ハローワーク長岡の管轄
求人番号：15020-07347961
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：6月2日（2日前）
- 応募期限：8月31日（あと88日）
地域密着の法人事業と個人向け窓・玄関リフォーム事業「窓屋窓助」を展開。２０代～５０代まで幅広い年齢層が活躍する職場です。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 一般住宅や工場、学校等に設置される窓やドア、シャッター等のご提案・見積作成・製品発注管理を一般のお客様や建築会社へ行う仕事です。飛込営業やノルマはなく、お客様に喜んでもらえて、形に残るやりがいのある仕事です。※変更範囲：会社の定める業務＊男女共に活躍できます。同じく未経験スタートの先輩社員が親切丁寧に時間をかけて指導させて頂くのでご安心ください。＊社有車（ＡＴ）使用します。＊少人数ですが個々の能力を存分に発揮できる職場です。２０代～５０代の仲間と共に是非一緒に働いてみませんか？＊窓屋窓助ＨＰ・インスタグラム・ユーチューブ等各種ＳＮＳもご覧頂き、当社の社風を感じてもらえたらと思います。 |
| 学歴 |
学歴不問
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| 必要な経験等 |
経験不問
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| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | エクセル・ワードの簡単な操作が出来ればＯＫです。 |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒940-2127 新潟県長岡市新産４－４－２ |
| 最寄り駅 | 長岡駅
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| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
260,000円〜380,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額10,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.8日 |
| 休憩時間 | 90分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 115日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，その他（生命保険） |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
職務遂行能力や業務成績によって、年齢・性別関係なく基本給や賞与において優遇評価し、頑張っている人を確実に評価優遇する社風です。
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| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・従業員の健康に配慮し、健康診断・インフルエンザ予防接種・女性の場合の婦人病検診は会社負担にて実施しています（にいがた健康経営推進企業に認定済）・在職中に発生した重篤な病気や万一の事故に備え、会社負担で生命保険に入って頂いています。・懸命に努力している社員、成果をおさめた社員、有益な改善提案をした社員に向けた、社員表彰並びに報奨金制度を定めています。・納涼会や忘年会など社員同士の交流の場を設けています。明るい社員ばかりなので毎回とっても楽しく盛り上がっています。・その他社員慶弔会制度や社員割引制度あり。 |
| 研修制度の内容 | 入社時教育や社内研修の他、必要に応じて外部機関によるビジネスマナー研修や業務研修を実施しています。また、業務に役立つ資格取得の学費・受験費用・交通費等は会社負担で支援しており、その資格の難易度やその必要性に応じて報奨金を授与しております。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ・新潟県ハッピーパートナー企業に認定され、男女の隔たりなく、共に働きやすい、そして仕事と家庭が両立できる職場づくりに取り組んでいます。突然、家庭の用事が入った、、、子供の学校に迎えにいかなくちゃならない等、我慢することなく柔軟に対応できる環境体制を整えています。・ながおか働き方プラス賛同企業に認定されており、働き方の見直しや社員個人個人の私生活の充実を図る環境整備に力を入れています。社員の皆が気兼ねなく休みを取りやすい環境を整えており、社員のほとんどが年間１２日以上有給休暇を消化しています。しっかりとプライベートも充実させながらメリハリをつけて働ける会社です。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒940-2127
新潟県長岡市新産４－４－２ |
| 最寄り駅 | 長岡駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | ＊オンライン自主応募可（自主応募の場合はハローワーク紹介状不要）＊平日１７時以降の応募連絡は否。 |
| 特記事項 | 【仕事がある程度出来るまで】まずは簡単な社内研修を受けてもらい、その後は先輩と一緒にお客様のところや現場などに伺います。最初のうちは製品知識を得て頂く為に工事部と同行し見学しながら学ぶ時間もとりながら知識を深めてもらっています。先輩や工事部と同行しながら見積の仕方、製品発注の仕方、現場管理のやり方を少しずつ学んで頂き１年後くらいから少しずつ担当する顧客や現場をお任せします。いきなり何十件もお任せするようなことはしないので安心してください。未経験で入社した女性スタッフも活躍しているので学ぶ意欲さえあればしっかり務めることの出来る仕事です。なお会社から課すノルマはありません。自分自身で目標をつくり、仲間と一緒に会社全体で売上を達成できるようチームで取り組んでいくような形です♪【ここは約束します！】弊社で今特に力を入れているのがワークライフバランス。休みが取りやすい環境で、従業員のほとんどが年間１２日以上有給を消化しています。メリハリをつけて働きたい方にピッタリの職場です。＊この仕事はこれから先、間違いなく優遇される職であり自信を持って誇れる素晴らしい仕事です。是非私たちと一緒に頑張ってみませんか？ |
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| 管轄ハローワーク | 長岡公共職業安定所（ハローワーク長岡） |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：齋藤 亮介 |
| 会社所在地 | 〒940-2127 新潟県長岡市新産４－４－２ |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和55年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 住宅や店舗等の建物を素敵に彩る、窓や玄関・エクステリア製品のご提案から販売・施工・メンテナンスまで一貫して行う会社です。 |
| メッセージ | 【採用についての想い】弊社の採用基準は人物重視の採用を心がけています。私たちが欲しい人材は、即戦力ではなく、私たちの考えに共感して１年先でいいから戦力になってくれる人です。新しいことをコツコツと吸収していこうという「素直な気持ち」があれば、問題はありません。しかしスポンジのようにぐんぐん吸収できる人もいれば、そうでない人もいます。覚えが悪くても、そこは大きな問題とはしていません。一人立ちが遅くても、そこはしっかりフォローできる体制が、弊社にはあります。最初は慣れないことでもコツコツ、コツコツと少しずつ前に進んでもらいたいと考えています。【コミュニケーションを大切に！】当社では２０～５０代の幅広い年代が活躍しています。仕事中はもちろん真剣に取り組んでいますが、休憩中は年齢や部門関係なく、仕事の話はもちろん、プライベートの話なども和気あいあいと笑いが絶えない、とっても話しやすい人たちばかりです。困ったことや悩みあれば、遠慮することなく話をしてみてください。頼もしい先輩がきっと解決してくれるはずです！是非しっかりサポートする環境のある弊社で共に働いてみませんか？ |
| 主要取引先 |
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| 事業所番号 | 1502-500117-2 |
| 法人番号 | 2110001022575 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は長岡公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「15020-07347961」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
