の管轄
求人番号:01082-00618751
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:6月2日(5日前)
- 応募期限:8月31日(あと85日)
健全な経営のもと、顧客や社会のニーズに応え、信頼を得られる 技術サービスの提供を通じて、自然と共生する豊かな地域づくりを 支援します。
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員以外(臨時社員) |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | その他
育児休業取得予定社員の代替人材
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仕事の内容 | 本店において一般事務業務に従事します。 1 庶務・経理等の総務業務 ・電話・来客の対応 ・ワード、エクセル等を使用した文書、資料の作成 ・その他付随する業務 2契約書の作成業務 3社員の勤怠管理 4その他、会社運営上必要な業務等 「変更範囲:変更なし」 |
学歴 |
高校以上が必須
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必要な経験等 |
不問
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普通自動車運転免許 | あれば尚可(AT限定可) |
必要なPCスキル | Excel・Word・メール送受信など |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり(2カ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) |
正社員登用 | なし |
勤務地 |
〒074-1271 北海道深川市広里町4丁目1番3号 |
最寄り駅 | JR深川駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
169,650円〜175,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額25,000円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支給日 | 固定(月末)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 19.5日 |
休憩時間 | 60分 |
休日 |
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年間休日数 | 130日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:15日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | 該当者なし |
看護休暇取得実績 | あり |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
福利厚生の内容 | 働くスタッフを第一に考えた職場環境の一部をご紹介します。 1.休日・休暇 完全週休2日制(土日祝)に加え、育児介護休暇制度、夏季 休暇、年末年始休暇、流行型疾患罹患者に特別休暇5日付与、 H30年有給取得率76%(平均14日)で全国平均上回る。 2.諸費用の負担 インフルエンザ予防接種費、健康診断費、研修旅費、国家資 格受験旅費、資格登録料や更新料の費用負担に加え、奨学金返 還支援制度あり 3.各種手当 扶養手当、通勤手当、住宅手当、資格手当、資格取得による 奨励金 4.職場環境 駐車場無料(本店のみ)、産業医あり(外部委託)、役職員 出資の互助会が主催する各種同好会活動あり |
研修制度の内容 | 社員の育成に注力しております。 1内部研修 ・国家資格受験予定者に対する支援研修 ・ドローン等の使用方法や注意点についての講義 2外部研修 ・中小企業大学校等で実施の研修に積極的に参加 |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | なし |
両立支援 | 当社におけるワークライフバランス実現の一例をご紹介します。 ○柔軟な職場環境 ・育児、介護休業に関する規定を制定 ・1時間単位からの有給取得が可能 ・育児、介護休業期間終了後、職場復帰の100%可能な 職場環境の形成 ・育児等で緊急の早退等や就業時間変更への対応 ・本人の意志を尊重したキャリア形成 ・職務内容における配慮等 ○男女平等の推進 ・性別を問わない募集、採用、配置、昇進 ・女性管理職等の配置、昇進 ・各種ハラスメントに対する規定の制定 ・プライバシーに配慮した相談窓口の設置 |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 深川本店~1階 |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | その他(後日連絡) |
選考場所 |
〒074-1271
北海道深川市広里町4丁目1番3号 |
最寄り駅 | JR深川駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | あり |
担当者 |
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特記事項 | *試用期間は2カ月(条件変更なし)とします。 その後6カ月毎の更新手続きを行います。 契約期間はR8.7.31までとし、以後の更新はありません。 *勤務地は深川本店となります。 *社屋は冷暖房を完備しています。 |
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管轄ハローワーク | 滝川公共職業安定所 深川分室 |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:関藤 博臣 |
会社所在地 | 〒074-1271 北海道深川市広里町4丁目1番3号 |
従業員数 |
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設立 | 平成10年 |
資本金 | 1,000万円 |
事業内容 | 土木、農業土木に関する測量設計施工管理 建築、土木設計に関する調査設計施工管理 環境、地域計画に関する企画調査解析 |
主要取引先 |
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支店・営業所・工場等 | 2箇所
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事業所番号 | 0108-102687-7 |
法人番号 | 9450001004797 |
ホームページ | https://www.rural.co.jp/ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は滝川公共職業安定所 深川分室ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「01082-00618751」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。