ハローワーク福岡東の管轄
求人番号：40120-10956961
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：4月24日（4日前）
- 応募期限：6月30日（あと63日）
総合病院・在宅クリニックと業務提携を結び、密に連携を取りながら在宅療養を支援できる体制を整えています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 新規開設予定の居宅介護支援事業所にて、主任介護支援専門員（管理者）としてご活躍いただきます。【主な業務】・ケアプランの作成・利用者様・ご家族との相談支援・関係機関との連携（医療・介護）・給付管理業務・事業所の運営・管理業務（立ち上げ含む）訪問看護ステーション併設のため、医療連携がスムーズな環境です【変更の範囲：変更なし】 |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
必須
介護支援専門員としての実務経験
|
| 必要な免許・資格 |
介護支援専門員（ケアマネージャー）
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | スマホやタブレット、パソコンの基本操作 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒810-0054 福岡県福岡市中央区今川１丁目２８－２『かすみ福岡訪問看護ステーション』 |
| 最寄り駅 | 地下鉄空港線 唐人町駅
|
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
295,000円〜295,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額30,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.2日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 122日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数5年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | その他（後日連絡） |
| 選考場所 |
〒810-0054
福岡県福岡市中央区今川１丁目２８－２『かすみ福岡訪問看護ステーション』 |
| 最寄り駅 | 地下鉄空港線 唐人町駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | ＊事前連絡の上、安定所紹介状、履歴書（写真付）、職務経歴書を 郵送ください。 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 〇自家用車での通勤は可能ですが、そのまま訪問も自家用車を使用 していただけるようお願いしています。自家用車使用時は手当が 支給され、直行直帰が行いやすいメリットがあります （無料駐車場あり）※オンライン自主応募可（オンライン自主応募の方は紹介状不要） |
|---|
| 管轄ハローワーク | 福岡東公共職業安定所（ハローワーク福岡東） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：松村 智大 |
| 会社所在地 | 〒812-0062 福岡県福岡市東区松島１丁目２６－６－３０３ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 令和7年 |
| 資本金 | 100万円 |
| 事業内容 | 福岡市中央区を中心として訪問看護を展開します。主な対象は高齢者、特にターミナル期のがん患者への訪問が中心です。 |
| メッセージ | 当事業所の特徴〇医療連携が強い環境 総合病院・在宅クリニックと提携済みのため、利用者獲得や連携 に困りにくい体制です〇訪問看護併設 医療ニーズの高い利用者にも対応可能で、ケアの幅が広がります〇オープニングメンバー 立ち上げから関われるため、裁量を持って働けます〇働きやすさ重視 年間休日１２０日以上で、無理なく働ける環境を整えています☆こんな方におすすめ ・裁量を持って働きたい ・立ち上げに興味がある ・医療と介 護の連携に関心がある ・安定した環境で長く働きたい立ち上げ期のため、大きな裁量を持って働いていただけます。医療機関との連携体制が整っているため、ゼロから全てを構築する負担は最小限に抑えています。「働きやすさ」と「やりがい」を両立した環境で、一緒に事業所を作っていきませんか。ご応募をお待ちしております。 |
| 事業所番号 | 4012-624525-8 |
| 法人番号 | 1290001110116 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は福岡東公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「40120-10956961」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
