ハローワーク長崎の管轄
求人番号：42010-13955761
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：9月10日（3日前）
- 応募期限：11月30日（あと78日）
・当社は上下水道施設の維持管理を通じて地域社会の環境保全と 向上に貢献しています。 ・協和機電工業株式会社のグループ会社になります。【ＭＰあり】
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 請負（派42-300289） |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 地域の皆さまへ安全で安心な水を供給するために施設の運転や維持 管理を行う社会貢献度の高い業務です。 ◎具体的にやっていただく業務内容 ＊施設内の機械や設備の操作・監視、運転状況の監視、施設内の 見回り・点検、水質チェックや簡易な測定作業、機械や設備の 清掃・メンテナンス、点検結果などの記録・報告書作成、自然 災害や故障等が発生した際の対応、その他前述に付随する業務 ※入社後は丁寧にサポートします。 なお、業務内容の詳細は当社ホームページをご覧ください。 【変更範囲：すべての業務への配置転換あり】 |
| 学歴 |
学歴不問
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| 必要な経験等 |
経験不問
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| 必要な免許・資格 |
第二種電気工事士
あれば尚可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒851-2111 長崎県西彼杵郡時津町子々川郷１７４０ 子々川浄水場 |
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
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| 賃金 |
196,600円〜237,200円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額50,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.3日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 109日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・健康診断〔年１回〕 ・特殊健康診断及び歯科検診〔年２回〕 ※特定業務に従事する社員のみ ・健康診断再検査補助 ・インフルエンザ予防接種補助 ・グループ会社主催レクレーション（参加自由） 〔年１回／運動会又はソフトボール大会〕 ・社内表彰制度 〔永年勤続／勤続年数５年ごと〕 ・慶弔見舞金 〔結婚祝金・出産祝金・就学祝金・災害見舞金・慶弔金〕 ・制服購入時、費用半額補助 ・Ｖファーレン長崎のホームゲーム観戦チケット抽選応募 |
| 研修制度の内容 | ・グループ合同新入社員研修 ・業務に必要な公的資格試験及び講習に係る 諸費用負担〔会社規程あり〕 ・公的資格によっては奨励金支給〔会社規程あり〕 ・資格手当支給〔会社規程あり〕 ・外部講師によるキャリアアップ研修 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ・産前産後休業 ・育児休業 ・出生時育児休業 ・子の看護休暇 ・介護休暇 ・治療と仕事の両立 ・所定外労働の制限（免除） ・時間外労働の制限 ・深夜業の制限 ・短時間勤務制 ・時差出勤 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒851-2211
長崎県長崎市京泊２丁目８番５７号 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ◎福利厚生 ・健康診断〔年１回〕 ・特殊健康診断及び歯科検診 〔年２回／特定業務に従事する社員のみ〕 ・健康診断再検査補助 ・インフルエンザ予防接種補助 ・産前産後休業、育児休業、出生時育児休業 ・子の看護休暇 ・介護休暇 ・グループ会社主催レクレーション〔年１回／参加自由〕 ・社内表彰制度〔永年勤続（勤続年数５年ごと）〕 ・慶弔見舞金 ・教育支援制度 ・Ｖファーレン長崎のホームゲーム観戦チケット抽選応募 ・制服購入時、費用半額補助 ◎職場見学可能です。（事前にご連絡ください。） ＊ハローワークの紹介状が必要です。 ●業務委託契約書確認済 |
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| 管轄ハローワーク | 長崎公共職業安定所（ハローワーク長崎） |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：村田 徹 |
| 会社所在地 | 〒851-2211 長崎県長崎市京泊２丁目８番５７号 |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成2年 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 事業内容 | 長崎県内の上下水道施設維持管理業務を中心に電気設備・機械設備 の修繕・工事も行っています。また平成２４年からは環境計量証明 事業にも携わっています。 |
| 年商 |
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| 主要取引先 |
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| 関連会社 |
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| 支店・営業所・工場等 | 2箇所
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| 事業所番号 | 4201-105875-4 |
| 法人番号 | 3310001000452 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は長崎公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「42010-13955761」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
