ハローワーク下関の管轄
求人番号：35020-13063861
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：11月10日（3日前）
- 応募期限：1月31日（あと79日）
スタッフの気持ちに余裕がないと利用者の方にやさしく介助、支援 が出来ないという考えから、ゆとりある働き方（勤務体制等）を提 供、実践する会社です。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ・施設運営全般の管理・統括業務 ・入居者３６名の生活・安全管理 ・職員の勤務管理・業務指導 ・介護・看護サービスの質の管理 ・入居者・ご家族からの相談対応 ・主治医・医療機関との連携調整 ・定期受診・通院等の調整・管理 ・事故・急変時の対応及び報告 ・行政・関係機関への対応・書類管理 ・施設内会議・運営懇談会の運営などです 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】 |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
施設長の経験
|
| 必要な免許・資格 |
看護師
必須 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒759-6301 山口県下関市豊浦町大字川棚３６１５ 「住宅型有料老人ホーム 野の花」 |
| 最寄り駅 | ＪＲ山陰本線 川棚温泉駅
|
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
400,000円〜400,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額15,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.6日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 105日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
職務給は職員の学歴・能力・経験・技能及び職務内容など総合的に
勘案する。 |
| 復職制度 | あり
就業規則等制度化されていないが、本人が望み、尚且つ会社側の了
承を得て復職は可能である。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 毎月職員の技術向上の為社内研修を行っている |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 「敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）」 |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒759-6301
山口県下関市豊浦町大字川棚３６１５ 「住宅型有料老人ホーム 野の花」 |
| 最寄り駅 | ＪＲ山陰本線 川棚温泉駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 私達は平成２７年に下関市永田郷で有料老人ホーム野の花を開設 してから地域社会への貢献として総合的な福祉サービスを行い令和 ３年３月に豊浦町川棚地区に新しく施設を作り新生野の花がス タートし、より安心安全な施設へと生まれ変わりました。 スタッフの気持ちに余裕がないと利用者様に優しく介助、支援が 出来ないとの考えから、ゆとりある働き方（勤務体制等）を提供実 践しており、スタッフが生き生きと働く環境を作ることにより利用 者様一人一人に寄り添ったサポートができ、小さな変化にも気づき やすいことが当施設の特徴です。また利用者様も介護度が低く穏や かな方ばかりでスタッフも優しい気持ちで接することができます。 スタッフ同士もお互いを気遣い合い尊重し合い、信頼関係の上で 業務を行うことができます。 さらなる安心安全な環境を作るため、協力してくださる方を募集 しています。 スタッフファーストな職場で一緒に働きましょう。 尚、弊社に入社しますと、継続支援金として、入社６か月後１０万 円、１２か月後１０万円を支給致します。ただし諸条件がございま す。 詳しくは面接時にご説明いたします。 【豊浦】 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 下関公共職業安定所（ハローワーク下関） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：高橋 伴昌 |
| 会社所在地 | 〒759-6301 山口県下関市豊浦町大字川棚字下岡６２７５番地１ コスモス川棚Ｂ棟１０５号 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成26年 |
| 資本金 | 300万円 |
| 事業内容 | 住宅型有料老人ホーム・ヘルパーステーション・デイサービスの運 営をしています。 |
| 年商 |
|
| メッセージ | 【経験を活かして、施設運営の中心として活躍できる仕事です】 定員３６名の有料老人ホームで、施設運営を担う施設長を募集しま す。月給３５万円～４０万円の管理職求人として、これまで施設長 ・管理者として培ってきた経験やマネジメント力をしっかり評価し ます。入居者様の生活・安全管理をはじめ、職員の勤務管理・育成 、介護・看護職員との連携、ご家族への対応、医療機関・関係機関 との調整など、施設運営全般をお任せします。 会社によるサポート体制があるため、施設長だけで問題を抱え込む ことなく、相談・連携しながら施設運営に取り組めます。夜勤は原 則なく、緊急時など必要な場合のみ対応していただきます。 年収４２０万円～４８０万円程度を目安とした、経験を活かせる管 理職ポジションです。現場の職員と信頼関係を築き、入居者様・ご 家族から選ばれる施設を一緒につくっていただける方を歓迎します 。これまでの管理職経験を、次のステージで活かしませんか。 |
| 事業所番号 | 3502-615147-8 |
| 法人番号 | 8250001014883 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は下関公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「35020-13063861」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
