ハローワーク足立の管轄
求人番号：13110-09298641
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：5月7日（22日前）
- 応募期限：7月31日（あと63日）
２０２０年１０月から新規事業として介護事業を開始し、現在２事 業所です。資格取得費の会社負担や会社補助、資格手当、業績給、 など「頑張った人が報われる」環境にこだわりがあります。
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 【東京都介護職員就業促進事業対象求人】 ※事業の概要や対象者などの情報については、求人票裏面『求人に 関する特記事項』欄をご覧ください。 全額会社負担で資格取得（必須）の求人です。令和２年１０月にリ ニューアルオープン以降、おかげさまで連日満員の支持をいただい ております。八王子市指定地域密着型通所介護（デイサービス）の 介護職員です。具体的な業務は、日中の通常介助業務、入浴介助、 朝夕の送迎、記録、簡単な食事準備など。小規模ですので特定の専 門業務ではありません。定員１０名の文字通りアットホームな場所 で、お互いの顔の見える距離感での寄り添う介護が実現できます。 ＊月曜日～土曜日で８：００～１８：００の日中のみ運営＊社用車 は軽自動車・普通自動車◎未経験歓迎 「変更範囲：変更なし」 |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
本求人の対象者は、「無資格」または「介護職員初任者研修のみ」
保有の方限定です。従って、経験はあれば尚可ですが、選考要件で はありません。 |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり（３か月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：３名
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| 勤務地 |
〒192-0916 東京都八王子市みなみ野３－２２－５ |
| 最寄り駅 | ＪＲ横浜線 八王子みなみ野駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
1,113円〜1,130円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
交替制（シフト制）
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週3日以上労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 加入保険 | 雇用保険，労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし
勤務内容によって、延長保育料金の補助が出る場合があります。
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| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
管理者、生活相談員（以上介護保険法上の役職）等の役職またはポ
ストの関係で登用できないがそれに準ずる者について設定あり。 |
| 復職制度 | あり
特に制約はありません
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| 福利厚生の内容 | 資格取得奨励金、社会福祉主事任用資格取得費会社負担、認知症ケ ア専門士取得費用会社負担、救命講習受講費会社負担、予防接種費 用補助、懇親費用補助など。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 小規模デイサービスで必要な介護の知見とスキルを習 得するためのＯＪＴ、自己評価面談表に基づくフォロ ーアップ、介護に関する研修を年６回程度実施予定、 など。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | デイサービスでは日曜定休のため十分両立が可能。短時間非常勤職 員を歓迎しており、事実として現管理者は子育て中であり、常勤職 員が保育園送迎と両立して短時間勤務であったり、身内の介護と並 行している職員や、体力面で無理のない範囲で勤務している非常勤 職員もいます。個人ごとのライフスタイルを最優先しています。中 小企業のメリットを最大限に活かして完全に個別対応していますの で、お気軽にご相談ください。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 屋外にのみ設置しています。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒192-0916
東京都八王子市みなみ野３－２２－５ |
| 最寄り駅 | ＪＲ横浜線 八王子みなみ野駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | あり |
| 選考に関する特記事項 | 職務経歴書は任意です。 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ●東京都介護職員就業促進事業（採用後、働きながら介護職員初任 者研修等の資格取得を目指すことができる事業）対象求人 ●研修受講料は無料、研修受講時間にも給与が支払われます。 ●採用日から２０２５年１月３１日までのうち、６ヶ月以内の有期 雇用契約を締結し、雇用契約期間終了後は事業主と同意の上、継続 雇用も可能となります。 ●対象者は、介護職への就職を希望する離職者・事業を廃業した自 営業者・学校等を卒業した未就労者等（本事業採用時に離職者とな ることが決まっている就業者を含む）で、実務者研修と同等以上の 資格を有していない方です。 〇上位資格取得奨励金 ○救命講習受講費会社負担 ○予防接種費用補助 ○業績連動型賞与 ＊労働条件により該当する保険に加入します。 ＊年次有給休暇は法定通り付与します。 ＊マイカー通勤可。無料駐車場あり。 『応募する場合はハローワークの紹介状が必要です。』 |
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| 管轄ハローワーク | 足立公共職業安定所（ハローワーク足立） |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：木村一洋 |
| 会社所在地 | 〒116-0003 東京都荒川区南千住４－９－７－８０８ |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成22年 |
| 資本金 | 300万円 |
| 事業内容 | 介護事業運営 介護事業コンサルティング 通信販売 |
| 年商 |
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| メッセージ | 本求人は、東京都介護就業促進事業の該当事業者として選定されて いる当事業所において、無資格者または介護職員初任者研修までの 資格のみ保有の方に、働きながら資格取得（初任者研修もしくは実 務者研修）するものです。研修費用や交通費も全額会社負担の制度 ですので、今後介護業界で手に職を付けていきたいとお考えの方に とっては最適です。 昨年度に１名、一昨年度にも１名、計２名の実績がありました。１ 名は保育園から小学校に上がる子供を育てながら、当該事業がキッ カケとなり家族間での理解も深まり、会社と職員の間にも信頼関係 が醸成されることとなりました。実際に、初任者研修のみ保有の状 態で入社し、ブランクからの復帰の中で実務者研修を取得して、現 在常勤として勤務しています。１名は２０年ぶりの転職で初心者と して、契約更新後現在も継続中です。 介護業界でのお仕事を考え、場合によってはブランクがあり、資格 は取得したいけど費用面が…という方におかれましては、老若男女 問わず是非ご活用ください。実績もありますので、全力でサポート させていただきます。 非常勤職員は実績として６０代も７０代も在籍しています。 |
| 主要取引先 |
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| 事業所番号 | 1311-616092-7 |
| 法人番号 | 9011501015709 |
| ホームページ | https://www.comfosy-ecolle.com/ |
| 事業所の特記事項 | 介護事業所は本社登録地とは別です。 八王子市と所沢市に所在しています。面接等も原則現 地となります。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は足立公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13110-09298641」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
