ハローワーク渋谷の管轄
求人番号：13070-40890661
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：6月15日（55日前）
- 応募期限：8月31日（あと22日）
介護事業では「いくつになっても自分らしく暮らしたい」の実現を 病院運営では「治し、支える医療」を提供し地域の拠り所になる 「コミュニティホスピタル」の普及を目指しています
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 経理業務を通して、 支援先の中小病院をサポートする仕事です。 ＜具体的には＞ 病院から届いた資料を元に、ＰＣＡ医療法人会計入力作業を 行っていただきます。現金を扱う業務はありません。 変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
必須
経理の業務経験３年以上
給与計算、年末調整などのご経験 |
| 必要な免許・資格 |
簿記実務検定２級
あれば尚可 |
| 必要なPCスキル | ワード、エクセルなどの基本操作スキル |
| 年齢 | |
| 試用期間 | あり（３か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | なし |
| 勤務地 |
〒158-0097 東京都世田谷区用賀２－３２－１８ グレース用賀４０５ 在宅勤務
※就業の場所（変更の範囲：当社の定める場所）
状況によって、月に１～２回程度出勤していただきます。 |
| 最寄り駅 | 東急田園都市線 用賀駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
1,230円〜1,400円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額40,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
9時30分〜18時30分の時間の間の6時間以上
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | 時間外労働なし
|
| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週3日以上労働日数について相談可 |
| 休日 |
|
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | その他（ご希望を考慮のうえ、日時を調整いたします。） |
| 選考場所 |
〒158-0097
東京都世田谷区用賀２－３２－１８ グレース用賀４０５ |
| 最寄り駅 | 東急田園都市線 用賀駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ■年数回の研修制度 ■社内禁煙 ■私服ＯＫ ＜連絡先＞ ０７０－５４５２－８００１採用担当 村山（ムラヤマ） ＊労働条件により、加入要件を満たす保険に加入 ＊有給休暇は法定通り付与 ＊応募の際は必ずハローワーク窓口より事前連絡をお願いします。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 渋谷公共職業安定所（ハローワーク渋谷） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：大石 佳能子 |
| 会社所在地 | 〒158-0097 東京都世田谷区用賀２－３２－１８ グレース用賀４０５ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成12年 |
| 資本金 | 2億円 |
| 事業内容 | ・機能訓練特化型デイサービスの運営 ・中小病院をコミュニティホスピタルに転換し、経営を改善するた めの基本的なコンサルティングや運営支援 |
| メッセージ | 当社が目指すのは、病気だけを診る医療から、患者さんと地域社会 を診て「治し、支える医療」への転換。その実現のため、医療者が 医療に集中できる体制をつくり、医療の質を上げ、地域の人たちが 安心して暮らせる社会にすべく、コミュニティホスピタル構想を経 営課題や人材不足で苦しむ日本全国の中小病院に広げていきます。 地域と医療の課題を解決していく社会的意義のある仕事。 「患者視点での医療変革」に取り組んでいます。 詳しくは「コーポレートサイト」もご覧ください。 ※３０、４０代を中心とした４名が担当。チーム全体でのフォロー 体制があり、定期的な上長とミーティングを実施しています。 ※基本的には在宅勤務。用賀にあるオフィスへの出社も可能です。 ※支援先の病院増加に伴う増員募集です。 |
| 事業所番号 | 1307-613814-0 |
| 法人番号 | 5010901014869 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は渋谷公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13070-40890661」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
