ハローワーク延岡の管轄
求人番号:45020-05162861
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:10月21日(4日前)
- 応募期限:12月31日(あと67日)
幅広い事業内容を強みとし、お客様の発想やアイディアをスピー ディーに形にできる企業であれるよう、日々技術力の向上に取り組 んでいます
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 当社工場において、配電盤・制御盤の配線組立または電気設計の いずれかの業務を担当していただきます。 【配線組立業務】 電気図面に基づき、電気機器の取付、配線、結線、動作確認など を行います。 【電気設計業務】 設計ソフト(ECAD)を使用し、電気回路設計、図面作成、 使用機器の選定などを行います。 未経験者には基礎から指導します。経験者は優遇します。 配線組立から設計業務へのステップアップも可能です。 ※業務で運転をすることがあります 【変更範囲:変更あり、会社の指定する業務】 |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
当社仕事内容に関する経験
|
| 普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり(3ヶ月間)
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒882-0024 宮崎県延岡市大武町39ー112 |
| 最寄り駅 | 延岡駅
|
| マイカー通勤 | マイカー通勤可(駐車場あり) |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
183,000円〜273,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額18,700円
|
| 給与の締め日 | 固定(月末) |
| 給与の支給日 | 固定(月末以外)
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.8日 |
| 休憩時間 | 70分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 115日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 厚生年金基金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり(勤続年数不問) |
| 定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
| 再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
| 勤務延長 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
社内独自の職務給等級を作成し、職務に応じて基本給を決定。
|
| 復職制度 | あり
育児・介護離職者復職支援制度
|
| 福利厚生の内容 | ・資格取得奨励制度(取得・維持費用の補助) ・メンタルヘルス制度 ・ストレスチェック制度 ・制服貸与制度 ・レクレーション支援(ゴルフ、釣り、キャンプ) ・社員旅行(自由参加) |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「可」 |
| 研修制度の内容 | ※各種資格・免許に関わる技能講習 ※運転免許 ※管理者講習 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ※水曜日はノー残業デーを推進しています。 ※半日単位で有給休暇が取得できます。 ※1人当たりの有給平均付与日数17日、平均取得日数14日 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考,筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | その他(後日連絡) |
| 選考場所 |
〒882-0024
宮崎県延岡市大武町39ー112 |
| 最寄り駅 | 延岡駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 選考に関する特記事項 | *筆記試験(一般常識) *作文(複数のテーマから1つを選択してご記入いただきます) |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 先に応募書類を郵送して下さい。 書類選考後、面接日時をご連絡いたします。 経験者は優遇しますが、若手未経験者についても、先輩社員が丁寧 に指導しますので安心して応募してください。 量産ライン作業ではなく、一品一様の製品も多いため、技術力や加 工の工夫が求められるやりがいのある仕事です。 創業70年以上、地元企業を中心に安定した受注があり、長く働け る環境づくりにも取り組んでいます。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 延岡公共職業安定所(ハローワーク延岡) |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役:一瀬 秀平 |
| 会社所在地 | 〒882-0024 宮崎県延岡市大武町39ー112 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和26年 |
| 資本金 | 4,500万円 |
| 事業内容 | 制御盤・受配電盤の設計製作、電気計装工事設計施工、薄物板金加 工(切断、曲げ、溶接、塗装)、電動機保守整備、消防設備工事、 機械装置設計開発・製造、自社商品の製造販売、減農薬農業 |
| 年商 |
|
| メッセージ | 当社は、工場やプラントなどで使用される配電盤・制御盤の設計・ 製作を行っています。製品は設備や機械を安全かつ正確に動かすた めに欠かせないもので、地域のものづくりを支える仕事です。 当社の製品は、お客様の用途や仕様に合わせた受注生産が中心です 。同じものを繰り返し製作する仕事とは異なり、さまざまな設備や 電気の知識・技術を身につけることができます。 配線組立業務では、図面を見ながら機器の取付や配線作業を行い、 一つの製品を完成させていきます。電気設計業務では、お客様の要 望をもとに、ECADを使用して電気回路や図面を作成します。 未経験の方には、先輩社員が基礎から指導します。最初は配線組立 から経験を積み、将来的に電気設計へステップアップすることも可 能です。もちろん、配線組立の専門技術を磨き続けることもできま す。 電気関係の知識や実務経験をお持ちの方は、これまで培った技術を 活かしていただけます。ものづくりに興味がある方、電気の専門技 術を身につけたい方、経験を活かして働きたい方のご応募をお待ち しております。 |
| 主要取引先 |
|
| 支店・営業所・工場等 | 8箇所
|
| 事業所番号 | 4502-002916-0 |
| 法人番号 | 9350001006812 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は延岡公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「45020-05162861」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
