ハローワーク富士の管轄
求人番号：22100-03861761
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：5月22日（4日前）
- 応募期限：7月31日（あと66日）
・「建設×ＩＣＴ」のリーディングカンパニー・建設業全体を支えるサービスを、すべて自社開発・ワークライフバランスがとれた働き方が可能
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 本求人では、建設業向け自社パッケージソフトのテクニカルサポート業務を担当いただきます。お客様が購入済みの製品を効果的にご利用いただけるよう、操作方法や活用法に関するお問い合わせに対応します。・主な業務内容・１日に２０件程度の電話応対（繁忙期は３０から４０件）・電話応対後の事務処理（対応ログの入力）・勤務環境デスクワーク（午前１０分、午後１５分のリフレッシュタイムあり）※変更範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
経験不問
|
| 必要な免許・資格 |
資格不問
|
| 必要なPCスキル | 基礎的スキル（エクセル・ワード） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒730-0022 広島県広島市中区銀山町ひろしまハイビル２１ １１階 広島オフィスでの勤務となります。
|
| 最寄り駅 | 広島駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
200,000円〜250,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額50,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 19.9日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 128日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数5年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
営業職の事業所外みなし労働制度
|
| 復職制度 | あり
ジョブ・リターン制度
|
| 福利厚生の内容 | 社員が安心して働ける環境づくりを大切にし、福利厚生の充実に取り組んでいます。【福利厚生】■各種社保険完備■退職金制度■資格手当■スマート福利厚生■会員制リゾート「エクシブ」【主な認定】・健康経営優良法人２０２６ 中小規模法人・「ふじのくに健康づくり推進ゴールド事業所」認定取得 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，筆記試験，その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒730-0022
広島県広島市中区銀山町ひろしまハイビル２１ １１階 |
| 最寄り駅 | 広島駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | オンライン応募（自主応募）が可能です。オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ●応募方法：応募書類（履歴書・職務経歴書等）をメール送信してください。書類選考後、面接日等について連絡いたします。※応募書類の提出方法はメールのみとさせていただきます。ＰＤＦでのご送付をお願い致します。●オンライン自主応募の方は、直接マイページよりご応募下さい。（ハローワーク紹介には該当しません）【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面により、採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 富士公共職業安定所（ハローワーク富士） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：重森 渉 |
| 会社所在地 | 〒417-0862 静岡県富士市石坂３１２－１ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成4年 |
| 資本金 | 4,000万円 |
| 事業内容 | 建設業向け施工管理ソフトウェアの開発・販売 |
| メッセージ | ・テクニカルサポートとは弊社は、建設業界の新しい未来を独自のＩＴ技術で実現させる会社です。製品は約４７，０００社の企業で導入され、ゼネコンへの導入率は９割という圧倒的な実績を持っています。弊社の製品が選ばれる理由の一つに保守契約があります。「保守」とは、契約を結んだエンドユーザーのためのアフターサービス。このサービスを担うのがテクニカルサポート、製品にまつわる技術的な困りごとに電話で応対します。・入社後の流れ・育成制度▼入社～３か月（試用期間）３日間の全体研修終了後、配属部署に合わせた実務研修を行います。電話・ＰＣスキル研修と並行して、製品知識研修も実施します。専門知識や業界経験がない方でも、研修と先輩社員のフォローにより、ひとり立ちできるまでしっかり育成します。▼研修終了後研修終了後は、ソフト知識の習得状況や電話対応の実績に応じて社員登用となります。社員登用後もＯＪＴ担当がつきますので、分からないことや困りごとはすぐに相談できる環境を整えています。 |
| 事業所番号 | 2210-102930-6 |
| 法人番号 | 7080101008465 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は富士公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「22100-03861761」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
