ハローワーク 名古屋中の管轄
求人番号：23020-40719761
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：6月16日（2日前）
- 応募期限：8月31日（あと74日）
創業１４年の研修会社です。主な事業として官公庁委託の職業訓練校を運営し、現在４教室を展開しています。法人向け人事コンサルティングサービスも提供しています。
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ［担当いただきたい業務］受講生のキャリアコンサルティング、就職支援科目における講師登壇［仕事のやりがいとメリット］職業訓練校でのキャリア支援は、受講生の成長を間近でサポートしながら、自分自身も成長できる仕事です。多様な人々と交流し、新たな視点を得ながら、社会全体の雇用促進に貢献します。柔軟なスケジュールで、プライベートも充実させながら働ける環境です。あなたの経験と情熱を活かして、教育とキャリア支援の分野で社会的にも高い評価を得られるキャリアを築きませんか？○仕事内容変更：原則無し |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
必須
講師未経験可履歴書・職務経歴書作成指導スキル、就職カウンセリング・面談スキル、就職面接対策知識、効果的なフィードバック力など
|
| 必要な免許・資格 |
キャリアコンサルタント
|
| 必要なPCスキル | パソコンの基本操作ワード・エクセル等の操作 |
| 年齢 | |
| 試用期間 | あり（入社日より６ヶ月間）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | なし |
| 勤務地 |
〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄５丁目１６番１４号新東陽ビル８階 場所は名古屋栄の都心部で、地下鉄・バスともに駅前です。
|
| 最寄り駅 | 地下鉄名城線 矢場町駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
1,300円〜1,800円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額20,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
9時00分〜17時50分の時間の間の4時間以上
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | 時間外労働なし
|
| 休憩時間 | 0分 |
| 週所定労働日数 | 週2日以上労働日数について相談可 |
| 休日 |
|
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日 |
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | あり
当社の提携認可外保育施設
|
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
職務等級有
|
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 月１回ランチミーティングを開催し、全社員交流を図っています。社員の未来成長のため、各種資格取得の受験料を補助し、資格取得後には賃金昇給に連動し、サポートしています。会社でＳＤＧｓのフードロスをなくすためのプロジェクトに賛同して取り組んでおり、季節ごとの野菜や果物が全社員に配布されて好評を得ています。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 新人社員ごとに育成担当者が割り当てられ、３か月間はＯＪＴをしっかり行います。業務上のわからないことはすぐに確認ができます。外部研修機関での受講もできます。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 喫煙専用バルコニー有 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考，筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | その他（一次選考日：６／２６、７／２５） |
| 選考場所 |
〒460-0008
愛知県名古屋市中区栄５丁目１６番１４号新東陽ビル８階 |
| 最寄り駅 | 地下鉄名城線 矢場町駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 適性検査は事前に自宅で受験していただくものと、来社時に受験していただくものとがあり、どちらもご受験いただきます。 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 株式会社サービスクリエイトは、働きやすい環境、充実した福利厚生、キャリアアップ支援、良好な社内文化を提供し、持続可能な社会の実現に貢献しています。興味のある方はぜひご応募ください。■選考に当たっての補足説明書類選考の結果通知は、Ｅメールまたは電話にておこないます。応募書類の返却は行わず、当方で責任もって破棄しますので、あらかじめご了承ください。選考結果についての詳細（選考基準等）についてのお問い合わせには一切お答えしかねますので、あらかじめご了承ください。応募にあたっては、ハローワークからの紹介状はなくても構いません（自主応募可）。オンライン面接も可能ですので、お気軽にお問い合わせください。就業日数相談可／就業時間相談可＜就業時間によって各種保険は加入します＞ |
|---|
| 管轄ハローワーク | 名古屋中公共職業安定所（ハローワーク 名古屋中） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：西脇 清司 |
| 会社所在地 | 〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄５丁目１６番１４号新東陽ビル８階 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成21年 |
| 資本金 | 500万円 |
| 事業内容 | 職業訓練校ＳＣビジネスアカデミー運営、検定試験会場運営、教材制作販売、心理検査・カウンセリング実施、社会人研修、有料職業紹介、人事コンサルティング等 |
| メッセージ | １．働きやすい環境 リモートワーク対応で自宅からの業務が可能です。育児・介護休暇制度も整備され、家族の状況に応じた柔軟な休暇取得が可能です。女性が仕事と家庭を両立できる環境も整えています。２．福利厚生 健康診断はパート社員も会社負担で受診可能。アメニティ配布や資格取得支援（全額支援）があります。月１回のランチ会や年数回の懇親会を通じて社員同士の交流を深めています。コロナ対策も消毒設備設置など、万全に力を入れています。３．キャリアアップ 社員のキャリアアップを支援するため、入社時から明確なキャリアプランを設定しています。入社後２か月の新人研修と４か月のＯＪＴを経て、現場での経験を積みます。新入社員研修、中堅社員研修、リーダーシップ研修など多様な研修プログラムを提供しています。４．社内の雰囲気・文化 フラットな組織で、性別や年齢を問わず多様な社員が活躍しています。定期的な会議や面談で社員の声を反映し、職場環境の改善に努めています。社会貢献活動としてＳＤＧｓへの取り組みやエコ通勤の推進も行っています。 |
| 事業所番号 | 2302-625095-4 |
| 法人番号 | 5180001102194 |
| 事業所の特記事項 | 現在、事業所は本社のみです。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は名古屋中公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「23020-40719761」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
