ハローワーク巻の管轄
求人番号：15110-06130261
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：10月1日（4日前）
- 応募期限：12月31日（あと87日）
当社は社員の個性と能力を大切にしています。男女・年齢関係なく 、実力を評価する人事評価制度を導入しています。働き甲斐があり 、社員一人一人の成長に繋がるような会社を目指しています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 医療・厨房等で使うステンレス製品の検品や梱包等の業務です。 成果を適正に評価する制度があり、意欲的に働ける環境です！ 【具体的な業務】 製品の傷確認、汚れ拭き取り、寸法測定、梱包、出荷作業。 ※扱う製品が毎回異なり、飽きずにメリハリを持って働けます。 ※８から２０ｋｇの力仕事や精密作業もあり適性に合わせ配属。 【教育と評価】 マニュアルとＯＪＴで、未経験でも２から３ヶ月で習得可能。 「速さ・正確さ」の基準が明確で、成果を給与に反映します。 【働きやすさ】 有休取得や男女の育休を推進中。長く活躍できる環境です。 変更範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
経験不問
|
| 必要な免許・資格 |
資格不問
|
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒959-1286 新潟県燕市小関５７８ 転勤はなくライフプランが立てやすい職場です。
|
| 最寄り駅 | ＪＲ 弥彦線 燕駅
|
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
200,000円〜300,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額10,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.2日 |
| 休憩時間 | 80分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 110日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 社会保険（雇用・労災・健康・厚生年金）完備●通勤手当あり●慶 弔見舞金（結婚祝金・出産祝金）あり●退職金制度あり●資格取得 時の費用補助あり●年１回昇給あり●年２回賞与支給●年間休日１ １０日●自動車、自転車、バイク通勤可能●社内禁煙●制服あり● 男女・年齢関係なく実力で評価する人事評価制度あり●燕西蒲勤労 者福祉サービス（通称タンポポ）に加入しており、インフルエンザ 予防接種の費用補助や飲食店の割引など様々な特典が受けられます ●誕生月に会社から商品券のプレゼントがあります●会社の敷地で 社長が丹精込めて作っている旬の野菜をおすそ分けします♪ |
| 研修制度の内容 | 業界未経験でも全く心配要りません！先輩社員が基礎 から丁寧に教えます。キャリアアップしたいというや る気のある方には、外部の講習会へ参加いただいたり 資格取得の費用補助を行います。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 当社は新潟県Ｎｉ－ｆｕｌ企業認定、つばめ子育て応援企業認定を 取得しており、仕事と家庭生活の両立ができるよう様々な取り組み を行っています。 ★週末ノー残業デーの導入 ★残業時間の削減 ★年間休日の見直し ★育児休業の取得促進、職場復帰がしやすい環境整備 また健康経営優良法人認定も取得しており、社員の皆さんが健康で 活き活きと働ける環境作りに取り組んでいます。 ★年１回、歯磨きセミナーやストレッチ講座などの健康に関する研 修を開催 ★インフルエンザ予防接種の費用補助 ★会社の畑で栽培した季節の野菜を配布 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 専用喫煙室あり |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒959-1286
新潟県燕市小関５７８ |
| 最寄り駅 | ＪＲ 弥彦線 燕駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | トライアル紹介希望の方はハローワーク窓口で紹介状の発行が必要 です。トライアル紹介の場合は面接を行います。＊適性検査あり |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ■業務のリアルと職場見学について 製品により力が必要な場面や精密な作業がある為、 慣れるまでは大変に感じることもあるかと思います。 実際の作業風景や職場の雰囲気を知って頂く為に、 応募前の職場見学を推奨しています。 まずはお気軽にお越しください！ ■成長を実感・評価される環境 作業スピードが速くなり、一人でできる仕事が増え た時に自身の成長を感じ、それが評価に直結します。 やりがいを持って仕事に取り組める環境です。 ■長く活躍できるサポート体制 有休や男女の育休取得を推進（くるみん認定等）。 Ｎｉ－ｆｕｌ（ニーフル）ゴールド認定企業です。 ＊一般トライアル併用求人（期間中同条件） ＊オンライン自主応募可（自主応募は紹介状不要） |
|---|
| 管轄ハローワーク | 巻公共職業安定所（ハローワーク巻） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：神子島 吉久 |
| 会社所在地 | 〒959-1286 新潟県燕市小関５７８ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和33年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | ステンレス素材の加工、溶接、仕上げ、包装を社内で一貫生産して います。『誰でも出来る・すぐ出来る・正しく出来る』を合言葉に 、時代の変化やニーズに合わせ、常に新しい事に挑戦しています。 |
| メッセージ | ■経営トップからのメッセージ 当社は個の力が会社の成長に繋がると考え、社員の個性と能力 を大切にしています。成果をしっかりと給与で還元する為に、 誰が見ても分かりやすい評価表を作成し、公平な人事評価を行 います。さらなる事業拡大に伴い会社と共に成長してくれる方 を募集中です。ものづくりが好きな方、仕事にやりがいを持ち スキルアップしたい方、まずはお気軽にご連絡ください！ 残業時間の削減や育休の取得促進など、安心して長く活躍でき る職場環境づくりも進めています。 ■業界未経験でも安心の教育体制 ＯＪＴの先輩社員が仕事の基礎から丁寧に教えます。キャリア アップしたいやる気のある方には、外部講習への参加や、資格 取得の費用補助など意欲的な姿勢を全力でバックアップします。 ■充実した福利厚生 ・会社の畑で栽培した季節の新鮮野菜を配給します。 ・インフルエンザの予防接種は一部金額を補助します。 ・納涼会や健康セミナー等の社内イベントがあります。 ■会社情報 ｈｔｔｐｓ：／／ｐｅａｃｈ－ｂｒａｎｄ．ｃｏ．ｊｐ／ 皆様からのご応募を心よりお待ちしております。 |
| 事業所番号 | 1511-400014-1 |
| 法人番号 | 8110001015607 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は巻公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「15110-06130261」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
