ハローワーク千葉南の管轄
求人番号:12110-07215151
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:6月20日(69日前)
- 応募期限:8月31日(あと3日)
NTTドコモの代理店として「お客様満足度向上」を目標に地域の 皆様から愛される店舗を目指しています。また、人財育成にも力を 入れ研修体制もしっかり整っているので安心して働けます。
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | ◎NTTドコモの代理店としてドコモショップの運営 ◎携帯電話の販売や各種サービスの提供、アフターサービス等の受 付業務を行い、お客様が安心して便利にご利用出来るように提案や サポートをしていきます。 ◎知識やマナー等しっかりとステップを踏みながら丁寧に指導して いくので安心して仕事に従事出来ます。 『変更範囲:変更なし』 |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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普通自動車運転免許 | あれば尚可(AT限定可) |
年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(6ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務地 |
〒275-0026 千葉県習志野市谷津7-7-1 ロハル津田沼B1 ドコモショップ津田沼店 |
最寄り駅 | JR総武線 津田沼駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場なし) |
転勤 | あり
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賃金 |
191,000円〜211,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
交替制(シフト制)
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.0日 |
休憩時間 | 60分 |
休日 |
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年間休日数 | 125日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数5年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
適用職種有
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復職制度 | あり
制度としては無いが受入OK
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フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考,筆記試験 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒260-0834
千葉県千葉市中央区今井2-11-25 |
最寄り駅 | JR蘇我駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
特記事項 | ※オンライン自主応募可。自主応募の場合は紹介状は不要です。 |
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管轄ハローワーク | 千葉南公共職業安定所(ハローワーク千葉南) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役社長:布施 貴宣 |
会社所在地 | 〒260-0834 千葉県千葉市中央区今井2-11-25 |
従業員数 |
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設立 | 平成6年 |
資本金 | 1,000万円 |
事業内容 | ドコモショップ津田沼店を中心とした近隣3店舗の運営・管理(携 帯電話・モバイル商品の販売とアフターサービス) |
事業所番号 | 1211-003713-3 |
法人番号 | 4040001008002 |
ホームページ | http://www11.plala.or.jp/recam/ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は千葉南公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「12110-07215151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。