ハローワーク小松の管轄
求人番号：17020-06346461
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：10月19日（5日前）
- 応募期限：12月31日（あと68日）
２０～３０代で未経験の方もゼロから技術を学び活躍されています 子育て世代を応援する家族手当も付き、住宅ローンも組みやすく 長く安定して働くことのできる環境を整えています
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ◎製品を作る為の資材の手配から完成品の納品まで管理全般を お任せします 《仕事内容》 ◇生産計画の作成 ◇在庫管理 ◇作業指示書の発行 ◇材料発注・受入れ ◇外注受入対応 ◇入庫作業、等 ≪業務の変更範囲：会社の定める業務≫ ◆日常業務としてパソコン入力作業がありますので、基本的な ＰＣ作業の出来る方を求めています。 ◆出荷業務の手伝い、車での配達をして頂く事もあります。 まずは事前見学にお越し下さい（ハローワークよりご連絡下さい） ＊トライアル雇用求人 ＹｏｕＴｕｂｅで【（株）中野製作所 川北】と検索下さい☆ |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
経験不問
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| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | ＷＯＲＤ、ＥＸＣＥＬ入力 |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり（３か月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒923-1271 石川県能美郡川北町字田子島は４２ |
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
205,000円〜220,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額10,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.0日 |
| 休憩時間 | 55分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 113日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 健康診断は毎年、受診率１００％。 感染症予防の為、インフルエンザワクチン接種や歯科検診の受診に 対して補助を行っています。 制服は２年に一度支給しています。 |
| 研修制度の内容 | 個人別に能力・技量が一目で分かる力量マップを作成 し、社員一人ひとりに合わせた教育訓練を行っていま す。 初心者でも安心して働けるよう先輩がフォローします ！ |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 当社では健康委員会を設けており「治療と仕事の両立支援相談窓口 」を設置しています。「両立支援コーディネーター基礎研修」を修 了した社員が対応します。 病気を持つ方も個人の状況に応じて、勤務日数の調整等、長く働き やすい環境を整えることに尽力しています。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 喫煙場所は屋外に設置しており受動喫煙対策も万全です。 |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒923-1271
石川県能美郡川北町字田子島は４２ |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | あり |
| 選考に関する特記事項 | ※応募される方は、ハローワークの相談窓口で『紹介状』の交付を 受けてください。 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ◇平均年齢４１．７歳 ◆２０１８年日本品質奨励賞・ＴＱＭ奨励賞受賞 ◇２０１８年中央労働災害防止協会「無災害記録銀賞」受賞 ◆２０２２年石川県「いしかわ健康経営優良企業知事表彰」受賞 当社では、全社員が【安全・５Ｓ・不良削減・生産性向上】等の 委員会に属し、ＴＱＭ活動（改善活動）を行っています。 また健康診断受診率１００％、受動喫煙対策、感染症予防対策、 治療と仕事の両立支援窓口、パワーハラスメント相談窓口設置等 社員の健康管理に力を入れ働きやすい環境づくりを行っています。 ◇２年に２年に１度作業服支給 ◆選考時には交通費（５００円）の支給があります 【当社までのアクセス方法】 ～小松方面より～ 国道８号線を「朝日」出口で下車→１つめの信号を右折→ プラント３の前を山側へ進み「川北橘」交差点を左折→「木呂場」 信号を右折、１００ｍ程で到着。 【トライアル雇用併用求人】（期間中同条件） |
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| 管轄ハローワーク | 小松公共職業安定所（ハローワーク小松） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：中野 裕 |
| 会社所在地 | 〒923-1271 石川県能美郡川北町字田子島は４２ |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和43年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 工事現場で活躍するショベルカーやブルドーザーの動きをコントロ ールするための小さな部品を作っています。創業６０年の経験と技 術で０．００１ｍｍ（髪の毛の１０分の１）の精度を保証します。 |
| メッセージ | ◎歯科検診の補助金制度あり。作業服２年に１度支給。 ◎必要に応じ玉掛、フォークその他技能検定を会社負担で取得可。 ◎勤続手当は１０年勤続から５年毎に支給。家族手当あり。 ◎残業時間は事前申告制で時間管理も徹底。昨年度平均有給取得率 １２．２日と比較的休みが取りやすい環境です。 ◎事前見学可。工場見学されたお客様からは綺麗で驚いたと高評価 いただいております。是非一度、見学にお越しください。 |
| 主要取引先 |
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| 事業所番号 | 1702-102452-2 |
| 法人番号 | 6220001008808 |
| 事業所の特記事項 | 平均年齢４２歳、若手からベテランまで日々ものづく りに邁進しています。新人教育に力を入れていますの で未経験者でも安心して働ける環境となっています。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は小松公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「17020-06346461」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
