ハローワーク仙台の管轄
求人番号：04010-24735161
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：5月1日（1日前）
- 応募期限：7月31日（あと90日）
ツクイは全国４７都道府県で約８００の事業所を運営する企業です。ご希望があれば、通勤可能な範囲内で同一求人を掲載している他事業所も併せて選考が可能です。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ◎入社日相談可！スマートフォン貸与。社有車あり。◎男性０名、女性７名（主任ＣＭ３名）在職中！◎約３０件担当（入社後に少しずつ引き継ぎします）＜主な仕事内容＞・契約・アセスメント・ケアプラン作成・定期的なモニタリング・お客様（ご家族） ・主治医・サービス事業者などと連携・請求処理 ・その他付随する業務※使用ソフト「ほのぼの」※連休など柔軟に取得可能です。※チューター制度導入しており、定期的な面談と業務の振り返りを実施しています。不安なことは相談できる環境です！※業務内容の変更範囲：キャリアアップにより当社業務全般 |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
経験不問
|
| 必要な免許・資格 |
介護支援専門員（ケアマネージャー）
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３か月～４か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒021-0003 岩手県一関市東五代６―３０「ツクイ一関」 東北自動車道「一関ＩＣ」から車約１０分〇車・バイク通勤可（無料駐車場あり）
|
| 最寄り駅 | ＪＲ東北本線「山ノ目」駅
|
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
229,000円〜262,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額50,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.7日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 116日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
退職前の勤務年数１年以上かつ退職から再入社まで１年以上経過の場合（一部対象外職種あり）。
|
| 福利厚生の内容 | ＜ＤＣ（確定拠出年金）※正社員のみ＞従業員の長期的な資産形成をサポートするために、確定拠出年金制度を導入しています。＜ジョブリターン支援制度 ※一部職種＞結婚や育児、引っ越し、転職などのやむを得ない事情で一度退職している方に、再びツクイで活躍していただくための制度です。再入社の際にはジョブリターン支援金を支給します。＜スタッフ何でも相談窓口＞業務・職場環境に関わる様々なご相談を受け付ける社外の窓口です。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 入社後は集合研修や所属先以外の事業所での実習をする交換研修など、様々なプログラムで社会人としてスキルアップを目指すことができます。初期研修（入社時）／ＯＪＴ研修／オンライン講座／テーマ別法定研修／交換研修／階層別研修／など。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ＜育児休業＞原則１歳まで取得可能です。配偶者と合わせて休業する場合は１歳２ヵ月まで取得（パパ・ママ育休プラス）ができます。＜育児短時間勤務制度＞９歳に達する年度の３月３１日まで所定労働時間を最短６時間まで短縮して勤務することが可能です。＜育児のための所定外労働の免除＞９歳に達する年度の３月３１日まで、本人の申し出に基づき、所定労働時間を超えての労働が免除となります。＜育児時差勤務制度＞９歳に達する年度の３月３１日まで、本人の申し出に基づき、時差勤務をすることができます。＜こども休暇＞妊娠期から小学校就学の始期に達するまでの子供１人につき最大５日取得できます。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒021-0003
岩手県一関市東五代６―３０「ツクイ一関」 |
| 最寄り駅 | ＪＲ東北本線「山ノ目」駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 面接時に適性検査あり応募者多数の場合、書類選考を実施する場合あり |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ・ＤＣ制度（確定拠出年金）・永年勤続表彰祝金あり（１０・２０・３０年）・髪色やネイル・まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ※社内規程あり・ジョブリターン制度・スタッフ紹介制度・ハラスメント相談窓口・スタッフ何でも相談窓口・ライフキャリア相談窓口＜ツクイＰＬＵＳ（ツクイ独自の福利厚生制度）＞・宿泊費補助…７千円 ・ヘルスチェック補助…１万円・結婚・出生・入学祝金…５千円～２万円 ほか＜両立サポート＞・育児休業制度・産後パパ育休制度・育児短時間勤務制度（中学校就学の始期に達するまで）・こども休暇（妊娠期から小学校就学の始期まで最大５日取得可）・副業可（社内規程あり）＜キャリアサポート・ステップアップサポート＞・異なるフィールドやキャリアにチャレンジ可能・資格取得支援・研修受講支援など |
|---|
| 管轄ハローワーク | 仙台公共職業安定所（ハローワーク仙台） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：高畠 毅 |
| 会社所在地 | 〒981-3112 宮城県仙台市泉区八乙女２ー３－２ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和44年 |
| 資本金 | 33億4,220万円 |
| 事業内容 | グループ会社の経営管理、デイサービス、在宅介護サービス：訪問介護／訪問入浴／訪問看護／居宅介護支援、居住系介護サービス：有料老人ホーム／サービス付き高齢者向け住宅／グループホーム等 |
| 年商 |
|
| メッセージ | ツクイ一関は、主任ケアマネジャー３名を含む７名のケアマネジャーが在籍し、経験豊富で安定感のある居宅介護支援事業所です。１人あたりの担当件数は３０件で、無理なくお客様支援に取り組める環境が整っています。ベテランスタッフが多く在籍しているため、困難事例や判断が難しいケースにも、安心して相談できる体制が整っていることが大きな特徴です。困難事例への対応では、事業所内のケアマネジャー同士で相談し、必要に応じて同行訪問や代理対応を実施し、地域包括支援センターとも連携するなど、一人で抱え込まない運営方針が徹底されています。ケース情報は定期的なミーティングで共有し、お休み中の急な連絡にもグループＬＩＮＥやＬＩＮＥＷＯＲＫＳを活用することで、スムーズに連携を図っています。また、勤務外の対応は居宅スタッフが交代制で転送を受ける仕組みを採用しており、負担が偏らないよう工夫されています。スタッフ同士の協力体制が自然と構築されており、働きやすい雰囲気につながっています。主任ケアマネジャーが３名在籍し、ベテランが多いという心強い環境は、ツクイ一関ならではの強みです。安心して相談しながら成長できる職場で、ケアマネジャーとしてのキャリアをしっかり積んでいきたい方に最適なフィールドです。気になる方は、事業所見学にお越しください。 |
| 関連会社 |
|
| 支店・営業所・工場等 | 800箇所 |
| 事業所番号 | 0401-944463-1 |
| 法人番号 | 1020001136162 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は仙台公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「04010-24735161」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
