ハローワーク朝霞の管轄
求人番号：11110-03251861
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：5月1日（49日前）
- 応募期限：7月31日（あと42日）
「環境とリサイクル社会をサポートする」サスティナブル社会の実 現のために時代の要請に応える変革に取り組みながら、地域や社会 に貢献する資源循環を目指しています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外（契約社員） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 営業エリアは東京都内・埼玉が中心。建設現場の産業廃棄物にお困 りの企業様から、木くず、紙くず、プラスチック、コンクリートが らなど回収し、エネルギー資源へ循環する分別提案サービスです。 具体的なお仕事は、取引先様のニーズに沿った見積り提案。契約締 結と契約後のフォローです。 ※未経験の方もＯＫ！ ※資格取得応援制度／必要な資格を全額会社負担で取得可能。 ※積極的に正社員登用をおこなっています。 ※従事すべき業務の変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
経験不問
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | キーボードやタブレット入力 Ｅｘｃｅｌで、簡単な入力作業が出来る方歓迎 |
| 年齢 | |
| 試用期間 | あり（６ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：１６名（企業全体）
|
| 勤務地 |
〒352-0012 埼玉県新座市畑中３－１－５ 東武東上線 朝霞駅から車１０分 東武東上線朝霞台駅、ＪＲ武蔵野線北朝霞駅よりバス乗車
榎木バス停徒歩６分 |
| 最寄り駅 | ＪＲ武蔵野線「新座」駅
|
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
220,200円〜250,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額30,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.2日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 110日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり
各室エアコン、ロフト付き
フリーＷｉ－Ｆｉ完備 |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・資格取得支援制度 ・慶弔見舞金制度 ・ユニホーム貸与 ・特別休暇（結婚、慶弔、育児支援など） ・永年勤続表彰 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 各種資格免許（車両系建設機械やフォークリフト、小 型クレーン、玉掛け、準中型免許等）を会社負担で取 得していただくことができます。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒352-0012
埼玉県新座市畑中３－１－５ |
| 最寄り駅 | 東武東上線「朝霞台」、ＪＲ武蔵野線「北朝霞」駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 書類選考⇒１次面接⇒適性検査⇒２次面接⇒内定 ※上記プロセスは変更となる可能性があります。 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | アシスタント業務的なサポートからスタートするので、未経験の方 、初めての営業でも安心してひとり立ちが始められるスキル体制が 整っています。 ■求人ＰＲ情報『事業所からのメッセージ』もご覧ください。 ■正社員登用に積極的！初回更新時正社員登用者多数。 ・勤務状況、適性検査 ■入社祝い金などの福利厚生制度が充実。 ■自転車・バイク・マイカー通勤可能：無料駐車場完備。 上記の通勤手当は、片道２Ｋｍ以上が条件で支給（上限１万円） ■ユニホーム等貸与 ■雇止め規定あり ＜この仕事に向いている方＞ ・人との関係性を大切にできる方 ・コツコツ積み重ねられる方 ・売り込む営業よりも、信頼で仕事をしたい方 ◇事前連絡の上、応募書類を郵送またはメールでお送りください。 ◇新座市ふるさとハローワークでも紹介状を交付いたします。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 朝霞公共職業安定所（ハローワーク朝霞） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：熊倉 毅 |
| 会社所在地 | 〒352-0012 埼玉県新座市畑中３－１－５ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和48年 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 事業内容 | 東京都・埼玉県を中心に、建設現場で生じる産業廃棄物の収集運搬 から、リサイクル分別処理まで一貫して行い、ボイラー燃料などの 新たなエネルギー源に再生し社会へ循環させています。 |
| メッセージ | ▼基礎研修（２週間） 先輩のサポートをしながら、業務概要や日毎管理などの初期教育を 受けます。 ▼導入研修（２週間） 最先端技術の自社処理工場（入間郡三芳町）で、リサイクルやトラ ックの形状について学び、自分の携わるサービスの全体が分かるよ うになる研修です。 ▼業務研修（ＯＪＴ研修＆同行研修３ヶ月） 直属のサポート先輩がつき、取引先に同行しながらヒアリングを習 得して、顧客との関係の築き方・提案内容の検討など丁寧にレクチ ャーします。 ＜仕事の流れ＞ （打ち合わせ）１日２～３件既存現場を訪問。アポイントのない日 は、現場情報をピックアップして、１日５～７カ所下見に行きます 。 （ヒアリング）ニーズを聞き取り、見積書を提出します。 （クロージング）取引成立となった案件の契約締結します。 ▼スキルアップ 年２回程度外部研修を受講して、産業廃棄物の知識をアップデート して実務の自信を身につけていきます。 |
| 支店・営業所・工場等 | 1箇所
|
| 事業所番号 | 1111-002532-7 |
| 法人番号 | 1030001045610 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は朝霞公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11110-03251861」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
