ハローワーク松阪の管轄
求人番号：24040-02992941
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：4月18日（30日前）
- 応募期限：6月30日（あと43日）
自社工場を始めとして海外（中国）にも現地工場が１社有ります。 時代の要請に応えた事業展開を積極的に推し進めています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 無期雇用派遣労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣（派24-300419） |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ・経理処理全般の業務に携わってもらいます。 ・日常の経費伝票処理（経費請求、出張精算等） ・支払、回収管理 ・月次資金繰り ・固定資産管理 ・税金納付（源泉税、固定資産税等） ・その他経理業務 〔変更範囲：変更なし〕 |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
簿記能力検定（全経３級）
あれば尚可 |
| 必要なPCスキル | エクセル、ワードを使用できること |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（入社から１４日間）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：当社の正社員雇用です。
|
| 勤務地 |
〒515-8555 三重県松阪市上川町２４６０－１ パワーサプライテクノロジー株式会社 |
| 最寄り駅 | ＪＲ徳和駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
213,570円〜213,570円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額13,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 45分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 125日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
出産、子育てにより退職された方の積極的な再雇用
|
| 福利厚生の内容 | 従業員の９０％以上が期間の定めのない常用雇用で、育児休暇終了 後、多数の方が復職しています。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 自主保全士など業務に必要なスキルＵＰ研修を実施し ています。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 厚生労働省の「両立支援のひろば」にて公表しており、出産、育児 などの両立を支援しています。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 個室あり |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒515-0041
三重県松阪市上川町２５００ |
| 最寄り駅 | ＪＲ 徳和駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 選考に関する特記事項 | ・採用面接時にクレペリンテスト（適性試験）を実施します。 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＜給与月額＞ ７時間５５分（７．９１時間）×２０日×時間給 ※昇給は、能力、勤続年数に応じて実施しています。 【無期雇用派遣】 派遣契約（３ケ月更新） 派遣契約が更新されない場合は、他の就業場所（各工場又は 契約先事業所）で就業。 ※産前産後休暇、育児休暇、介護休暇などの制度があり安心 して働くことができます。 ※休暇終了後には復職者が多数おられます。 ※簿記検定取得者は歓迎 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 松阪公共職業安定所（ハローワーク松阪） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：芝原 卓也 |
| 会社所在地 | 〒515-0041 三重県松阪市上川町２５００ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和35年 |
| 資本金 | 9,460万円 |
| 事業内容 | 電気部品製造業、労働者派遣事業（派２４－３００４１９）、構内 請負業務、ワイヤーハーネス加工 |
| 主要取引先 |
|
| 支店・営業所・工場等 | 3箇所
|
| 事業所番号 | 2404-001468-7 |
| 法人番号 | 7190001014065 |
| ホームページ | http://adwel.jp/ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は松阪公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「24040-02992941」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
