ハローワーク渋谷の管轄
求人番号：13070-40935661
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：6月15日（3日前）
- 応募期限：8月31日（あと74日）
ＩＴ未経験から最短１ヶ月半でＣＣＮＡを取得し、インフラエンジニアとして正社員に。学習から現場デビューまで会社が一貫して伴走する、育成特化型のＩＴ企業です。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 新規事業所設立 |
| 仕事の内容 | 未経験から１．５ヶ月の研修でインフラエンジニアを目指す育成ポジションです。■研修内容ＣＣＮＡ（ネットワーク資格）取得に向けた座学＋実機演習。テキスト代・受験料は全額会社負担。教員免許保有の講師が基礎から指導します。■研修後の仕事取得スキルを活かし、サーバー・ネットワークの運用・監視・保守業務を担当。客先で実務経験を積みます。※変更範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
経験不問
|
| 必要な免許・資格 |
資格不問
|
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町２９番３６号徳力ビル２０１ 研修期間は本社勤務。研修後はプロジェクトにより都内中心の客先での就業となります。
|
| 最寄り駅 | ＪＲ線・各線 渋谷駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
215,000円〜400,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 125日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | その他（採用後加入） |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・社会保険完備・ＣＣＮＡ取得支援制度・テキスト代全額会社負担・受験料全額会社負担・教員免許保有講師による研修・１ｏｎ１サポート制度・交通費全額支給・社員登用制度・Ｈｏｍｅ Ｄａｙ毎日開催・代表直通相談ＬＩＮＥ・服装自由・髪型自由・髪色自由・ひげＯＫ・資格取得後の案件サポート・キャリア面談制度 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | ・ＣＣＮＡ取得支援（テキスト・受験料全額会社負担）・教員免許保有講師による実務研修・１ｏｎ１サポート／キャリア面談制度・資格取得後の案件サポート |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ・服装／髪型／髪色自由・代表直通相談ＬＩＮＥで柔軟に相談可能・１ｏｎ１で個別の事情に配慮 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒150-0031
東京都渋谷区桜丘町２９番３６号徳力ビル２０１ |
| 最寄り駅 | ＪＲ線・各線 渋谷駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ※採用後、雇用・労災・健康・厚生に加入予定。現在該当者なし。【勤務形態について】当社はお客様先での就業を基本とするＳＥＳ形態の働き方です。研修期間中は本社（渋谷）勤務、研修修了後はプロジェクトにより都内中心の客先での就業となります。配属先は居住地や適性を考慮します。【選考の流れ】書類選考→面接（１回）→内定。面接では経歴より「変わりたい」という意欲を重視します。未経験・異業種からの転職、フリーター・第二新卒の方も歓迎です。【研修について】入社後約一ヶ月半、ネットワーク資格（ＣＣＮＡ）取得に向けた研修を実施。費用は全額会社負担です。ご不明点はお気軽にお問い合わせください。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 渋谷公共職業安定所（ハローワーク渋谷） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：村上悠司 |
| 会社所在地 | 〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町２９番３６号徳力ビル２０１ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 令和8年 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 事業内容 | ＩＴ未経験者を自社で育成し、ＣＣＮＡ取得後にインフラエンジニアとして正社員雇用。客先常駐でサーバー・ネットワーク等のＩＴ基盤の構築・運用・保守を支援する人材サービス事業です。 |
| メッセージ | 「未経験だから」とあきらめていませんか。当社は、まったくの未経験からインフラエンジニアを育てる会社です。入社後はまず約一ヶ月半、資格取得に向けた研修からスタート。テキスト代も受験料も会社が全額負担し、専任の講師が基礎から指導します。代表である私自身、特別な経歴から始めたわけではありません。やったことのないことに飛び込み、できないをできるに変えてきました。その経験から、本気で学ぶ人を全力で支える環境をつくりました。学歴も経歴も問いません。問うのは「変わりたい」という意志だけ。資格取得後は客先での実務を通じて、着実にキャリアを積めます。一歩を踏み出したいあなたを待っています。 |
| 主要取引先 |
|
| 事業所番号 | 1307-942669-9 |
| 法人番号 | 9010401198597 |
| 事業所の特記事項 | 未経験から正社員へ。ＣＣＮＡ取得まで会社が全面サポート。２０代・第二新卒の挑戦を歓迎する育成特化型のＩＴ企業です。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は渋谷公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13070-40935661」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
