ハローワーク飯田橋の管轄
求人番号：13010-99587461
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：9月8日（3日前）
- 応募期限：11月30日（あと80日）
かがやきデイサービスは副作用のない治療薬。「働いている職員」 が感謝の心でご利用者様と接しながら、日々の活動や人とのつなが りを通じて、心身を元気に独自のサービスで成長を続けています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | デイサービスでの介護業務をお任せ ＊夜勤ナシ＆残業ほぼ無◎ ＊資格取得補助あり（入社後すぐ対象）＊リフレッシュ休暇付与 ＊処遇改善加算月７．４万円支給 ＊車通勤もご相談に応じます ・ご利用者様の一般介護業務 ・入浴介助 └大きいお風呂でサポートしやすい環境◎ ＊リフト浴も完備 ・レクリエーション（一緒にレクを楽しみましょう） ・送迎業務 ※必須ではありません └送迎車は運転しやすい軽自動車やミニバンです。 （変更の範囲）会社の定める業務 |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
介護の実務経験（あれば尚可）
|
| 必要な免許・資格 |
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 その他の福祉・介護関係資格 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒364-0035 埼玉県北本市西高尾３ー８３ー１ かがやきデイサービス北本（自社施設） |
| 最寄り駅 | ＪＲ高崎線 北本駅
|
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
259,000円〜269,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額30,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.5日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 108日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限75歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
仕事の内容・責任に応じて給与を決めています
|
| 復職制度 | あり
当社では、結婚・出産・育児・介護等の理由により
退職した職員について、本人の希望および会社の状況に応じて 復職できる制度を設けています。 |
| 福利厚生の内容 | ・完全週休二日制 ・通勤交通費支給（３０，０００円／月） ・社会保険完備 ・年次有給休暇（法定通り） ・退職金制度あり（勤続３年以上） ・再雇用制度あり（上限７５歳まで） ・リフレッシュ休暇制度（毎年度付与） ・資格取得支援制度 初任者／実務者研修・・・受講料の半額（上限５万円） 介護福祉士・・・受験料の全額 ／ 登録料の全額 ・入社後オリエンテーション、社員研修制度 ・系列会社商品（化粧品・お弁当など）の優待購入 ・懇親会等の費用補助制度 ・部活動の支援補助制度 ・終活サービス優待 ・特別表彰、報奨金制度 など |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 入社時研修（ビジネスマナー、接遇の基本、介護技術 の基礎）・ＯＪＴ研修（施設での介護実務研修、 介護記録、帳票類作成研修）・スキルアップ研修 （介護知識、介護技術のレベルアップ） ※毎月施設にてフォローアップ研修も実施 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ●シフト相談出来ます！ 出勤できる日を聞き、皆で調整してシフトを組みます。女性職員も 多いので子育てを理解し、柔軟に働いていただく事が出来ます。育 児や介護など家庭の都合や急な病気など事情を抱えている方や女性 も男性も働きやすいワークライフバランスに取り組んでいます。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | その他（令和８年１０月１９日（月）） |
| 選考場所 |
〒330-0854
埼玉県さいたま市大宮区桜木町１丁目７－５ ソニックシティ 地下展示場 |
| 最寄り駅 | ＪＲ大宮駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | ・通知方法 その他：ショートメール ・６５歳以上の方応募可（１年更新・退職金なし） |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 保育・介護 ＷＯＲＫＳ ＦＥＳ 埼玉２０２６ 専用求人 日時：令和８年１０月１９日（月）１３：００～１６：００ 場所：さいたま市大宮区桜木町１－７－５ ソニックシティ地下第１～５展示場 ハローワークの紹介状は不要です！ 事業所の説明を聞くだけなら履歴書も不要です。 参加希望者は、お気軽に当日会場までお越しください。 お問い合せは、埼玉労働局（０４８－６００－６２０８）まで 【資格費用補助】 ＊認知症介護基礎研修・・・受講料の全額 ＊初任者／実務者研修・・・受講料の半額（最大５万円迄） ＊介護福祉士・・・受験料＆登録料の全額 【その他労働条件】 ・ 評価 ：年２回（４月／１０月）※上期・下期評価 ・ 賞与 ：年２回（６月／１２月）※業績連動＆評価による ・ 昇格 ：年２回（４月／１０月）※キャリアパス ・ 昇給 ：年１回（４月／随時）※評価による ・ 休暇 ：有休休暇（最大２０日）／リフレッシュ／年末年始 ◎家賃補助：親族の当社施設入居家賃５０％相当額を毎月支給 ＊ミドルシニア歓迎求人（未経験のミドルシニア歓迎） |
|---|
| 管轄ハローワーク | 飯田橋公共職業安定所（ハローワーク飯田橋） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：山根 洋一 |
| 会社所在地 | 〒103-0022 東京都中央区日本橋室町１－２－６ 日本橋大栄ビル６階 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成14年 |
| 資本金 | 1億円 |
| 事業内容 | 通所介護事業（デイサービス）・サービス付き高齢者向け住宅事業 、都市圏を中心に全国約８４拠点の総合ケアセンター（通所・宿泊 ・入居を一か所で提供）を運営。現在も積極的に事業を拡大中。 |
| 年商 |
|
| メッセージ | 当社は首都圏を中心に全国８０か所以上の施設を展開し、高齢者社 会の深化に向き合いながら成長を続けております。 また２０１９年４月には日本経済新聞「中堅企業ＮＥＸＴ１０００ 」にて従業員の過去３年間の平均給与の伸び率で第１４位、介護業 界では第１位にランクインするなど待遇改善、働きやすさ改革にも 積極的に取り組んでまいりました。 当社では積極的にご活躍いただける場を提供し、社員の希望や事情 に応じて正社員登用や、資格取得時の費用補助、昇格試験を年２回 行うなど社内制度も充実しており、多くの取り組み実績に高い評価 をいただいております。 今後も上位役職への登用や、人材育成、労働時間短縮や制度活用な どによる多様な働き方の実現、仕事と育児や介護の両立支援など、 より多くの社員が最大限に能力を発揮できる環境づくりを推進し、 やまねメディカルは今後も頑張る社員を応援し、活躍し続けられる 組織づくりに積極的に取り組んで参ります。 当社で共に働けることを心待ちにしておりますので、お気軽にご応 募ください。 |
| 関連会社 |
|
| 支店・営業所・工場等 | 81箇所
|
| 事業所番号 | 1301-621350-6 |
| 法人番号 | 6010001110741 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は飯田橋公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13010-99587461」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
