ハローワーク灘の管轄
求人番号：28020-07053241
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：4月10日（21日前）
- 応募期限：6月30日（あと60日）
貿易業と不動産
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | 電気機械の操作スタッフ 電気工事士をお持ちの方、機械設備、電気設備の現場作業が主な業 務です。 昔に運営されていたホテルの再建設に向けての募集になります。 今電気が無い状態なのでお手伝いして頂ける方を募集しております 。 変更範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
第二種電気工事士
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| 必要な免許・資格 |
第二種電気工事士
あれば尚可 |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：２名
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| 勤務地 |
〒771-1508 徳島県阿波市土成町宮川内平間４７－２ |
| 最寄り駅 | 板野駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
1,100円〜1,300円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額30,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週3日〜週5日労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 加入保険 | 雇用保険，労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | なし |
| パートの就業規則 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒771-1508
徳島県阿波市土成町宮川内平間４７－２ |
| 最寄り駅 | 板野駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊マイカー通勤可：駐車場無料 ＊オンライン自主応募可 （オンライン自主応募の場合、紹介状は不要です） ＊雇用条件により加入保険は異なります ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定付与 |
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| 管轄ハローワーク | 灘公共職業安定所（ハローワーク灘） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：王 レイレイ |
| 会社所在地 | 〒658-0032 兵庫県神戸市東灘区向洋町中１丁目１７ ＡｓｉａＯｎｅＣｅｎｔｅｒ２９Ｆ－Ｄ |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成29年 |
| 資本金 | 600万円 |
| 事業内容 | 貿易業、宿泊施設の経営及び管理、 工芸品家具、不動産の売買 |
| メッセージ | ・完全週休二日制（土日祝） ・スタートラインなので働きやすいと思います。 ・チャレンジ精神や向上心を持って働ける方。 |
| 事業所番号 | 2802-621709-8 |
| 法人番号 | 2120001207712 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は灘公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「28020-07053241」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
