ハローワーク松山の管轄
求人番号：38010-11920641
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：4月3日（28日前）
- 応募期限：6月30日（あと60日）
医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 請負（派13-010310） |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 【入社お祝い金１０万円支給】 外来受付業務を予定。 患者さん対応やご案内・保険証確認や登録・電話対応 等 ＜ 急募 ＞ 変更範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
|
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒791-1201 愛媛県上浮穴郡久万高原町久万６５ 久万高原町立病院 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
143,100円〜151,050円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額50,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 120日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
退職時に支払われていた手当を維持する。（一部対象外手当有）
再入社後６ヶ月以内、特別休暇（有給休暇）を付与する。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 敷地内禁煙 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | その他（書類到着後、連絡） |
| 選考場所 |
〒790-0003
愛媛県松山市三番町４丁目４番地６ 松山センタービル２号館 ６ 階 |
| 最寄り駅 | 伊予鉄 松山市駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 【入社お祝い金あり】※条件あり ２０２４年５月末までに入社していただいた方に、 １００，０００円のお祝い金が支給されます。 〈支給条件〉 ・入社後継続して３か月以上の就業が認められること ・月の所定労働時間が１５０時間以上であること ◆未経験の方でも安心の研修制度（ＯＪＴ）も充実しています。 ◆就業前研修・３ヶ月・６ヶ月・１２ヶ月の定期研修でしっかりサ ポートします。 ◆キャリアアップ制度にチャレンジすることで給与アップ ＊事前に履歴書（写真貼付）・職務経歴書・ハローワークの紹介状 を送付してください。後日、面接日時をご連絡いたします。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 松山公共職業安定所（ハローワーク松山） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 支店長：井原 寛之 |
| 会社所在地 | 〒790-0003 愛媛県松山市三番町４丁目４番地６ 松山センタービル２号館 ６ 階 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和48年 |
| 資本金 | 1億円 |
| 事業内容 | 「医療関連」「介護・ヘルスケア」「教育」「保育」の４事業を中 心に人々の生活を総合的に支える事業を展開している。 一般労働者派遣事業（派１３－０１０３１０） |
| メッセージ | 基本的に土日祝がお休みなので、プライベートの予定も立てやすい お仕事です。 久万高原町立病院では無資格未経験者のスタッフが医療事務職のデ ビューを果たし、その後、昇進などキャリアアップをかなえていま す。 また、就業前研修に加え、就業後もＯＪＴ体制や入社３・６・１２ カ月と段階的な研修等の体制が整っているため、入社後も自己成長 が見込める環境です。 幅広い年齢層が活躍しています。 勤務時間や勤務日数の相談は可能ですので、主夫・主婦パートの仕 事を探されている方、お子さまのお迎えがある方等もお気軽にご応 募下さい。扶養内勤務ＯＫです。 医療事務経験のある方は、これまでのご経験も踏まえた配置を検討 いたします。ブランクのある方も歓迎しております。 患者さんへの接遇をとくに重視しており、患者さんの気持ちに寄り 添った考え方・対応をして頂ける方を最優先いたします。 |
| 事業所番号 | 3801-609481-9 |
| 法人番号 | 3010001025868 |
| ホームページ | https://www.nichiigakkan.co.jp/ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は松山公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「38010-11920641」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
