ハローワーク福岡中央の管轄
求人番号：40010-43164561
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：7月10日（63日前）
- 応募期限：9月30日（あと19日）
皆で和気あいあいと仕事をしながら、個々を高め合える会社です。 持っているスキルを最大限生かしつつも、他の社員からの学びも多 く成長出来る環境作りを心がけています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外（有期雇用契約労働者） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない（派40-301748） |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 【小規模保育園】園児数：最大２６名（０～２歳児） 保育士業務全般 ◆ｔｅｎの保育園では保育士さんが働きやすい環境・企業制度を 整え、得意や好きを活かした保育を行っています。 ◆業務は、雇用形態に関わらず子どもの日常的な生活介助、清掃 事務書類業務、行事計画などとなります。 ◆保育では「子どもファースト」の姿勢のもとに、一人ひとりの 個性や成長を大切にしています。地域や日本の伝統行事、季節 の行事も大切にしていますが、勤務時間内に準備を終えられる 工夫や、運動会などの大きな行事は普段の姿を保護者へ見ても らう機会・園と親子交流として実施するために、行事のための 残業がございません。◆子連れ出勤可能です。ご相談ください。 |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
経験不問
|
| 必要な免許・資格 |
保育士
必須 |
| 年齢 | |
| 試用期間 | なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：２７８名
|
| 勤務地 |
〒158-0096 東京都世田谷区玉川台１丁目１－１ ニューガイアリルーム用賀ＮО．３２保育園オニキス 「ｔｅｎＫｉｄｓ玉川台園」 |
| 最寄り駅 | 東急田園都市線 用賀駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
230,000円〜290,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額40,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
7時00分〜20時00分の時間の間の8時間
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 108日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児所 | あり
自園保育園で無料で預け可 ご相談ください（他園含む）
|
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
職種と等級により賃金を決定。入社後６カ月後と年度末頃の年２回
人事考課あり。 |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・社会保険完備 ・研修受講に関する会社助成 ・系列保育園への優先入所可（０～就学前まで） ・系列保育園利用時、保育料全額補助（３７、０００円相当） |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 社内研修は雇用形態問わず可。ただし、社外研修は正 社員の希望を優先する。社外研修とは、業務遂行にお いて必要と判断される内容のことを指す。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒106-0032
東京都港区六本木１丁目３ー４１アークヒルズサイド１Ｆ 「東京オフィス」 |
| 最寄り駅 | 東京メトロ南北線 六本木一丁目駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 選考はオンライン面接をメインに実施中（現地園舎で面談も可） ＊適性検査１５分程度あり |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ◆休日休暇 有給休暇（法定通り付与）、慶弔に関する特別休暇、育児・介護休 暇、産前・産後休暇※男性も育休取得実績あり、毎月の希望休取得 制度 他 ◆福利厚生 社会保険完備、毎月の希望休取得制度、研修受講補助、自園への優 先入所・保育料全額会社助成 ◆その他 ・書類は正社員、パート問わず全員が担当することで正社員の残業 持ち帰り無しを実現。 ◆有期雇用契約について 就業規則策定の都合上、当社は有期・無期雇用契約の雇用形態しか ありませんが、有期・無期雇用契約労働者の待遇に、一切の差はあ りません。 ６ヵ月毎の査定あり、最短入社６ヵ月後に無期雇用転換、現状９割 は転換中。 無期雇用転換後は、処遇改善手当等の待遇改善もあり。昇給・賞与 ・退職金は、別途定めるところによる。 ＊仕事内容の変更範囲：会社の定める業務 「オンライン自主応募の方は紹介状不要」 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 福岡中央公共職業安定所（ハローワーク福岡中央） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：西村 淳 |
| 会社所在地 | 〒810-0073 福岡県福岡市中央区舞鶴１丁目１－２７ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成29年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 保育園事業、障がい福祉事業、訪問看護事業、児童発達支援事業、 マーケティングコンサルティング事業等 |
| メッセージ | 残業ほぼなし、持ち帰り仕事なし 希望休取得可 託児所ありなど福利厚生充実 子育て中の方も働きやすい環境です 入職前後のサポート体制も充実しています |
| 事業所番号 | 4001-634424-7 |
| 法人番号 | 2290001078699 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は福岡中央公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「40010-43164561」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
