ハローワーク熊谷の管轄
求人番号:11020-04606161
- 採用人数:3人
- 掲載開始日:5月14日(13日前)
- 応募期限:7月31日(あと65日)
「電気工事会社を誰もが憧れる業界に」を経営理念として事業を展 開。現場主義や長所発展という考え方を大事にし、経営から現場ま でを一気通貫で見ながら各社の長所を活かして経営サポート行う。
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 電気工事会社様向けの人事サービス(採用支援)を円滑に進める ためのサポート業務です。 ■■こんなあなたにオススメのお仕事です♪■■ ・誰かの成長の後押しができるお仕事がしたい! ・相談に乗ったり、前向きな優しい声掛けをすることが好き! ・営業経験を活かして人事・採用領域でキャリアアップしたい! ■■具体的なお仕事内容■■ ・お客様との打ち合わせ参加・やり取り ・採用業務の進捗管理(業務委託スタッフへの指示・進捗確認) ・提案資料や報告書の作成サポート ・求人票作成、求職者対応(メールや面談等)等 *業務の変更範囲:変更無し |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
必須
・営業職として顧客折衝の経験がある方
・人事・採用業務の経験がある方(尚可) ・PCでの資料作成が可能な方(尚可) |
| 必要な免許・資格 |
資格不問
|
| 必要なPCスキル | Word,Excel,PowerPoint,Canva, スプレッドシート、Googleドキュメント 等 難易度はExcelのSUM関数が分かれば大丈夫です。 |
| 年齢 | |
| 試用期間 | あり(6ヶ月)
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:なし
|
| 勤務地 |
〒366-0034 埼玉県深谷市常盤町73-1 Googleマップでは古い家屋が表示されます。
西側に駐車場がございます。 |
| 最寄り駅 | JR高崎線 籠原駅
|
| マイカー通勤 | マイカー通勤可(駐車場あり) |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
1,150円〜1,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額15,000円
|
| 給与の締め日 | 固定(月末) |
| 給与の支給日 | 固定(月末以外)
|
| 就業時間 |
交替制(シフト制)
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | 時間外労働なし
|
| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週3日〜週5日労働日数について相談可 |
| 休日 |
|
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 喫煙者なし |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒366-0034
埼玉県深谷市常盤町73-1 |
| 最寄り駅 | JR高崎線 籠原駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 求職者が等身大の自分を表現できるよう、ご希望の方には 代表との面接前に社内メンバーがフォローに入ります。 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ・各種保険、年次有給休暇付与日数、休憩時間等については雇用条 件に応じて、法定通りに手続きいたします。 ◆子育て・家庭との両立を応援します お子様の急な体調不良や学校行事によるお休み、中抜けなど 柔軟に対応いたします。現在、同世代のスタッフも家庭と 両立しながら活躍中ですので、相談しやすい環境です。 ◆丁寧なサポート体制 「人事の仕事は初めて」という方もご安心ください。まずは できることから少しずつお任せします。営業で培われた コミュニケーション能力があれば、専門知識は後から自然と 身についていく環境です。 ◆メリハリのある働き方 残業は基本的にありません。「日中の限られた時間で集中して 働き、定時でしっかり帰る」というスタイルを推奨しています。 オンとオフのメリハリを大切にしたい方に最適です。 ◆服装・職場環境 オフィスカジュアルでの勤務が可能です。清潔感があれば、 自分らしいスタイルで働いていただけます。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 熊谷公共職業安定所(ハローワーク熊谷) |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役:杉山 朋之 |
| 会社所在地 | 〒366-0034 埼玉県深谷市常盤町73-1 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 令和2年 |
| 資本金 | 100万円 |
| 事業内容 | 中小電気工事・電気通信工事会社向け経営サポート事業(売上向上 、人材・組織力強化、生産性向上、DX推進) |
| メッセージ | 営業で培った「人の心に寄り添う力」を、今度は人事で活かし ませんか?「営業経験を活かしたい、でも家庭も大切にしたい」 その両方を叶える働き方を、私たちは全力で応援します。 ◆営業の「対人力」が採用の現場で輝きます◆ 採用の仕事は、会社の魅力を伝え、候補者の本音を引き出すお 仕事です。お客様とのやり取りで培った「相手の意図を汲み取 る力」や「状況に応じた柔軟な受け答え」があれば、人事の実 務もスムーズに進められます。特別な事務スキルよりも、あな たのこれまでの対人経験が何よりの強みになります。 ◆「週3日・日中のみ」で描く新しいキャリア◆ 「子供が学校の間だけ働きたい」「でも、やりがいのある仕事 に挑戦したい」という方に最適です。人事・採用という専門性 の高い領域で、一歩ずつステップアップしていきましょう。 ◆支え合うチーム体制◆ 急な体調不良や学校行事にも柔軟に対応します。同じように家 庭と仕事を両立している仲間がいるからこそ、フォローし合う 文化が根付いています。 誰かの人生の転機を支えるやりがいを、一緒に感じませんか。 あなたがこれまで培ってきた経験を是非ここで活かしましょう! |
| 事業所番号 | 1102-619082-1 |
| 法人番号 | 1030001149015 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は熊谷公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11020-04606161」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
