ハローワーク仙台の管轄
求人番号：04010-42402961
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：8月4日（39日前）
- 応募期限：10月31日（あと49日）
ＡＩ、ＩＣＴ活用で業務効率化を図りつつ、専門性と視野を広げる 環境を整えていきます。また、他事業所の連携を促進し、サービス の質の向上に努めていきます。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 新規事業所設立 |
| 仕事の内容 | 主に就労継続支援Ｂ型事業所の運営、個別支援計画の作成・モニタ リング、地域拠点としての交流活動の企画運営に携わっていただき ます。 ・サービス管理責任者としての個別支援計画の作成・モニタリング 、担当者会議への参加 ・施設管理者としての経営計画への参画 ・地域拠点として、地域住民との交流企画・活動への参画 ・サーカスタウン市名坂内の協働ミーティングへの参加 これらの取り組みを、０→１で創り出す実行力を持ち、主体的に考 えながら進められる方を歓迎します。 一緒に事業を育てていきたい方の参画をお待ちしています。 |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
障がい福祉サービスにおける管理業務の経験やサービス管理責任者
として、個別支援計画作成の経験をお持ちの方を優遇いたします |
| 必要なPCスキル | 基本的なＰＣスキルは必須です。 ＩＣＴ及びＡＩ活用を見込んでいます。適宜コンサルタントをつけ て、指導を受けられる体制を図ります。（未経験可） |
| 年齢 | |
| 試用期間 | あり（３か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒981-3117 宮城県仙台市泉区市名坂鳥井原５８番地の１－１１４ |
| 最寄り駅 | 泉中央駅
|
| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
293,200円〜351,800円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | 時間外労働なし
|
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 45分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 125日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | その他（採用後加入） |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・ワークライフバランス支援及び休暇取得制度 ・研修や資格取得費用及び学習のための書籍購入補助 ・スポーツクラブ及びジムの利用補助（予定） |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 法定研修や社内における資質向上研修なども参加いた だけます |
| フルタイムの就業規則 | なし |
| パートの就業規則 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 所定喫煙所（屋外）を設置しています。 |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒981-3117
宮城県仙台市泉区市名坂鳥井原５８番地の１－１１４ |
| 最寄り駅 | 泉中央駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊業務の変更範囲：変更なし |
|---|
| 管轄ハローワーク | 仙台公共職業安定所（ハローワーク仙台） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：荒井俊行 |
| 会社所在地 | 〒981-3117 宮城県仙台市泉区市名坂鳥井原５８番地の１－１１４ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 令和8年 |
| 資本金 | 100万円 |
| 事業内容 | ・就労継続支援Ｂ型事業の運営 ・障がい者雇用全般コンサルティ ング ・ビルメンテナンス業務（清掃） ・フードサービス業務（ 食堂・弁当販売） |
| メッセージ | 株式会社ゆるねは、従来にない発想で就労支援を進め、サービスの 質の向上と地域に開かれた拠点としての役割を果たしていきます。 【生産活動の新しい取り組み】飲食店との提携により仕込み代行を 導入し、生産活動の準備に困らない仕組みを整えます。これにより 、質の高い料理提供と、誰もが働けるサービスの枠組みを可能にし ます。 【ＩＣＴ・ＡＩの活用】事務負担を軽減し、対人援助の時間をより 確保できるよう、ＩＣＴやＡＩを積極的に導入します。支援者が「 人と向き合う時間」を最大化できる環境づくりを進めます。 【包括的支援】所在地であるサーカスタウン市名坂の二部屋はセー フティーネット住宅として登録され、管理会社の株式会社Ｈａｒｕ ｙａｍａが福祉への理解を持って一般賃貸を運営しています。また 、障害者グループホーム、高齢者住宅、ヘルパーステーション、相 談支援事業所、就労継続支援Ｂ型事業所など複数の事業所が入居し 、互いに連携しながら地域に根ざした支援体制を築きます。 【待遇改善】こうした連携体制を活かし、職員と利用者双方の処遇 改善に努めます。 【一緒に働きたい方】取り組みに共感し、地域づくりや事業所運営 に主体的に関わりたい方の応募をお待ちしています。 |
| 事業所番号 | 0401-954905-0 |
| 法人番号 | 2370001053990 |
| 事業所の特記事項 | 従業員の雇い入れができ次第、各種保険は随時加入手 続きを行います。また、福利厚生の内容も検討をしな がら安心安全に働ける環境作りを提案します |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は仙台公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「04010-42402961」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
