ハローワーク枚方の管轄
求人番号：27130-09200461
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：7月3日（72日前）
- 応募期限：9月30日（あと17日）
創業４６年の人材派遣（工場・倉庫内作業・接客販売）を中核に 総合人材サービスを展開しております。地域に根差し、地域社会 ・企業・市民に貢献することを業の本分としております。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない（派27-130002） |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ＜営業サポート＞ ■派遣スタッフの採用に関するお仕事 ▽応募者受付（電話・ｗｅｂ）、データ入力、ファイリング等 ■派遣スタッフの契約に関するお仕事 ▽各種契約書のデータ入力、社会保険などの行政手続き等 ＜総合企画＞ ■企画広報に関する仕事 ▽求人広告作成、自社サイト・ＳＮＳ等の企画・立案・更新等 ＜一般事務＞ ■支店内の事務全般 ▽来客応対、メールや電話の対応、管財管理などの総務庶務 ▽請求書発行などの経理出納 【業務変更範囲：変更なし】 |
| 学歴 |
大学以上が必須
|
| 必要な経験等 |
経験不問
|
| 必要な免許・資格 |
資格不問
|
| 必要なPCスキル | ワード・エクセルの基本操作ができる方 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒661-0012 兵庫県尼崎市南塚口町２－１５－１ ＫＴ－８ ２階 トーコー阪神支店 |
| 最寄り駅 | 阪急神戸線 塚口駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
201,600円〜212,800円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 125日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 厚生年金基金，確定給付年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 【福利厚生】 ▽交通費全額支給 ▽資格取得支援（社外研修含む） ▽社内研修 ▽退職金制度 ▽永年勤続等表彰 ▼ベネフィットステーション加入※ ＜ベネフィットステーション＞ グルメ・レジャー・ショッピングに加え、ｅラーニングなどの学習 コンテンツや育児・介護、引っ越しなどライフイベントに関わるも のまで１４０万件以上のサービスを優待価格で利用できる総合福利 厚生サービスです。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 入社時研修。昇格者研修。 その他、携わる業務に応じた研修制度完備。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ▽慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 ▼産休育休取得実績：女性１００％・男性３名中２名 （２０２３年度実績） |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | その他（後日連絡） |
| 選考場所 |
〒661-0012
兵庫県尼崎市南塚口町２－１５－１ ＫＴ－８ ２階 トーコー阪神支店 |
| 最寄り駅 | 阪急神戸線 塚口駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 選考に関する特記事項 | 先に履歴書・職務経歴書・紹介状を所在地宛送付してください。 到着後７日以内に選考結果・面接日時を連絡します。 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ◆求める人物像 ＜人と人の架け橋になる仕事で世の中を笑顔に＞ ▽人をサポートするのが好きな方 ▽誰かの役に立つ仕事にやりがいを感じる方 ▽過去の事務経験を活かしたい方 ▽派遣スタッフ経験または共にお仕事経験をお持ちの方 ＜愚直で真面目な社風です＞ ▽人を大切にルールに厳格な姿勢で決して派手さはないです が、コンプライアンスについて業界の中でも指折りに厳守 しています。 ▽人手不足にお困りの企業様や、やりがいのある仕事に出会 えた現業スタッフなど、様々な場面で「はたらくをつくる」 ことに弊社は向き合っています。 ＜チームビルディング＞ ▽弊社の事業方針は部署（拠点）目標の達成を重視していま す。グループワークで課題解決を検討・決定し、担当者が それぞれの役割を担う業務体制です。 ▼お互いに協力して、教えあって、助けあって成果を目指す スタイルですので、サポート体制は整っています！ ＊オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要です。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 枚方公共職業安定所（ハローワーク枚方） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：森 誉吉 |
| 会社所在地 | 〒573-1127 大阪府枚方市上島町１２－２０ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和55年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 事業内容 | 人材サービス業 ◆人材派遣業（般２７－１３０００２）◆業務請負業 ◆有料職業紹介業（２７－ユ－１３００１１） |
| 年商 |
|
| メッセージ | ◆求める人物像 ＜人と人の架け橋になる仕事で世の中を笑顔に＞ ▽人をサポートするのが好きな方 ▽誰かの役に立つ仕事にやりがいを感じる方 ▽過去の事務経験を活かしたい方 ▽派遣スタッフ経験または共にお仕事経験をお持ちの方 ＜愚直で真面目な社風です＞ ▽人を大切にルールに厳格な姿勢で決して派手さはないです が、コンプライアンスについて業界の中でも指折りに厳守 しています。 ▽人手不足にお困りの企業様や、やりがいのある仕事に出会 えた現業スタッフなど、様々な場面で「はたらくをつくる」 ことに弊社は向き合っています。 ＜チームビルディング＞ ▽弊社の事業方針は部署（拠点）目標の達成を重視していま す。グループワークで課題解決を検討・決定し、担当者が それぞれの役割を担う業務体制です。 ▼お互いに協力して、教えあって、助けあって成果を目指す スタイルですので、サポート体制は整っています！ |
| 支店・営業所・工場等 | 14箇所 |
| 事業所番号 | 2713-616321-7 |
| 法人番号 | 2120001150169 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は枚方公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「27130-09200461」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
