ハローワーク久留米の管轄
求人番号：40050-05507861
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：4月20日（8日前）
- 応募期限：6月30日（あと63日）
主に各種受配電盤・制御盤等を扱っており、官公庁などの仕事も手 掛けている。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | その他
引継ぎの為
|
| 仕事の内容 | 運搬ルートは決まった取引業者様がメインでほぼ県内です。 運ぶ荷物は大体決まっており、当社で製作するキュービクル や盤等大型のものになります。塗装上がりの製品を運ぶ際は、 傷がつかないように毛布などで丁寧な養生が必要です。工場に 持ち帰る製品は検品（確認作業）があります。製品の大きさに より、１０ｋｇ～２０ｋｇの荷物の手積み、手降しを行う 力仕事もありますので、体力に自信のある方歓迎！繁忙期には 少し遠方への運搬等で朝１時間程度早く出勤していただく場合 もありますが、その分早く帰れて自由度大。運搬業務が無い時 もあるので、社内で荷物保管場所の整理等行っていただきます。 【変更範囲】：会社の定める業務◆トラック（総重量８ｔ） ◆マンツーマンで丁寧に指導します |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
経験不問
|
| 必要な免許・資格 |
８トン限定中型自動車免許
必須 床上操作式クレーン運転技能者 あれば尚可 玉掛技能者 あれば尚可 クレーン／玉掛け／フォークリフト資格は入社後 取得可 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（６ヶ月：本人能力により短縮の場合あり）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒830-0054 福岡県久留米市藤光町７３５番地１７ |
| 最寄り駅 | ＪＲ荒木駅
|
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
260,000円〜320,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額24,500円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.2日 |
| 休憩時間 | 90分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 122日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
職種ごとに８クラスの職務給がある。例えば、設計職Ａや事務職Ｂ
など。期末の人事考課でクラスの決定を行う。 |
| 復職制度 | あり
制度としてはないが、実績としてあり。復職希望の方は、現在まで
全員復職している。賃金等は、退職時の条件プラス年月の経過分を 加味し決定している。 |
| 研修制度の内容 | 社内教育訓練計画に基づき、資格取得、キャリアアッ プのためのセミナー参加など実施。全員が同じ教育訓 練を受けるのではなく、人ごとの成長度、配属職場に よって異なる。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 屋外指定場所のみ喫煙可 |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | その他（後日連絡） |
| 選考場所 |
〒830-0054
福岡県久留米市藤光町字枝光７３５番地１７ （久留米市藤光産業団地内） 南野伏間バス停 から 徒歩１０分 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 事前連絡の上、応募書類を事業所所在地まで郵送ください 書類到着後１０日以内に、面接日時をご連絡いたします |
| 特記事項 | ◆業務に必要な資格取得費用を全額補助します◆ 〇配属部署は資材課です ※適性により配置転換の可能性あり （同じ資材業務内です） 〇日帰りできる範囲で客先への製品の納品運搬もあります （繁忙期が落ち着いて製缶引取が少ない時期等） 〇繁忙期は９月～２月くらいです。 〇事前連絡により工場内見学可。 実際に見て決めて頂くことをおすすめします。 〇連絡時間帯：平日（月～金） １７時３０分迄可 ◆夏季・年末年始は７～１０日間の長期休暇があり家族との 時間も充実、子育て世代の方もワークライフバランスがとれた 働き方ができます。 ◆本社が久留米にあり、社員数４０名前後の小さな企業では ありますがお陰様で業績も好調、地方への転勤等はなく安心・ 安定した職場で働きたい方には最適です。 ＊通勤手当の支給については社内規定による ＊賃金は当月末払い ＊昇給・賞与は業績による（賞与実績：直近２年連続 年３回支給※決算賞与１回含む） |
|---|
| 管轄ハローワーク | 久留米公共職業安定所（ハローワーク久留米） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：飯笹 学 |
| 会社所在地 | 〒830-0054 福岡県久留米市藤光町７３５番地１７ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和53年 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 事業内容 | 高低圧配電盤、分電盤、自動制御盤の設計・開発及び製造 |
| メッセージ | ◆トラックはまだ新しく、車両総重量８トン。（大型免許不要） ◆メインの仕事になる製缶の運搬は、基本的に県内の決まった 取引業者です。若干狭い道もありますが、すぐに慣れて頂ける と思います。 ◆塗装後の製缶は傷がつかないように毛布で丁寧に養生して 運んでいただきます。 ◆仕上がった製缶の確認作業（検品）もあります。 ※図面との照合や数量のチェック ◆今従事している社員の定年に向けての業務引継ぎです。 引継ぎ期間もしっかりとあり、マンツーマンで指導しますので 安心してご応募ください。 ◆求める人物像は適応力があり安全運転を心がけて頂ける方。 ◆夏季・年末年始は７～１０日間の長期休暇があり家族との 時間も充実、子育て世代の方もワークライフバランスがとれた 働き方ができます。 ◆本社が久留米にあり、社員数４０名前後の小さな企業では ありますがお陰様で業績も好調、地方への転勤等はなく安心・ 安定した職場で働きたい方には最適です。 ◆事前連絡により工場（業務）見学可 ＊昇給・賞与は業績による（賞与実績：直近２年連続年３回支給） |
| 事業所番号 | 4005-006185-8 |
| 法人番号 | 3290001048619 |
| 事業所の特記事項 | 南野伏間バス停から 徒歩１０分 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は久留米公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「40050-05507861」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
