ハローワーク西宮の管轄
求人番号：28040-12548061
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：10月15日（4日前）
- 応募期限：12月31日（あと73日）
公立の教育委員会関連の施設（小、中、幼稚園や保育所等）の清掃 と建物警備や保守管理を業務としている。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない（派28-300531） |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 公共施設等のＰＦＩ（ＰＰＰ）案件における受注後の運営・建物管 理業務から、将来的には企画提案・コンソーシアム調整までと、ス キルアップしていきます。新規事業や他業種との連携事業への参加 に意欲のある方歓迎します。 （変更範囲 会社の指示する業務） １ 運営・業務管理 ●受注後の施設管理・清掃・警備等の運用体制の構築●現場スタッ フ（パート・アルバイト）の勤務管理・品質チェック●協力会社や 自治体担当者との定期的な打ち合わせ・報告書作成 ２ ＰＦＩ案件の企画・提案（ＢｔｏＧ） ●プロポーザル（提案書）の作成●パートナー企業（設計・建設・ 金融等）とのコンソーシアム（共同企業体）の連携・調整●自治体 ・官公庁が発注するＰＦＩ・ＰＰＰ案件の情報収集・分析 |
| 学歴 |
大学以上が必須
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
●法人営業の経験がある方
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | ◆ワード、エクセル、メールの操作ができる方 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（６ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒662-0978 兵庫県西宮市産所町１４番６号 ＪＲ さくら夙川駅 徒歩４分
阪急 夙川駅 徒歩１５分 |
| 最寄り駅 | 阪神 西宮駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
255,000円〜335,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末）
|
| 就業時間 |
フレックスタイム制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | 時間外労働なし
|
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 120日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
職務に応じて賃金規定あり
|
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 定時退社を推奨し、フレックス制度や有給を活用でき、 ワークライフバランスの取りやすい環境です。 有給は時間取得もできますので、ご自身の用事やご家族のケアなど にも柔軟に対応いただけます。 未就学児から小学生の子どもの育児をしながらフルタイムで働いて いる正社員が３名います（令和７年現在）。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | その他（後日連絡） |
| 選考場所 |
〒662-0978
兵庫県西宮市産所町１４番６号 |
| 最寄り駅 | 阪神 西宮駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 書類選考⇒一時面接⇒最終面接⇒内定 ※２～４週間を想定 ◎入社時期は応相談（即日～３か月以内を想定） |
| 特記事項 | 正社員は２０代～６０代まで、現場従業員は２０代～８０代まで、 幅広い人員が活躍しています。ビルメンテナンス業（清掃・警備・ 設備など）経験者歓迎です。給与は経験・スキル・前職給与を十分 考慮の上、決定します。業界経験３年以上の方は月給３０万円以上 スタート！ ◆交通費当社規定支給 ◆社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇 用保険、労災保険）◆中小企業退職金共済加入（入社３年後から加 入） ◆資格手当・資格取得支援制度 ◆奨学金返済支援制度（４０歳未 満対象） ◆フレックスタイム制度（フレキシブルタイム７時～２ ０時 コアタイム１０時～１６時）※就業時間終了後より適用 ◆ 完全週休２日制・土日祝休（休日出勤の場合平日に振替休暇） ◆ 有給休暇（時間給可。Ｒ７年度正社員の有給消化率７２．２％） ◆夏季休暇（５日間：６／２１～９／２０で自由に取得） ◆年末 年始休暇（１２／２９～１／３） ◆産前・産後・育児休暇制度、 介護休暇制度 ◆健康診断 ◆オフィス内禁煙 定時退社推奨でワークライフバランスの取り易い職場です◎フレッ クス制や有給を使い、育児や介護と両立している男女社員活躍中。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 西宮公共職業安定所（ハローワーク西宮） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：京藤 光江 |
| 会社所在地 | 〒662-0978 兵庫県西宮市産所町１４番６号 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和22年 |
| 資本金 | 4,500万円 |
| 事業内容 | 西宮市内の公共施設の保守管理（清掃、警備等）、運営、 ＰＰＰ事業、設備管理 |
| メッセージ | 弊社は創立８０年を迎えた西宮市の総合維持管理会社です。 社員は２０代～６０代まで、現場従業員は２０代～８０代まで、 幅広い人員が活躍しています。 双葉化学商会は企業理念である「人、建物、街がすこやかであるた めに」を実現するために、経営理念を念頭に置き事業を行います。 今回業務拡大にあたり、正社員の営業職を募集します。 ご質問がございましたら、お気軽にお問合せ下さい。 ご応募お待ちしております。 |
| 事業所番号 | 2804-001423-7 |
| 法人番号 | 2140001070225 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は西宮公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「28040-12548061」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
