の管轄
求人番号：01084-00430161
- 採用人数：15人
- 掲載開始日：5月21日（10日前）
- 応募期限：7月31日（あと61日）
「自分たちが毎日使いたいものをつくる」というシンプルな想いか らスタートしたコスメティックブランド。自社内に開発から販売ま ですべての機能を持ち、エシカルな信念でものづくりを続けている
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外（契約社員） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 新規事業所設立 |
| 仕事の内容 | ２０２７年１月にオープンする「ＰＡＲＫＳＨＩＲＯ」のスタッフ を募集します。時間帯やシフトに応じてホテルの業務なども行って いただきます。 ●サービス付き高齢者向け住宅業務 ・朝昼夕の食事提供・安否確認 ・サ高住内の駄菓子屋管理（発注、売上管理） ・サ高住利用者向けイベント企画・実行 ・その他事務業務 ●ホテル業務 ・フロントチェックイン・チェックアウト対応 ・レストランサービスなど |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
経験不問
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| 必要な免許・資格 |
資格不問
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| 年齢 | |
| 試用期間 | あり（３～６か月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：１１１人（全事業所において）
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| 勤務地 |
〒073-0152 北海道砂川市東２条北３丁目１ー１ ＰＡＲＫＳＨＩＲＯ
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| 最寄り駅 | 砂川駅
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| マイカー通勤 | マイカー通勤可（駐車場あり） |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
221,000円〜271,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額50,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 18.3日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 144日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数5年以上） |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
職位に応じて手当を付与
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| 復職制度 | あり
退職された方の再雇用を歓迎する「カムバック制度」を設けていま
す。（通常の選考をお受けいただきますので、採用をお約束するも のではありません） |
| 福利厚生の内容 | ＜福利厚生＞子ども手当（高校卒業相当までのお子様お１人につき 月１０，０００円を支給）／通勤手当（上限５０，０００円／月） ／キャリア手当／残業手当（１分単位全額支給）／従業員割引（会 社規定あり） ＜週休２．５日制＞週の所定労働時間４０時間を維持しつつ、１週 間のうち１日を半日勤務とする制度です。会社の生産性を上げるた めだけではなく、社員一人ひとりの時間を増やし、社会に対する新 しい気づきの機会を創出することで、仕事の価値を高めることの実 現を目指します。 ＜ライフサポート２＞病気やけがにより長期間はたらく事が出来な くなった社員に対して、治療に専念しやすい環境を整えるため、会 社が収入の一部を補償する制度です。働きたい意思があっても、病 気やけがが原因で就業できない社員の収入面の不安を軽減し、安心 して治療に専念できるよう支援します。※入社後３年を経過した全 社員が対象 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ・時短勤務社員制度あり（月あたりの勤務時間を１１０～１５０時 間から選択可能。育児が事由の場合、お子様が高校卒業まで適用可 能。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 業務時間中の喫煙禁止 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒073-0138
北海道砂川市豊沼町５４－１ |
| 最寄り駅 | 砂川駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 履歴書にメールアドレスをご記載ください。 記載のアドレス宛に選考結果をご連絡いたします。 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊週休２．５日制導入に伴い年間休日１４４．５日 ※うち、１９．５日は０．５日休です ＊昇給及び賞与は勤務実績・業績等による ＊賞与の給与化 ※年２回支給していた賞与の１回分を分割し、月々の給与に上乗せ して支払う制度です。（入社半年間は支給なし）残り１回は年に１ 度、個人評価に基づく決算賞与として支給いたします。 ＊１年更新３年の勤務後に正社員登用制あり ※最短で入社１年半後から無期社員登用の機会あり ※無期社員登用希望者の登用率１００％（実績） ＊契約社員として契約期間３年を満了した場合には 勤続慰労金５０万円を支給します。（会社規定あり） ＊年次有給休暇は試用期間（３～６ヶ月）終了後から１０日付与 ＊社割あり ＊質問等がない場合、ハローワークの紹介を受ければ事前連絡がな くても応募可能です。 ＊オープン前は工場、カフェ、施設運営などの仕事に携わります ＊変更範囲：会社の定める範囲 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 滝川公共職業安定所 砂川出張所 |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：福永 敬弘 |
| 会社所在地 | 〒073-0138 北海道砂川市豊沼町５４－１ |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成元年 |
| 資本金 | 1億円 |
| 事業内容 | ■自社ブランド「ＳＨＩＲＯ」の企画、 開発、製造、販売、店舗運営 ■直営ホテルの運営 |
| メッセージ | 私たちがつくりたいのは、単なる「ホテル」と「サービス付き高齢 者向け住宅（サ高住）」ではなく、未来の”カルチャー基地”です 。訪れる人にとっても、暮らす人にとっても、日常の居場所になる ことを目指しています。 ◆宿泊も、日常での利用もできる「みんなのホテル」 客室やレストランといった一般的なホテル設備があるほか、人々の 交流がうまれる施設となっています。 ◆サービス付き高齢者住宅「みんなのおうち」 「みんなのおうち」では、住む人自身がその日の過ごし方を選べる 暮らしを大切にします。共有スペースでは、他の住人や地域の人と 顔を合わせ、趣味を分かち合ったり、学び合ったりすることができ ます。敷地内には駄菓子屋もあり、子どもたちや地域の人々と交流 するきっかけをつくります。 ※「みんなのおうち」は、ＡＬＳＯＫ介護株式会社運営の『グルー プホームみんなの家』から、名称使用の許可をいただいています。 【オープニングスタッフの一員として働きませんか】 「ＰＡＲＫＳＨＩＲＯ」が、”新しい文化が生まれる場”になるた めには、どのように運営していくべきか。「立場や年齢を超えた人 同士の交流を生むには？」「今までの当たり前を疑い、よりよいや り方はないのか？」一緒に考えていきましょう。 |
| 事業所番号 | 0108-614653-4 |
| 法人番号 | 6430001048816 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は滝川公共職業安定所 砂川出張所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「01084-00430161」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
