世話をするため、または予防接種や健康診断を受け させるために、年次有給休暇とは別に子１人の場合は１年間につき ５日、２人以上の場合は１年間につき１０日を限度として子の介護 休暇を取得することが可能。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒193-0822
東京都八王子市弐分方町５７１番地１ |
| 最寄り駅 | ＪＲ中央線 西八王子駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | ＊適性検査を面接の際に実施 ＊オンライン自主応募の場合はハローワーク紹介状なしも可 |
| 特記事項 | ＊マイカー通勤の場合、駐車場代：１５００円／月が必要です ＊徒歩、自転車通勤の場合、通勤手当：１５００円／月 ＊西八王子駅から「滝原新橋バス停」より徒歩１０分、高尾駅から 「慈根寺バス停」より徒歩１０分、八王子駅から「四谷バス停」よ り徒歩１５分 ＊応募前の職場見学も歓迎。担当者へ電話またはメールでご連絡く ださい ＊賃金：当月末締切、翌月末払い ＊準中型免許必須。普通免許の場合は、２０１７年（平成２９年） ３月１１日以前に免許を取得された方に限ります。ＡＴ限定不可。 働きやすい職場づくりに取り組んでいます（昨年度 平均有給取得 日数：１４．５日、育児休暇取得実績：男女有り） フォークリフト資格未所有の方は、入社後に取得していただきます 。 就業場所の変更の範囲：会社の定める場所 業務の変更の範囲：会社の定める業務 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 八王子公共職業安定所（ハローワーク八王子） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：洞口 直巳 |
| 会社所在地 | 〒193-0822 東京都八王子市弐分方町５７１番地１ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和56年 |
| 資本金 | 9,000万円 |
| 事業内容 | 産業用設備の開発・設計から組立・据付まで一貫体制で対応する、 機械製造業です。半導体や洗浄、食品、製薬等、幅広い分野のもの づくり企業として、業績を伸ばし続けています。 |
| 年商 |
|
| メッセージ | 【有給取得率高／年間通して無理のない働き方を推進中！】 当社は「ＮＯと言わないものづくり」を掲げ、半導体・自動車・食 品など多角的な業界の自動化装置を一貫体制で手掛けています。業 績は右肩上がりで成長を続けており、安心して長く働ける経営基盤 が自慢です。 社員の働きやすさを大切にしており、有給休暇は個人の希望に合わ せて柔軟に取得可能。オンとオフのめりはりをつけて活躍できます 。 現在は２トントラック（ＭＴ車）または普通車（ハイエース）での 運搬がメインですが、将来的には４トントラックでの運用も予定し ております。主に八王子市内の各拠点への運搬や客先（近郊または 横浜市など）を中心とした運搬を予定しています。 安定した環境で、周囲と協力しながら力を発揮してみませんか？ |
| 主要取引先 |
|
| 関連会社 |
|
| 支店・営業所・工場等 | 2箇所
|
| 事業所番号 | 1314-300233-9 |
| 法人番号 | 8010101000221 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は八王子公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13140-12670561」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
