ハローワーク沼津の管轄
求人番号：22030-03023741
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：3月13日（63日前）
- 応募期限：5月31日（あと16日）
沼津市を中心にグループホーム、訪問介護事業を行う（株）在宅支 援センターふれあいの系列会社として設立され、有料老人ホーム等 の地域に密着した高齢者福祉サービスを積極的に展開しています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | 介護付有料老人ホーム（定員５０名）の介護職員の募集です。 ☆仕事内容☆ ＊ご利用者の生活支援における食事・入浴・排泄等の介護業務 ＊レクリエーション、記録作成、行事計画 ＊その他付随する業務 ◎未経験の方でも丁寧に指導致します。 ◎施設見学も随時受け付けております。 ◎資格取得支援制度有り |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
|
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（試用期間２ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒424-0864 静岡県静岡市清水区南矢部６５５－４ ウェルビーイング清水 |
| 最寄り駅 | 桜橋駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
177,750円〜255,450円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額20,160円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 月平均労働日数 | 21.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 108日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 入居可能住宅 | 単身用あり
社宅制度有り
|
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
役職に応じる
|
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒410-0022
静岡県静岡市清水区南矢部６５５－４ |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊施設見学は随時受け付けております ＊退職金制度有り（入社時５０歳未満の方対象） ＊キャリアパス制度有り（昇級制度） ＊資格取得支援制度 ＊社内研修制度 ＊年末年始手当（１２／３０－１／３） ＊昇給・賞与は業績及び能力により ＊日本語の理解ができれば外国人の方、応募歓迎 ☆月収例 ２２５，７５０円～３０３，４５０円☆ ※夜勤５回勤務・介護福祉士資格所持の場合 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 沼津公共職業安定所（ハローワーク沼津） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：堀井 謙二 |
| 会社所在地 | 〒410-0022 静岡県沼津市大岡２２６２－４ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成16年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 静岡県東部を中心に有料老人ホーム、デイサービス等の高齢者福祉 事業を展開しています。現在は介護付き有料老人ホーム４施設、住 宅型有料老人ホーム１施設、通所介護を２施設運営しています。＊ |
| メッセージ | 株式会社在宅支援センターふれあい 株式会社ウェルビーイングは「ふれあいグループ」として 静岡県東部に《有料老人ホーム・住宅型有料老人ホーム 小規模多機能ホーム・グループホーム・デイサービス》 等の３２事業所を運営し 「サービスの質・サービスの量、共に 静岡県東部１番の介護企業となる」 を目標に活動しています。 将来「ケアマネジャーを目指している」「管理職になりたい」等 の目標や夢を持っている方を前向きに応援し、キャリアパス システム導入により頑張っている方を公平に評価します。 また、年１回全職員対象の基礎介護研修があり、介護の基本的知識 やボディメカニクスを利用した介護技術等を一から 学ぶ事ができます。 何より他事業所間でも一般職、管理職など関係なく風通しの 良い環境ができているのがふれあいグループの大きな魅力です。 今、成長を続けているふれあいグループで一緒に働きませんか。 |
| 事業所番号 | 2203-108444-1 |
| 法人番号 | 2080101003280 |
| ホームページ | http://www.w-being.jp |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は沼津公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「22030-03023741」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
