ハローワーク熊谷の管轄
求人番号：11020-07823561
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：8月28日（15日前）
- 応募期限：10月31日（あと49日）
宿泊のお客様に、安心して心地良い時間を過ごしていただけるよう 、スタッフ一同努めております。
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | ホテルラウンジの夕食サービス ・準備、補充、片付け、簡単な清掃 ・レジ業務はありません ラウンジ内でお客様へカレーの提供をしております。 お客様から食券を受け取り、お皿をお渡しします。 お客様への接客はほとんどありません。 他、提供品の補充、次の日の朝食の準備、カレーの準備 作業は切る、解凍、温める、程度で最初からの調理はありません。 近くにフロントスタッフがおりますので、安心して働けます。 「変更範囲：変更なし」 |
| 学歴 |
学歴不問
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| 必要な経験等 |
経験不問
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| 必要な免許・資格 |
資格不問
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| 年齢 | |
| 試用期間 | あり（３カ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） |
| 正社員登用 | なし |
| 勤務地 |
〒360-0036 埼玉県熊谷市桜木町１－７７ |
| 最寄り駅 | ＪＲ高崎線・秩父鉄道 熊谷駅
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| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
1,200円〜1,200円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり
日額1,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | 時間外労働なし
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| 休憩時間 | 0分 |
| 週所定労働日数 | 週2日〜週4日 |
| 休日 |
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| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒360-0036
埼玉県熊谷市桜木町１－７７ |
| 最寄り駅 | ＪＲ高崎線・秩父鉄道 熊谷駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ・各種保険等については、雇用条件に応じて法定通りに手続きいた します。 ＊通算契約期間や更新回数に上限は無し。 |
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| 管轄ハローワーク | 熊谷公共職業安定所（ハローワーク熊谷） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：熊谷 雅哉 |
| 会社所在地 | 〒360-0036 埼玉県熊谷市桜木町１－７７ |
| 従業員数 |
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| 設立 | 令和6年 |
| 資本金 | 100万円 |
| 事業内容 | ホテル宿泊業 |
| 事業所番号 | 1102-619694-1 |
| 法人番号 | 1030001161052 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は熊谷公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11020-07823561」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
