ハローワーク川崎北の管轄
求人番号：14140-06539341
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：5月13日（19日前）
- 応募期限：7月31日（あと60日）
「アメニティライフ」とは快適な生活という意味です。地域社会に 暮らす人、そこで働く人、そこで学ぶ人、みんなそれぞれのアメニ ティライフ「暮らしのかたち」を追求するために生まれた会社です
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | 未経験者大歓迎 ◆ＪＡＬＡで働く３つのメリット◆１・充実した 社内研修。２・資格習得支援制度。３・キャリアアップ支援制度 定員１８名のグループホームです。 ★ご入居者様の生活に寄り添い支える仕事です。 ・身体介助：お食事や排泄、入浴介助または見守り等 ・生活援助：共に清掃、洗濯、買い物等の支援 ・レクリエーション：体操、機能訓練、脳トレ等 ・記録、他業種との情報共有などしていただきます。 ＪＡＬＡとは、日本アメニティライフ協会のことです。 変更の範囲：変更なし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり（３カ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：１４８名 協会全体
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| 勤務地 |
〒213-0026 神奈川県川崎市高津区久末１４９５－１ |
| 最寄り駅 | 東急田園都市線溝の口駅からバス「県営久末」徒歩１分駅 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場なし） |
| 転勤 | あり
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| 賃金 |
1,132円〜1,231円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額50,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週2日以上労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日 |
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
職務手当有、職種による
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| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 通勤交通費支給 月実費５万円まで 年次有給休暇 社保完備加入条件あり インフルエンザ予防接種補助 産前産後休暇／介護休暇／育児休暇介護資格取得支援制度 慶弔金正社員のみ適用 ご親族入居割引制度 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 入社時導入研修 介護技術研修認知症基礎研修 開所時研修など コンプライアンス研修 衛生管理研修施設長研修（施設長、管理者対象） |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 屋外に喫煙室あり |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒213-0026
神奈川県川崎市高津区久末１４９５－１ |
| 最寄り駅 | 東急田園都市線 溝の口駅からバス 県営久末バス停駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | ＊始めての方でも、社内研修やＯＪＴ研修にてしっかり フォローいたしますので、ブランクのある方も安心して ご応募ください。 ＊働きながら無料にて介護資格を取得できる制度が ございます。（当社規定） ＊契約社員登用制度がございます。 ＊面接日、勤務日数、シフトなど、ご不安なことはお気軽にご相談 ください。 ＊施設見学できます。 ＊年齢制限：夜勤の場合は労働基準法第６１条の深夜労働の為、１ ８歳以上の方に限る。 ★夜勤１勤務の給与計算方法 時給×実働勤務時間＋夜勤手当になります。 ＊加入保険は週所定労働日数に応じ法定どおり加入。 ＊有給休暇は週所定労働日数に応じ法定どおり付与。 ＊残業は基本ありません。時間で帰れます。 日中しか働けない方、夜勤で稼ぎたい方、あなたの生活スタイルで ご相談ください |
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| 管轄ハローワーク | 川崎北公共職業安定所（ハローワーク川崎北） |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：江頭 瑞穗 |
| 会社所在地 | 〒213-0026 神奈川県川崎市高津区久末１４９５－１ |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成8年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 事業内容 | 認知症対応型共同生活介護グループホームの運営に係る業務。福祉 に関する人材育成。日本アメニティライフ協会は首都圏を中心に約 ２００ヶ所の「介護事業所」を運営しております。 |
| メッセージ | グループホームは、認知症の方が家庭的な雰囲気の中で１ユニット ９人の少人数で共同生活を行うことにより、認知症状の進行を穏や かにさせることを目的とした地域密着型サービスの介護施設です。 歩いている方、車椅子をお使いの方、それぞれの身体能力に応じ共 同で家事作業を行うことで、まさしく一つの「家」として過ごして います。お一人それぞれ生活歴も介護度も違います。ご入居者様は 個々に料理を手伝う人、洗濯物を干す人、たたむ人、散歩に行く人 、周囲を和ませる人など日常生活の中でちゃんと役割があり、スタ ッフはそれを引出しつつ生活リズムを作り、それが生活リハビリと なるようサポートします。 ご入居者様と共に笑顔で過ごせる施設を作りませんか。 子育て中や定年退職された方など、２０代～７０代の幅広い世代の スタッフがそれぞれの魅力を活かして活躍しています。ご高齢者の 方に寄り添い、共に楽しみながらリーダーシップを発揮して頂ける 方 お待ちしております。 ぜひ一度お話し聞いてみませんか。ご応募お待ちしております。 ・ご親族入居割引制度有り |
| 事業所番号 | 1414-620553-1 |
| 法人番号 | 2020001007809 |
| ホームページ | http://www.fuku-kaigo.com |
| 事業所の特記事項 | 定年制、退職金制度、勤務延長は正社員のみ適用。職 務給制度は無いが、職種により職務手当有。復職制度 はないが、復職される方は多数あり |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は川崎北公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「14140-06539341」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
