ハローワーク西陣の管轄
求人番号:26010-11248341
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:4月22日(17日前)
- 応募期限:6月30日(あと52日)
業界外からの未経験者採用にも力を入れています! 経験値よりも人間性を重視する信念によるものです。 信用と尊敬に足る人間が会社を育て、業界を良くしてくれます。
求人の概要
求人区分 | パート |
---|---|
雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | ☆高齢者雇用推進のための負担のない働き方を提案します! ☆ ◆難しい誘導させません:片側交互通行・大型車両の誘導なし ◆真夏の勤務なし! :酷暑対策として夏は全て休みでもOK ◆施設警備より気楽 :鍵管理・夜間巡回なし。覚える事僅か ◆気性の荒い・暴言を吐く工事業者とは取引を行いません! ■仕事内容■ ・民家の新築に伴う通行止め業務 ・道路標識等の修繕に伴う立ち合い業務など ■採用状況■ ・当該求人で3名採用!それぞれのペースで活躍中! |
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
免許・資格不問
|
年齢 | 制限あり
|
試用期間 | あり(3ヶ月)
|
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
|
正社員登用 | なし |
勤務地 |
〒000-0000 京都市内の宇治市・城陽市・八幡市・京田辺市が主な勤務地です。 他の勤務地もございますので、面接の際にご相談ください! ※ 勤務地はお住まいを考慮し、極めて遠方はございません!
※ 直行直帰が基本となります。 |
マイカー通勤 | 可(駐車場なし) |
転勤 | なし |
賃金 |
1,050円〜1,050円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
---|---|
昇給 |
|
賞与 |
|
通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額5,000円
|
給与の締め日 | 固定(月末以外)
|
給与の支給日 | 固定(月末以外)
|
就業時間 |
|
---|---|
時間外労働時間 | なし
|
休憩時間 | 60分 |
週所定労働日数 | 週3日〜週5日労働日数について相談可 |
休日 |
|
加入保険 | 労災保険 |
---|---|
退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
---|---|
介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
UIJターン | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
福利厚生の内容 | ・制服・備品を無償貸与 ・交通誘導警備業務2級などの資格の支援制度あり (資格取得後は手当あり) ・インフルエンザの予防接種費用負担制度あり ・新年会や社内旅行などの自由参加イベントあり (もっとも、昨今は情勢を鑑み中止中) |
研修制度の内容 | 3日間かけて、 講師がマンツーマンで丁寧に教育を行います! 1日目は、警備員の基本を講義とDVDで 2日目は、交通または施設の知識を、実技を交えて 3日目は、指導担当者と共に実地訓練をいたします |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
両立支援 | 家庭内での育児・介護などに合わせて、 勤務日、勤務時間の選択(休日の選択)、 お子様や親御様の急な対応が必要な際のバックアップ(勤務の交代 など) の体制を整えております。 |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策その他 屋外にて勤務 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
---|---|
選考結果通知 |
|
選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒602-0067
京都府京都市上京区竹屋町584 吉川ビル2F |
最寄り駅 | 京都市営地下鉄・今出川駅
|
応募書類等 |
|
応募書類の返却 | あり |
担当者 |
|
特記事項 | ■特記事項 ◎事務所内での座学研修あり(2日×7時間/時給1,008円) ◎交通費 :実費支給:上限5,000円(規定あり) ◎バイク・車通勤 :可(駐車場代会社負担・規定あり) ◎制服・備品 :無償貸与 ◎6ヶ月後の有給休暇:法定下限どおり ◎雇用条件に応じ各保険加入 ◎携帯電話が必要です(出退勤時や緊急時の連絡等に使用) ■メッセージ 高齢化と人手不足が加速する社会において、将来に対する不安は増 すばかりです。そんな中、弊社は60代以上が全従業員に占める割 合は40%であり、皆が自分のペースで活き活きと働いています。 警備業がなかなか日の目を見ないのは事実で、大変な仕事です。し かしながら、他の職業に比べても、幅広い雇用を創っていくのは、 この業界の社会的責任・社会的役割です。その役割を果たしていく 為に、年齢や各々の事情に応じた働き方を創っていくことを目指し ています。 ■75歳雇い止め規定あり ■仕事内容の変更範囲:変更なし |
---|
管轄ハローワーク | 京都西陣公共職業安定所(ハローワーク西陣) |
---|
会社情報
会社名 | |
---|---|
代表者名 | 代表取締役:宮下 永吉 |
会社所在地 | 〒602-0067 京都府京都市上京区竹屋町584 吉川ビル2F |
従業員数 |
|
設立 | 平成2年 |
資本金 | 500万円 |
事業内容 | 「ライフガードで働いていてよかった」従業員にそう言ってもらえ て初めて最高のサービスの提供・社会貢献ができます。その考えの 基、企業理念に「従業員の物心両面の幸福を追求する」を掲げます |
メッセージ | 〈1日の仕事の流れの例〉 7:45 現場に到着。 会社に到着の連絡 ↓ 8:00 勤務開始 ↓ ※トイレ休憩などは随時取得可能 12:00 昼休憩(1時間) ↓ 13:00 昼からの勤務再開 ↓ 17:00 勤務終了。 会社に終了連絡を入れる。 直帰する。 |
事業所番号 | 2601-628174-2 |
法人番号 | 3130002003118 |
ホームページ | https://ga-doman.co.jp/ |
事業所の特記事項 | 京都市バス・堀川上立売バス停から徒歩1分 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は京都西陣公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「26010-11248341」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。