ハローワーク新庄の管轄
求人番号：06050-02160961
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：9月2日（9日前）
- 応募期限：11月30日（あと80日）
年間休日１２０、土日完全休、２０～４０代の社員多数、経済産業 省や国土交通省から数多く受賞、山形の小さい企業ながら大手ゼネ コン様の建設現場で当社製品を多数採用【画像情報：Ｒ８．７】
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 当社と東北大学が共同開発した泥土リサイクル技術「ボンテラン工 法」を建設会社・建設コンサルタント・発注者へＰＲするお仕事で す。 ◎ 問い合わせのあったお客様へ本工法の概要や特長を説明 ◎ 興味あるお客様へ訪問し、現地で泥のサンプルを採取 ◎ 採取したサンプルを用いて、簡単な配合試験を実施 ◎ 試験結果をまとめＷｏｒｄやＥｘｃｅｌで報告書を作成 ◎ 試験結果をお客様へ説明し、本工法をＰＲ営業 （当社は新庄市内で唯一、ものづくり日本大賞「経済産業大臣賞」 を受賞した企業で、その技術は全国で高く評価されています） 変更範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 |
学歴不問
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| 必要な経験等 |
経験不問
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| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | Ｏｕｔｌｏｏｋ、Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌなどの基本操作（メール返 信、数値入力、文章作成） |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり（４カ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒996-0071 山形県新庄市小田島町７－３６ |
| 最寄り駅 | （ＪＲ奧羽本線）新庄駅
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| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
280,000円〜350,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額31,600円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
〜の時間の間の8時間程度
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 120日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，その他（民間傷害保険） |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ◎ 業務で使用する作業着等は無償支給 ◎ 年２回程度、会社懇親会を開催 ◎ 経営陣からの時季変更権がほぼ無く、自由に有給休暇を取得可 能 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 入社後は研修所での研修という形ではなく、本社で簡 単な仕事を行いながら先輩社員が少しずつ業務を教え ていきますので、初めての方でも安心して下さい。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 仕事と子育てが両立できるよう、社内で業務調整を行い、フレキシ ブルに有給休暇が活用できるよう会社全体でサポートいたします。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 屋外で喫煙可 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒996-0071
山形県新庄市小田島町７－３６ |
| 最寄り駅 | （ＪＲ奧羽本線）新庄駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 職務経歴書や自己ＰＲ資料などありましたら、履歴書に添付して下 さい。 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ◎ 建設業界（建設会社、建設コンサルタント、土木資材商社など ）での勤務経験がある方であれば尚可 ◎ 当社までの通勤距離が３０ｋｍ圏内の方は歓迎します ◎ お客様へ本工法をＰＲする業務なので、人見知りせず、コミュ ニケーション能力に優れた方を求めています ◎ 入社後は先輩社員と一緒に土質試験室で土質の基礎知識を学ん でいただいた後、同行営業しながら少しずつ営業を覚えていただき ますので、未経験の方でも安心して下さい。 【１日の仕事例】 ８：３０ 出社、メールチェック、事業部ミーティング ９：００ 問い合わせメールや電話への対応 １２：００ 昼食 １３：００ 泥サンプルを用いた配合試験 １６：００ 試験データを整理し報告書を作成、メール送付 １７：００ 翌日の営業資料作成、お客様との電話対応 １８：００ 帰宅 |
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| 管轄ハローワーク | 新庄公共職業安定所（ハローワーク新庄） |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：森 勇人 |
| 会社所在地 | 〒996-0071 山形県新庄市小田島町７－３６ |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成12年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 建設現場から発生した「泥」の再資源化技術や固化技術を開発 福島第一原発や北海道新幹線延伸などの大型工事にも採用 当社の最新技術を全国へ、山形発のテクノロジーベンチャー企業 |
| 年商 |
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| メッセージ | 当社は建設現場から発生した「泥」に関する再資源化技術等を開発 し、全国の建設会社様へご提供する事業を展開している新庄発のベ ンチャー企業です。 当社と東北大学が共同開発した「泥土リサイクル技術ボンテラン工 法」は、建設現場から発生した泥土に繊維質系泥土改良剤ボンファ イバーと固化材混合することで、高品質な盛土材に再資源化する画 期的な工法です。 今回、同工法を全国の建設会社、建設コンサルタント、発注者など へＰＲしていただく営業スタッフを募集しています。 現場の厄介者とされてきた泥を同工法で再資源化し、建設現場のコ スト削減とリサイクルに貢献できる画期的な技術をＰＲする、そん な社会貢献度の高い仕事を私達と一緒に取り組んでみませんか？ 建設会社・建設コンサルタント・資材商社など建設業界での勤務経 験がある方であれば、前職の知見をフル活用することができます。 皆様からのご応募、心よりお待ちしております。 |
| 主要取引先 |
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| 関連会社 |
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| 支店・営業所・工場等 | 1箇所
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| 事業所番号 | 0605-101834-5 |
| 法人番号 | 3390001008884 |
| 事業所の特記事項 | 画像情報更新【Ｒ８．７】 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は新庄公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「06050-02160961」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
