ハローワーク盛岡の管轄
求人番号：03010-10879661
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：5月28日（2日前）
- 応募期限：7月31日（あと62日）
弊社は創業１０４年の歴史ある地元企業です。八幡平市中心に土木・建築工事等に貢献してきました。当社は八幡平市と岩手県で働きその発展に貢献したいと想う約３０名の社員で構成されています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | ◎建設業未経験から入社した作業員が多数所属◎年間休日１１６日。残業時間 月平均３時間◎資格取得支援制度でチャレンジする社員を全力応援！◎創業１００年以上。地元の街づくりを担う企業◎“岩手初”の除雪技術でインフラＤＸ大賞受賞建設・土木工事の作業員建設業未経験者でも「これならできる！」という仕事があります！出来る作業から始めて、少しづつ職場環境に慣れていきましょう。建設業未経験だった先輩社員の中には、「建設・土木作業員」→「重機オペレーター」にキャリアアップした社員もいます。【変更範囲：会社が定める業務】 |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
経験不問
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定不可） |
| 年齢 | |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒028-7303 岩手県八幡平市柏台一丁目１番１号 八幡平市近郊の現場。令和７年度実績：八幡平市内、盛岡市内、滝沢市内、岩手町内等。現場に直行直帰の場合も有り。
|
| 最寄り駅 | 北森駅
|
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
185,000円〜300,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額31,600円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.7日 |
| 休憩時間 | 90分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 116日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり，世帯用あり
住宅確保支援制度：有り※いつでもご相談ください！
|
| 利用可能な託児所 | なし
本社から車で１５分に保育施設有り。
|
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
勤続３年以上の方で、育児・介護を理由に退職した場合、退職より３年以内は復職することができます。
|
| 福利厚生の内容 | ■各種手当：通勤手当、時間外手当、技術手当、役職手当、現場手当、冬期除雪手当、住宅手当 他■資格取得支援制度：職種に応じた資格や運転免許の取得など技術を身に付けていくようサポートします。■住宅関連：アパート等の紹介制度があります。居住地（八幡平市、盛岡市、滝沢市、鹿角市等）に関する相談を随時受付けています。■健康関連：全社員（パート等も含む）向けに定期健康診断を実施しています。■慶弔見舞金：出産祝、見舞金・香典■安全対策：安全への意識向上に向けた安全大会を実施しています。また、安全対策の一環として、作業着等を支給しています。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 仕事に必要な資格等の取得のために、研修に参加していただくことがあります。対象者は、交通費を支給し、業務の一環として研修を受けていただいております。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 【介護・産前産後・育児休暇制度】弊社では、介護・産前産後・育児休暇等の制度を設けています。実際に活用した実績がありますので、入社後に制度の活用を検討される際は、いつでもご相談いただきたいと思います。【子育てと仕事の両立】また、子育て世代の社員は、仕事と子育てが両立できるように勤務時間を調整して働いています。【スポーツと仕事の両立】スポーツ特待制度：仕事をしながらテニスやスキー等の個人競技を続けたい若手に対して、仕事とスポーツ環境の両立を兼ね備えた雇用環境を生み出したく、特待制度を設けました。詳細は、弊社ホームページをご覧ください。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 喫煙専用室を設けています。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒028-7303
岩手県八幡平市柏台二丁目２番１号統括事業部 |
| 最寄り駅 | 北森駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | ＵＩＪターン予定等で遠方にいる場合、オンライン面接も可。オンライン自主応募の場合、紹介状は不要です。 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ※ハローワーク以外の職業紹介事業者及び求人掲載の営業はお断りします。 ★令和５年に世代交代。４０代社長と３０代専務を中心に、 若手人材率は５０％。若手人材積極採用中！ ★盛岡市や滝沢市在住の若手人材が多数所属 ★様々な経歴（サービズ業や飲食業等）を持つ社員が活躍中 ★弊社ＨＰ、ＴＩＣＴＯＫ、ＹｏｕＴｕｂｅ等で動画配信中・資格取得支援制度：実績あり ・春夏用・秋冬用の作業着支給・育児休暇制度：男女共実績あり ・期末手当：実績有り◆ワークライフバランスを大切にする「イクボス宣言」企業◆健康診断受診率１００％。いわて健康経営宣言事業者「働き方改革関連認定企業」◆いわて女性活躍認定企業（ステップ２） |
|---|
| 管轄ハローワーク | 盛岡公共職業安定所（ハローワーク盛岡） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：上野 康平 |
| 会社所在地 | 〒028-7303 岩手県八幡平市柏台一丁目１番１号 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 大正10年 |
| 資本金 | 2,100万円 |
| 事業内容 | 総合建設業（土木・建築・ほ装・水道・解体・除雪等）一級建築士設計事務所＜主な取引先＞岩手県、八幡平市、一般法人、個人 他 |
| 年商 |
|
| メッセージ | 弊社は創業１０４年の歴史ある地元企業です。これまで八幡平市を中心に多くの土木工事や建物をつくりに貢献してまいりました。当社は八幡平市と岩手県で働き、その発展に貢献したいと想う約３０名の社員で構成されています。また、「いわて女性活躍等認定制度」の認定を取得したり、「スポーツ特待正社員制度」も備え、多様な人材が活躍する企業でもあります。 一人ひとりの希望や適性に照らし合わせて、経験する現場業務をあらかじめ本人と相談し、その後の成長のキャリアマップを確認しあう配属を行っております。必要な資格取得や技術習得には会社から支援が用意されており、一人ひとりを一人前の建設技術者として育てる仕事の配分を行うのが当社の特徴です。 ３０代の若手世代とベテラン世代が集結した企業です。４０代の社長と３０代の専務をはじめ、社員一人一人と向き合いながら、日々の業務を努めています。「八幡平と岩手が好き」「自分の作ったモノを未来に残したい」「技術で一生生きていきたい」と想う仲間を募集しています。弊社では、ＳＮＳを利用して、仕事内容や働いている人について楽しく知ってもらえるような内容を配信しています。弊社ホームページにリンクを貼っていますので、ぜひご覧ください。 |
| 主要取引先 |
|
| 事業所番号 | 0301-007967-9 |
| 法人番号 | 2400003000459 |
| 事業所の特記事項 | 「いわて女性活躍等認定制度」の認定を取得したり、「スポーツ特待正社員制度」も備え、多様な人材が活躍する企業でもあります。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は盛岡公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「03010-10879661」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
